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World File Search System剧本
Net-Zero的计划：大型建筑物和新帝国建筑挑战赛的改造剧本发射活动
主持人Jennifer Leone，首席可持续发展官，NYC HPD HPD Joe Chavez，纽约市可持续发展副总裁纽约市弹性和高效建筑物副主任，NYS HCR
联邦资源公共密钥基础架构（RPKI）剧本
•路线劫持是一个合法的威胁。•任何拥有或管理逻辑网络资源的组织都应保护其利益相关者免受资源公共密钥基础架构（RPKI）的影响的影响。•RPKI允许网络资源所有者制作数字签名和可验证的断言a.K.A。路线起源授权（ROA），证明特定的自主系统（AS）有权启动路线前缀。•随着时间的流逝，越来越多的上游网络提供商将根据ROA的有效性做出路由决策。•实施路由安全性和RPKI是国家网络安全战略中认可的优先事项，并且随着时间的流逝将变得越来越重要。
CMS AI 剧本
制定政策和合规措施的人员会发现，此手册对于将 AI 计划与 CMS 和其他地方的当前和未来指导保持一致非常有用。虽然隐私和安全主题不是本文档的主要重点，但它确实包括创建和部署尊重隐私、安全和道德规范的 AI 工具的原则。它指导读者了解 AI 的基础，并提供资源来开发值得信赖的基于 AI 的解决方案。负责监督项目的项目经理和管理员将找到有关整合 AI 以增强影响力的见解，而不会影响其产品的运营成本和可信度。此手册还提供了示例用例，以供他们了解，并提供适当的联系方式。负责将 AI 嵌入系统的从业者将找到指导实施适当工具和方法的资源。他们还将找到系统生命周期管理的最佳实践。负责 CMS 人工智能教育的培训和开发人员将找到有用的资源来构建有效的培训计划。本手册可作为确保员工能够负责任和有效地使用人工智能的基础。表 2 提供了每种受众类型的关键查询以及手册中的相应部分。
AGC剧本关于建筑行业的脱碳和碳报告
•提供有关碳报告和脱碳的基础知识。•区分项目级报告和公司报告。•提供了一个四步过程，以在项目级别为碳分配问责制。•确定整个项目生命周期中碳排放的常见来源。•零可能要求承包商追踪和报告的碳排放量的主要来源。•介绍了大多数联邦和州“购买清洁”计划中的四种主要建筑材料。•为承包商的内部计划提供工具和最佳实践。•举例说明了减少碳排放的方法，并引入了公司排放报告。
设备刷新 - 合作伙伴剧本
我们建立了专门克服这些障碍的HP Elite Dragonfly系列。HP Elite Dragonfly系列现在提供HP -2，其功能旨在在会议室和远程工作人员之间创造更好的会议体验。HP Elite Dragonfly系列提供的选项，例如具有低光适应性的内置5 MP摄像头，3 hp自动框架，4个AI驱动的噪声取消，4和动态的语音升级，以便可以看到并听到分布式的团队，就像它们都在同一房间中一样。HP Elite Dragonfly系列由IntelVPro®技术提供动力，Intel有史以来最高的核心，旨在处理最苛刻的工作负载。由IntelVPro®技术提供动力，Intel有史以来最高的核心，旨在处理最苛刻的工作负载。
2024 年 3 月剧本 - 加州药房委员会
议会法案 1286 是全国首个患者安全措施，其要求包括强制报告门诊用药错误。这项患者安全措施于 2024 年 1 月 1 日生效，旨在为药剂师和其他药房人员提供额外的工作环境支持，以减少用药错误。AB 1286 允许药房委员会 (BOP) 访问用药错误报告，这使委员会能够了解和评估用药错误发生的地点和原因。目录主席致辞....................................2 变更摘要....................................3 实施声明....................................6 收集和报告用药错误........................................7 AB 1286 常见问题解答....................................8
凯捷生成式人工智能实验室的剧本
生成式人工智能让人工智能成为创意艺术、数据分析、客户服务和工程等领域的焦点。然而，这种快速崛起也让人工智能领域一个长期存在的问题凸显出来：人工智能“好”意味着什么？传统上，机器学习模型的性能仅通过狭隘的测试和验证分数来评估。然而，人们对具有创造力和幻觉的生成式人工智能的新关注，迫使我们重新考虑准确性的真正含义，或者准确性在这个新世界中是否重要。简单的准确性衡量标准对我们来说已不再足够好
剧本
欢迎词..................................................................3 合作伙伴计划框架和关键要求.......................................4 福利概述...............................................................................7 绩效奖励...............................................................................9 一般福利...............................................................................10 财务福利...............................................................................13 销售福利...............................................................................15 营销福利...............................................................................17 技术福利...............................................................................19 支持和培训.......................................................................22 WithSecure™ 产品组合....................................................24 联系方式.......................................................................................25
