金县野火风险降低战略包括 12 项建议行动,旨在扩大和加速金县的野火风险降低工作(表 1)。该战略采取综合方法应对野火,重点是提高森林对野火的抵御力、降低 WUI 社区和基础设施的风险以及加强应急响应。建议的行动包括社区规模的野火规划、加强公众教育和宣传、为急救人员制定基本培训和设备标准、实施全县范围的“准备就绪”疏散通知计划,以及支持适合金县森林的植被管理实践。其中一些行动已在该县不同程度地开展。在这些情况下,该战略提供了一个机会,可以通过增加居民、社区和生态系统的利益的方式来扩大和加强这项工作。在其他情况下,这些行动是填补重要空白的新工作领域。
• 接种两剂系列疫苗中的第二剂(例如辉瑞或 Moderna 疫苗)两周后,或 • 接种单剂疫苗(例如强生公司的 Janssen 疫苗)两周后 如果员工不满足这些要求,则该员工尚未完全接种疫苗。 员工是否必须与金县分享他们的疫苗接种状况? 不。员工目前无需与金县分享他们的 COVID 疫苗接种状况。 为什么员工可能想要分享他们的疫苗接种状况? 在某些情况下,完全接种疫苗的员工可能能够在不戴口罩的情况下与其他完全接种疫苗的员工靠近。 目前,这仅包括在户外工作的员工,但预计随着 COVID 数量的下降,其他完全接种疫苗的员工可能能够在工作场所靠近其他人而不戴口罩。 谁可以收集员工的疫苗接种信息? 人力资源经理将指定每个部门的员工收集和记录有关员工疫苗接种的信息,并将指定员工通知工作组以提供疫苗信息。员工可以提供什么来证明他们的疫苗接种状况?员工可以通过出示其实际的疫苗接种卡、疫苗接种卡的照片或复印件或显示疫苗接种的有效医疗记录复印件来提供疫苗接种证明。金县不接受关于疫苗接种状况的自我证明。金县将保留哪些有关员工疫苗接种状况的信息?各部门不会保留疫苗接种卡的复印件;但是,他们会记录员工已接种疫苗、接种了哪种疫苗(辉瑞、Moderna、强生)以及上次接种疫苗的日期。随着公共卫生当局更多地了解不同疫苗的有效期或疫苗对新变种的有效性,这些信息将使金县知道员工是否继续有效接种疫苗。
∗ Brough:加利福尼亚大学戴维斯大学(电子邮件:rjbrough@ucdavis.edu)。弗里德曼:加利福尼亚大学 - 艾尔文大学(电子邮件:matthew.freedman@uci.edu)。菲利普斯:巴黎大学(Notre Dame)(电子邮件:David.phillips.184@nd.edu)。这项研究得到了金县地铁,巴黎圣母院的威尔逊·希恩·希恩实验室的经济机会(LEO),贫困研究所和国家经济研究局(NBER)的支持,并在金县地铁交通和华盛顿社会和保健服务部的协助下进行。威斯康星大学调查中心进行了电话调查。此RCT被注册为AEARCTR-0005538(Brough,Freedman和Phillips,2020年)。这项研究得到了圣母大学IRB(18-08-4821)和华盛顿州IRB(2021-020)的批准。特别感谢Carrie Cihak,Taylor Danielson,Lindsey Greto,Truong Hoang,Maria Jimenez-Zepeda,Silvia Khammixay,Mark Konecny,Rich Lee和Lori Mimms。Katherine Fugate,Matthew Green和Charles Hanzel提供了出色的研究帮助。感谢King County Metro,华盛顿大学,加州大学伯克利分校,NBER,WMATA和LAB@DC的观众,以获取有用的评论。这里表达的观点是作者的观点,不一定代表金县或华盛顿州的观点。
● 心理健康:心理健康急救培训、圣华金县康复社区转型、青年克服生活障碍 (YOLO) 小组、通过社区健康倡导者和糖尿病项目进行社会需求筛查,以及通过社区福利补助计划支持 Sierra Vista 的男孩和女孩俱乐部。 ● 获得护理:圣玛丽免费医疗诊所、研究生医学教育 (GME) 计划,以及通过社区福利补助计划支持圣玛丽社区服务。 ● 收入和就业:通过社区健康倡导者和糖尿病项目进行社会需求筛查,继续参与圣华金县连续护理并作为圣华金县全人护理的合作伙伴,以及通过社区福利补助计划支持社区组织 (CBO)。 ● 住房:通过无家可归者健康计划 (HHI) 进行的投资与 STAND 经济适用房和圣华金县全人护理 (WPC) 合作增加永久性住房解决方案。社会需求筛查、与福音中心救援团 (GCRM) 的持续合作以及积极参与圣华金县连续护理 (COC) 也响应了这一社区需求。● 慢性病/健康饮食积极生活 (HEAL):糖尿病导航服务和糖尿病教育计划,以及通过社区福利补助计划支持 Sierra Vista 的男孩和女孩俱乐部、斯托克顿紧急食物银行和 Edible SchoolYard 的 SMART Moves 计划。● 社区安全:人口贩运意识和教育以及围绕创伤知情护理的计划开发,并通过社区福利补助计划支持公共土地信托的公园激活策略。● 家庭和社会支持:通过互联社区网络 (CNN)、Pathways 社区中心和社区健康倡导者 (CHA) 计划,通过大型支持网络创建和维持健康社区。 ● 教育:通过互联社区网络 (CNN) 和扩大各部门高中生和大学生的实习和指导,解决与教育相关的系统性障碍,以改善社区健康并帮助家庭摆脱贫困。● 交通:通过改善各个社区卫生部门计划中的转诊联系,解决与交通相关的障碍并增加主动交通(骑自行车或步行)。
5. 7,500 美元的新员工招聘奖金与金县警长目前提供的奖金相当。奥本、贝尔维尤、联邦路和伦顿提供 1,000 至 5,000 美元的新员工招聘奖金。横向调动奖金也很常见。奥本、贝尔维尤、埃弗里特、联邦路、伊萨夸、肯特、金县警长、柯克兰、伦顿和塔科马都为横向调动提供 15,000 至 30,000 美元的奖金。根据该计划,如果员工在服务满五年之前自愿离开市政府工作,则所有招聘和横向调动奖金都需要偿还。
11.32:国际能源保护法规 11.32.010:采用 2021 年国际能源保护法规第 11.32 节。皮特金县法规 010 采用 2015 年版国际能源保护法规,现予以废除,并重新颁布,内容如下:根据科罗拉多州和科罗拉多州皮特金县法律授予的权力和权限,特此通过引用采用并通过引用纳入本文,如同完全阐述了国际法规委员会发布的 2021 年版国际能源保护法规中所包含的那些法规,地址为伊利诺伊州乡村俱乐部山西弗洛斯莫尔路 4051 号,邮编 60478-5795,除非本文中的修订或删除另有规定。11.32.020 存档副本 皮特金县建筑部门应在其位于科罗拉多州阿斯彭的办公室存档本条款通过的《国际节能规范》2021 年版的完整副本,且上述副本应在该部门的正常工作时间内随时供公众查阅。11.32.030 可分割性 本章的规定被宣布为可分割的,因此,如果有管辖权的法院宣布本章的任何部分或任何部分违宪、非法或不可执行,本章中未如此规定的其余部分和规定应继续完全有效。11.32.040 对 2021 年国际节能规范的修订 第 R101.1 条 标题管辖权,皮特金县 第 R104.1 条 费用现修订如下:许可证在提交许可证时有效的皮特金县社区发展费用条例规定的所有费用全部支付之前无效,许可证的修订在支付额外费用(如果有)之前不得发布。第 R104.5 条 退款现修订如下:建筑官员应授权退还任何错误支付或收取的费用的全额。如果根据本规范颁发的许可证没有进行任何工作,则最多可退还已支付的许可证费用的 80%。建筑官员不得授权退还任何已支付的费用,除非原始许可证持有人在付款之日起六个月内提出书面申请。退款最多可退还 REMP 费用的 100%。如果在最终建筑检查获得批准后 180 天以上提出退款请求,则不会批准退款。第 R110 节上诉委员会
缅因州 上诉人诉 KULMIYE IDRIS 上诉人 根据统一刑事案件卷宗提出上诉 上诉人 NEIL E. MCLEAN JR. 地区检察官 第三检察区 55 Lisbon St., 二楼 Lewiston ME, 04240 (207) 753-2500 KATHERINE E. BOZEMAN 副地区检察官 安德罗斯科金县 DA 办公室 州上诉检察官 55 Lisbon St., 二楼 Lewiston ME, 04240 (207) 753-2524 KATHERINE M. HUDSON-MACRAE 助理地区检察官 安德罗斯科金县 DA 办公室 州上诉检察官 55 Lisbon St., 二楼 Lewiston ME, 04240 (207)-753-2521
城市森林是复杂的区域性和流域规模的自然系统,分布在自然区域、公园、公共空间、私人住宅和商业地产以及交通走廊。随着普吉特海湾地区开发的增加,保护和维护城市和社区森林以及它们提供的宝贵生态系统服务的需要也在增加。金县处于城市发展的前沿,39 个辖区内约有 230 万人,估计有 118,000 人居住在非建制城市地区 (UUA)。树冠研究表明,金县城市森林的大多数树木位于私人财产上,这些财产的树木受到地方监管。1 2 3 4 因此,树木法令因城市而异。到目前为止,几乎没有指导或数据来指导地方政府更新树木法令,也没有清楚地了解树木法规对私人财产的有效性。
在过去的一年中,我们面临着空前的挑战,因为大流行威胁了我们的生活方式和RFA提供服务的能力。在这个不确定性和混乱的时代,您的RFA前进,寻找创新的解决方案来支持我们社区的需求。通过与金县公共卫生合作,我们将自己确立为南金县的东道机构,以提供共同测试和疫苗接种。我们为克服大流行的区域努力提供了计划管理,后勤解决方案和人员配备。与我们的区域消防局合作伙伴一起,我们能够测试和接种数千名居民!在这一挑战时期,我们为您提供的服务始终得到维护。您的RFA的男人和女人继续提供专业和富有同情心的护理。我们想认识并感谢所有社区伙伴在大流行反应中的奉献精神和承诺。一起,我们可以取得惊人的成就!