我们如何合作 高绩效参与承诺 此高绩效参与 (HPE) 示范条款实现了 Te Takawaenga Whakamana 中的承诺,即公共服务协会/工会理事会针对公共服务的协议以及公共服务协会/公共服务委员会/首席执行官论坛商定的高绩效高参与 (HPHE) 定义。该协议旨在建立承诺,在对组织重要的问题上共同努力,以改善服务交付和工作环境质量。这些承诺需要由联合计划、结构、资源和系统工作方式支持。管理层和公共服务协会的领导者需要以负责任的方式领导,以发展符合 HPHE 原则和实践的工作场所文化。Te Papa Atawhai 和公共服务协会致力于实现高绩效、高参与度,并遵循 Te Takawaenga Whakamana 的宗旨: • 建立一个现代化、适应性强、统一、高效的公共服务机构,并以服务社区的精神为基础 • 使公共服务成为现代、进步的就业实践的典范和理想的工作场所 • 支持公共服务履行 Te Tiriti o Waitangi 规定的职责 各方将通过在 Te Papa Atawhai 中嵌入高绩效参与度工作方式来实现这一目标。
AI已经深深地嵌入了我们的日常生活中,从Siri和Alexa等虚拟助手组织我们的日程安排到Netflix和Spotify等服务,并根据我们的习惯和兴趣来量身定制他们的建议。随着AI技术越来越多地整合到各个部门中,了解新西兰的监管格局至关重要。这里的监管框架通常集中在个人卫生从业人员的责任上,而不是产品调节的责任。尽管目前尚无关于AI的具体法规,但现有的几项法律仍规范其使用。其中包括《 2020年隐私法》,《 1993年人权法》,1986年《公平交易法》和《有害数字通信法》 2015年。此外,根据1993年《公司法》规定的蒂里蒂蒂(Te Tiriti O Waitangi)和董事职责的原则对于指导使用AI并建立治理结构的决策至关重要。调节AI的关键挑战之一是源于同意既全面又耐心的定义的困难。尽管现有立法为基础提供了基础,但AI技术的快速发展需要进一步的指导。作为回应,隐私专员办公室已发布了将现有信息隐私原则应用于AI使用的详细指南。本指南概述了考虑实施AI工具的机构的明确期望。这些期望包括:
AI已经深深地嵌入了我们的日常生活中,从Siri和Alexa等虚拟助手组织我们的日程安排到Netflix和Spotify等服务,并根据我们的习惯和兴趣来量身定制他们的建议。随着AI技术越来越多地整合到各个部门中,了解新西兰的监管格局至关重要。这里的监管框架通常集中在个人卫生从业人员的责任上,而不是产品调节的责任。尽管目前尚无关于AI的具体法规,但现有的几项法律仍规范其使用。其中包括《 2020年隐私法》,《 1993年人权法》,1986年《公平交易法》和《有害数字通信法》 2015年。此外,根据1993年《公司法》规定的蒂里蒂蒂(Te Tiriti O Waitangi)和董事职责的原则对于指导使用AI并建立治理结构的决策至关重要。调节AI的关键挑战之一是源于同意既全面又耐心的定义的困难。尽管现有立法为基础提供了基础,但AI技术的快速发展需要进一步的指导。作为回应,隐私专员办公室已发布了将现有信息隐私原则应用于AI使用的详细指南。本指南概述了考虑实施AI工具的机构的明确期望。这些期望包括:
摘要 全球气候缓解努力旨在减少温室气体排放,这要求生产和利用更多的可再生能源。新西兰正在实施一些计划,以开发海上风电,或在未来开发潮汐涡轮机阵列或波浪能转换器,作为一种新能源。在这里,我们综合了国际上海上风电场安装方面的现有知识,并在新西兰当地进行讨论。所描述的方面包括栖息地改变、物理水柱变化的后果以及对底栖生物、鱼类和渔业、海鸟和海洋哺乳动物的影响。重要的是,需要遵守《怀唐伊条约》,该条约定义了毛利人的主权权利和对资源监护 (kaitiakitanga) 的期望。根据海洋空间规划中最近的监管应用,开发项目必须遵守预防环境影响原则,全面的环境信息对于获得批准至关重要。本综合报告确定了环境压力点、足迹和知识差距,例如新西兰特有的海鸟和海洋哺乳动物行为,并讨论了利用海洋可再生能源发展的积极影响的潜在机会。
建立新年新年服务服务服务(AWS),因为Ews es thu Critused Trust Trust Austom Runa的任务。 div>主旨是直接从Whānau开发机会机会机会机会机会直接建立这一服务。 div>确定需要专门针对奥拉基地区毛利人服务提供的需求。 div>家庭家庭服务首先是与南坎特伯雷地区卫生综合护理初级护理的主要合同。 div>家庭家庭服务的总体目的是您确保通过带来家庭,社会服务和教育规定来确保奔跑的保险。 div>家庭部门服务在整合和社会服务中具有关键角色服务,对当地发展的地方发展的广泛看法的教育。 div>waitangi的条约 div>
ST BEDE 的战略路径 2024-2025 我们的愿景:培养未来的天主教玛利亚会领袖,他们拥有天主教的心、头脑和双手。我们的战略路径旨在展示我们学院的优先事项以及我们如何将这些优先事项与 2023 年教育(学校规划和报告)条例保持一致。我们的计划是与学校社区、教职员工、学生和业主协商制定的,以确保它反映了我们学院的天主教特色和我们对 Te Tirit o Waitangi 的承诺。信息是通过 whanau、学生和教职员工电子调查、hui 和焦点小组以及全校评估和评估信息收集的。我们社区的教育优先事项概述为我们的愿望。我们的期望、策略和影响工具概述了我们如何实施《怀唐伊法案》第 127 条、《怀唐伊法案》、我们东主——新西兰玛丽协会的法令、国家教育和学习重点、Te Mātaiaho 和共同实践模式、Ka Hikitia - Ka Hāpaitia、Tau Mai te Reo、太平洋教育行动计划、Te Ara Huarau、Oranga Tamariki 行动计划、教育福祉战略以及出勤和参与战略。
4 新西兰毛利理事会诉总检察长[1994] 1 NZLR 513 (PC)(广播资产案)。 5 新西兰毛利理事会诉总检察长案[1987] 1 NZLR 641,第 655 页(土地案)。 6 Broadcasting Assets 案,第 517 页。 7 法院和审裁处均承认补救原则,并承认过去的错误赋予了补救权:Te Puni Kōkiri He Tirohanga ō Kawa ki te Tiriti o Waitangi,惠灵顿,2001 年,第 100 页。 8 Waitangi 审裁处,Tauranga Moana,1886-2006:关于后 Raupatu 索赔的报告,Wai 215,2 卷(惠灵顿:Legislation Direct,2010 年),第 1 卷,第 22-23 页;怀唐伊法庭,《Ngāpuhi 托管调查报告》,Wai 2490(惠灵顿:Legislation Direct,2015 年),第 23 页;怀唐伊法庭,Te Whanau o Waipareira 报告,Wai 414 (惠灵顿:GP 出版物,1998 年),第 215 页。9 怀唐伊法庭,Kāinga Kore:住房政策和服务 Kaupapa 关于毛利人无家可归问题调查的第一阶段报告,Wai 2750 (惠灵顿:Legislation Direct,2023 年),第 33 页。
欧洲殖民化18世纪末和19世纪初期,欧洲的探索和殖民化在Aotearoa中导致了Waitangi条约的签署,然后又建立了英国在新西兰的治理。Waitangi的条约均存在于毛利人(Te Tiriti o Waitangi)和英文版本中,其中包括以下关键条约原则:伙伴关系:该条约建立了英国王室和毛利人首领之间的伙伴关系,认识到各个方面每个政党的主权。保护权利:条约保证毛利人的土地,遗产,森林,渔业和其他财产。治理:该条约促进了在新西兰建立英国治理的,毛利人酋长保留了酋长制定和对自己事务的权力。签署条约之后的几年揭示了统治英国殖民政府犯下的许多不公正和条约违反。1865年成立的欧洲土地法院,将毛利人公共土地所有权转变为个人头衔,以促进欧洲风格的土地所有权并促进向定居者的土地销售。在面对欧洲定居者的经济压力或剥削时,许多这些毛利人的土地所有者在法院的程序下出售了土地。这导致了巨大的毛利土地损失,包括获得了几个世纪以来毛利人生活方式的地热资源。
保护生物学领域长期以来一直将各种学科纳入其“工具箱”,以改善结果。保护基因组学就是这样一个学科,它在过去十年中经历了快速的增长和发展,并为实现新西兰国家生物多样性战略 Te Mana o te Taiao 中概述的愿景提供了激动人心的机会。然而,将这些新兴方法整合到有意义的保护实践中已被证明具有挑战性,主要是因为这些数据的实用性和有限资金的有效分配存在不确定性。本报告从以 Te Tiriti o Waitangi 合作伙伴为主的早期职业保护研究人员的角度概述了利用遗传/基因组学进行保护的潜在策略,以应对这些挑战。它旨在在保护从业者和研究人员、mana whenua 和当地社区之间展开讨论。为了支持从业者确定合适且具有成本效益的遗传/基因组工具,介绍了它们为保护管理提供信息相关的成本和收益。由于为珍稀物种生成的保护遗传/基因组数据(以及与珍稀物种相关的数据)也是珍稀物种,该报告强调需要建立以 mana whenua 的需求、愿望和专业知识为中心的协作研究伙伴关系,并强调数据管理和主权的关键方面。建议采用包括遗传学/基因组学在内的跨学科保护方法。
在新西兰,我们有一个良好的基础可以开始建设——我们一直走在实施新措施监测生活水平和试行基于社会投资和福祉预算的新政策的前沿。我们还看到社区和企业的进取精神,它们确保地球范围内的繁荣。全国各地的新西兰人都在帮助、分享、储蓄、建设、复兴和进行长远思考。我们在 B 公司和最低工资雇主、社区花园和储蓄池、工具库和维修棚中看到了这一点。这些都是新福祉经济的绿芽。我们希望支持和加强这种幸福,让更多的社区过上与自然紧密相连的充实生活。将《怀唐伊宣言》置于决策的核心,并为毛利人创造空间,可以帮助新西兰的所有人在繁荣的自然世界中创造美好的生活。 He Ara Waiora 福祉框架的五项原则——Kotahitanga、Whanaungatanga、Manaakitanga、Tikanga 和 Tiakitanga——阐述了系统如何支持个人、家庭、家庭和社区,以增强毛里奥拉和福祉。为了帮助我们迈向福祉经济,我们需要使用新工具