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与强迫劳动和童工在供应链法案中作斗争
是服装行业的影响评估工具的领先套件。它促进行业最佳实践和标准化的透明报告。我们的供应商使用设施环境模块（“ FEM”）和设施的社会与劳动模块（“ FSLM”）评估其环境和社会影响。我们还在努力改善HIGG品牌和零售模块（“ BRM”）的业绩，该模块评估了我们自己运营的环境和社会绩效。自2022年以来，我们一直使用这些工具评估我们的价值链。
64 SP通信在新疆涉嫌强迫劳动
29。JAL OTH 89/2021，HON HAI PRECISION INDUSION CO（FOXCONN）链接Foxconn响应于2021年5月6日（链接）。
2023年的报告在与强迫劳动和童工的战斗中的报告
组织结构，活动和供应链Tap＆Barrel是一家私人公司，在不列颠哥伦比亚省温哥华拥有总部。我们在不列颠哥伦比亚省经营着7家全方位服务的餐厅和一家精酿啤酒厂。我们雇用了大约1,200至2,000名员工，随着夏季餐馆的座位能力在夏季增加，季节性工人雇用了。我们直接雇用我们的员工，不使用临时机构或其他劳工中介机构。我们的餐馆提供各种食物和饮料。我们的手工艺啤酒厂生产并出售给啤酒和餐厅客户以及不列颠哥伦比亚省的零售商。我们从加拿大分销商那里获取食品和饮料产品以及我们的啤酒的大部分成分。我们还从加拿大供应商那里采购包装，标签，清洁用品，小商品和食品服务设备。我们从美国的供应商那里为啤酒进口某些成分。在我们的活动中预防和降低强迫劳动和童工的风险的方法和降低强迫劳动和童工的风险的步骤和供应链中，专注于维持工作场所安全标准和培训，并根据不列颠哥伦比亚省的法律并继续从可靠的加拿大供应商那里购买商品。在我们的活动中预防和降低强迫劳动和童工的风险的方法和降低强迫劳动和童工的风险的步骤和供应链中，专注于维持工作场所安全标准和培训，并根据不列颠哥伦比亚省的法律并继续从可靠的加拿大供应商那里购买商品。
与强迫劳动和童工供应链中的联合报告为：
TBA是TBCA和TBIN的母公司（统称是Toyota Boshoku America Group Companies“ Tbagc”）。tbagc是加拿大商品的进口商，并被视为根据“实体”定义的第2节所示的实体。TBAGC是世界上高级内部系统供应商和过滤器制造商之一，它开发和生产内部，过滤和动力总成组件。tbagc及其分支机构在美国，加拿大，墨西哥，巴西和阿根廷的21个地点雇用了11,000多名团队成员。TBAGC是汽车内部系统的主要制造商，除了适用于丰田，BMW和Subaru等各种客户的空气和油过滤器外，还包括座椅，门框，头条新闻，基板和地毯。1 TBAGC是全球Boshoku Corporation（位于日本，通常称为TBJ）的一部分。TBJ在日本，亚洲，欧洲和美洲都有广泛的制造业务。
打击供应链中的强迫劳动和童工报告
本报告是根据公司在编制时掌握的信息编制的。本报告中包含的某些信息可能构成加拿大证券立法所定义的“前瞻性信息”。通常，前瞻性信息可以通过前瞻性术语来识别，例如“计划”、“目标”、“预期”、“项目”、“打算”、“预期”、“估计”、“可能”、“应该”、“可能”或此类词语和短语的变体，或指定某些行为、事件或结果“可能”、“应该”、“将”或“实现”或其他类似表达的陈述。前瞻性陈述基于 Abcourt 的估计，并受已知和未知风险、不确定性和其他因素的影响，这些因素可能导致实际结果、业绩或成就与此类前瞻性陈述或信息所表达或暗示的结果、业绩或成就存在重大差异。前瞻性陈述受商业、经济和不确定性以及其他可能导致实际结果与这些前瞻性陈述存在重大差异的因素影响，包括 Abcourt 公开文件中列出的相关假设和风险因素，可在 SEDAR+ 上查阅，网址为 www.sedarplus.ca。尽管 Abcourt 认为编制本报告时使用的假设和因素是合理的，但不应过分依赖本文中的前瞻性陈述。除适用证券法要求外，Abcourt 不承担更新或修改任何此类前瞻性陈述或信息的任何意图或义务，无论是由于新信息、未来事件还是其他原因。
马拉维烟草供应链中的儿童和强迫劳动
这项定性研究旨在确定马拉维烟草供应链中童工和强迫劳动的潜在存在。为此，研究研究了烟草生产中强迫劳动和童工的风险因素，各个供应链参与者对劳动条件的动力影响以及利益相关者对行业监测有效性以防止劳动剥削的有效性的看法。此外，本研究旨在绘制烟草的国内供应链，包括可以通过更广泛的烟草供应链追踪使用童工和/或强迫劳动获得的烟草的程度。这些努力包括检查马拉维的烟草在出口后可以追溯到强迫劳动和/或童工的烟草。供应链的映射包括确定主要的叶子购买以及参与国内和国际供应链的行业利益相关者。该研究特别关注劳动条件和综合生产系统（IPS）和销售农场的供应链动态的差异。1之所以选择此比较点，是因为IPS系统和拍卖销售系统是马拉维烟草生产和营销的两种方法。方法论
失败的零强迫和定向图上的关键集
摘要让D为简单的Digraph（有向图），带有顶点s v（d）和弧集a（d），其中n = | v（d）| ，每个弧都是有序的一对不同的顶点。如果（v，u）∈A（d），则u被视为d中V的邻居。最初，我们将每个顶点指定为已填写或为空。然后，应用以下颜色更改规则（CCR）：如果一个填充的顶点V具有一个空的邻居U，则U将被填写。如果V（d）中的所有顶点最终都在CCR的重复应用下填写，则初始集合称为零强迫集（ZFS）；如果不是，那是失败的零强迫集（FZFS）。我们在Digraph上介绍了零强迫f（d），这是任何FZF的最大基数。零强制数z（d）是任何ZF的最小基数。我们表征具有f（d） 我们还用f（d）= n -1，f（d）= n -2和f（d）= 0表征挖掘，这导致了任何顶点是ZFS的挖掘物的表征。 最后，我们表明，对于任何整数n≥3和具有k我们还用f（d）= n -1，f（d）= n -2和f（d）= 0表征挖掘，这导致了任何顶点是ZFS的挖掘物的表征。最后，我们表明，对于任何整数n≥3和具有k
呼吁英国禁止被强迫劳动污染的产品
•授权相关当局有权调查并确定是否使用强迫劳动制造商品并执行进口控制。•规定了针对特定实体或实体群体的潜力，并在国家强迫劳动的情况下，整个地区或行业。•需要确定强迫劳动的资格，以应对ILO的强迫劳动指标及其手册很难看，很难计算：强制劳动调查的手册。•为工人，社区或其代表团体提出投诉的正式程序。•允许利益相关者匿名提醒当局，并确保他们受到保护。•迫使相关当局在执行任何进口控制之前有意义，安全地咨询潜在影响的工人及其代表。这将有助于确保施加的任何控制不会造成进一步的伤害。•要求公开披露调查结果和禁止产品进入英国的决定的理由。•将责任放在公司上，以证明其货物不是（全部或部分）或使用强迫劳动运输的。•义务公司绘制和披露其供应链。•要求公司为工人提供有效的补救措施，以提出任何禁令的前提。
为投资者提供指导以减轻维吾尔族强迫劳动的风险......
本报告旨在为建设性参与奠定基础，以促进在所有商业活动中尊重人权。本报告仅供参考。它不应被视为投资建议或股票研究报告。同样，它不应被视为购买或出售任何提及的证券的建议。本报告中表达的观点并非旨在预测未来事件或保证未来结果。报告中包含的信息和观点可能会随着时间而变化。本报告并不声称是对公司政策或实践的全面评估。重要的是，潜在投资者在投资前应进行自己的分析，并在做出任何投资决策之前听取专业人士的独立财务建议。
打击供应链中的强迫劳动和童工法案报告
Higg 指数由 SAC 开发，是服装行业领先的影响评估工具套件。它促进行业最佳实践和标准化、透明的报告。我们的供应商使用工厂环境模块（“FEM”）和工厂社会与劳工模块（“FSLM”）评估其环境和社会影响。我们还致力于改善 Higg 品牌与零售模块（“BRM”）的结果，该模块评估我们自身运营的环境和社会绩效。自 2022 年以来，我们一直在使用这些工具评估我们的价值链。