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World File Search System入伍
如何上传数据包到 IPPS-A
收集文件 您的入伍合同应位于 OMPF（IPERMS）的服务文件中。所有合同：入伍、重新入伍和延期合同都是必需的。如果您在 IPERMS 中找不到延期合同，请联系您的职业顾问获取副本。包括初始合同的 4/1、4/2、4/3 以及其他合同的首页。请勿包括您剩余合同的全部内容，因为这不是必需的，并且您将无法在提交阶段将文件缩小到可提交的大小（2MB 以下）。
EPA 历史清单 - MyNavyHR - Navy.mil
2022 年 10 月 30 日 — 23 财年和 25 财年入伍计划授权 (EPA) 的人员配备分别达到 95% 和 95%。四边形图表确实反映了入伍人员。NATS 正在培训中...
办公室发展学校 (ODS) 学生验证表
最终工作地点 指挥部全名、城市/州 - 请勿缩写 *** 入伍计划（如适用）（圈出一个）（如果目前在 HPSP：学校全名、城市/州） **** 直接入伍 / NCP / HPSP / USUHS __________________________________________ MSC-IPP / HSCP / FAP / NADDS / MECP __________________________________________
rttuzyuw rhoiaaa0001 2331633-uuuu--rhsssuu。
RTTUZYUW RHOIAAA0001 2331633-UUUU--RHSSSUU。ZNR UUUUU R 211603Z 8 月 23 日 MID120000381355U FM COMNAVCRUITCOM MILLINGTON TN TO TSC GREAT LAKES IL TSC DET CHARLESTON SC TSC NORFOLK VA TSC PENSACOLA FL TSC YOKOSUKA JA DFAS CLEVELAND OH INFO CNO WASHINGTON DC NETC PENSACOLA FL COMNAVCRUITCOM MILLINGTON TN COMNAVRESFORCOM NORFOLK VA BT UNCLAS MSGID/GENADMIN/COMNAVCRUITCOM MILLINGTON TN/N2/MAR// 现役/现役部队入伍奖金 (EB) 和预备役部队运送奖金// REF/A/MSG/COMNAVCRUITCOM/152123Z 6 月 23 日// REF/B/DOC/COMNAVCRUITCOM/21JUL22// REF/C/DOC/OPNAV/3JUN19// REF/D/DOC/NDAA/2023// REF/E/DOC/DODI/5NOV2020// REF/F/MSG/ALNAVRESFOR 009/241750Z 3 月 23 日// REF/G/MEMO/CNP/15JUN21// REF/H/OPNOTE148/NRCN3/06SEP22// REF/I/MEMO/CNR/6FEB23// REF/J/MEMO/OASD MRA/5JUN23// NARR/REF A 是现役部队入伍奖金 (EB) 并且预备役部队运送奖金。REF B 是 COMNAVCRUITCOMINST 1130.8M，海军招募手册-入伍。REF C 是 OPNAVINST 1160.9A，EB 计划指令。REF D 是 2023 年国防授权法案 (NDAA)，授权在 2023 年 12 月 31 日之前签订某些入伍奖金合同。REF E 是国防部指令 1304.31，入伍奖金计划。REF F 是 FY23 选定预备役入伍招募和保留激励措施的更新，即 EB 计划说明。REF G 是 EB 计划的授权，授权海军招募司令部 (CNRC) 指挥官修改 EB 计划的资格，并将职责委托给 CNRC。REF H 是海军招募司令部行动说明，修改了贷款偿还计划处理政策。REF I 是海军预备役首席备忘录，授权海军招募司令部指挥官向在 FY23 期间入伍的 NAT 和 TAR 水手提供入伍奖金。REF J 是国防部人力助理部长办公室
ACT 职业地图 - 88M - 机动车运输运营商
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ACT 职业地图 - 88N
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ACT 职业地图 - 88H - 货运专家
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发件人：海军记录更正委员会主席 收件人：海军部长 主题：海军记录 ICO 前成员审查 参考：（a）第 10 章第 1552 节（b）MCO P1900.16D，1989 年 6 月 27 日 附件：（1）DD 表格 149 及其附件（2）当事人的海军记录 1. 根据参考（a）的规定，当事人（以下简称请愿人）向海军记录更正委员会（委员会）提交了附件（1），要求更正他的海军记录，以显示解除或退伍证书（DD 表格 214）上的继续服役。 2. 委员会由请愿人组成，于 2023 年 5 月 23 日审查了请愿人的错误和不公正指控，并根据其规定，决定根据现有的记录证据采取以下指示的纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、申请人海军记录的相关部分以及适用的法规、规章和政策。3. 在向委员会提出申请之前，申请人已用尽海军部现行法律和规章规定的所有行政补救措施。委员会审查了与申请人指控的错误和不公正有关的所有记录事实，发现如下：a. 1982 年 8 月 5 日，申请人入伍美国海军陆战队预备役，服役 6 年，义务服役期满日期为 1988 年 8 月 4 日，并于 1982 年 10 月 1 日服现役 4 年，现行合同结束日期为 1986 年 9 月 30 日。b. 申请人以光荣服役身份退役，并获得了 1982 年 10 月 1 日至 1986 年 6 月 20 日期间的 DD 表格 214，以便立即重新入伍。 c. 1986 年 6 月 21 日，请愿人重新入伍，服役 4 年，其入伍证书有效期为 1990 年 6 月 20 日。 d. 1990 年 6 月 21 日，请愿人重新入伍，服役 2 年，其入伍证书有效期为 1992 年 6 月 20 日。 e. 1992 年 6 月 21 日，请愿人重新入伍，服役 2 年，其入伍证书有效期为 1994 年 6 月 20 日。
发件人：海军记录更正委员会主席 收件人：海军部长 主题：海军记录 ICO 前成员审查 参考：（a）第 10 章第 1552 节（b）MCO P1900.16D，1989 年 6 月 27 日 附件：（1）DD 表格 149 及其附件（2）当事人的海军记录 1. 根据参考（a）的规定，当事人（以下简称请愿人）向海军记录更正委员会（委员会）提交了附件（1），要求更正他的海军记录，以显示解除或退伍证书（DD 表格 214）上的继续服役。 2. 委员会由请愿人组成，于 2023 年 5 月 23 日审查了请愿人的错误和不公正指控，并根据其规定，决定根据现有的记录证据采取以下指示的纠正措施。委员会审议的文件材料包括附件、申请人海军记录的相关部分以及适用的法规、规章和政策。3. 在向委员会提出申请之前，申请人已用尽海军部现行法律和规章规定的所有行政补救措施。委员会审查了与申请人指控的错误和不公正有关的所有记录事实，发现如下：a. 1982 年 8 月 5 日，申请人入伍美国海军陆战队预备役，服役 6 年，义务服役期满日期为 1988 年 8 月 4 日，并于 1982 年 10 月 1 日服现役 4 年，现行合同结束日期为 1986 年 9 月 30 日。b. 申请人以光荣服役身份退役，并获得了 1982 年 10 月 1 日至 1986 年 6 月 20 日期间的 DD 表格 214，以便立即重新入伍。 c. 1986 年 6 月 21 日，请愿人重新入伍，服役 4 年，其入伍证书有效期为 1990 年 6 月 20 日。 d. 1990 年 6 月 21 日，请愿人重新入伍，服役 2 年，其入伍证书有效期为 1992 年 6 月 20 日。 e. 1992 年 6 月 21 日，请愿人重新入伍，服役 2 年，其入伍证书有效期为 1994 年 6 月 20 日。
Ibiiuarda 军事服务共识
3.1.陆军需求不足 58 3.2.陆军需求不足 59 3.3.陆军需求不足 59 3.4.国防人力：基线力量 61 4.1.招募表现：入伍人数与目标 83 4.2.入伍最终实力：实际与计划 84 4.3.国防人员总数 85 4.4.入伍人员质量 88 4.5.I-III 类男性的资格和参与率：按种族划分 94 4.6.16 至 19 岁男性的种族失业率 95 4.7。按 SMSA 邮政编码按平均家庭收入排名的男性入伍分布 97 4.8。入伍人员流动率 102 4.9。按来源划分的国防人力成本 104 A-4.1。被归类为 I-III 类的白人入伍者和所有陆军申请人的百分比 110 A-4.2。计算修订后的 IV 类的方法 111 5.1。美国空军选定预备役军力 118 5.2。海军陆战队预备役要求 118 5.3.海军预备役要求 119 5.4.陆军人员配置历史 120 5.5.教育状况 122 5.6.考试成绩类别 123 5.7.黑人代表 124 5.8.IRR 优势 126 5.9.陆军 IRR 需求潜力 129 6.1.退伍军人权利法案成本估算（含公民士兵途径） 142 7.1.陆军训练有素的人力需求与资产 168 7.2.以心理分组和教育水平衡量的现役陆军非服役新兵质量分布 170 7.3。以成本为指标的陆军高科技趋势 171 7.4。陆军减员损失 173 7.5。陆军 PMVF 入伍选项 183 8.1。现役和预备役人员实力，选定年份：1950-1980 204 8.2。四年后，每年招募 150,000 名 IRR 应征者，由 MSO 214
士兵主管留任工资情况说明书 POC：ESRP 项目经理 nxag_n133d3@navy.mil
问：ESRP 还有其他资格要求吗？答：1 区内重新入伍的水手必须被指派一名现役核主管 NEC，2 区水手必须是已授勋的首席或 E-7 至 E-9。3 区水手必须是已授勋的高级首席或 E-8 或 E-9，并且成功完成、正在服役或接到命令担任潜艇工程部士官长、CVN 主要部门首席军士长、CVN 校长训练部官员或 CVN 反应堆部门士官长。问：水手可获得的选择性重新入伍奖金 (SRB) 和士兵主管留任津贴 (ESRP) 的最高金额是多少？答：水手职业生涯中 SRB 和 ESRP 支付总额不得超过 360,000 美元。此职业上限仅适用于 2013 年 10 月 1 日起的重新入伍。问：如何申请 ESRP？答：所有 ESRP 重新入伍申请必须由指挥官推荐并通过 NSIPS 提交。