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World File Search System调查过程
LDH关于客户滥用和忽视的政策
vi。严格禁止的LDH持有保护其雇员免受骚扰，报复或报复的肯定义务。此保护范围扩展到对LDH客户的虐待和/或忽视虐待和/或提供信息或参与调查过程的那些员工的真诚投诉。如果提出了报复的投诉，并且调查显示骚扰，报复或报复已经发生，则罪犯应采取纠正措施，或应采取纪律处分，包括解雇和包括解雇。
2024年3月27日荣誉比尔·尼尔森（Bill Nelson）管理员...
对于我们的太空计划的成功至关重要，NASA坚持其对际调查过程的承诺，这是独立优先级任务的一种方式，NASA尊重国会明确的意图，要求MSR成功。如果NASA继续违抗国会意图或继续提出不足的资金，需要进一步减少下游的员工，NASA将证明，它不再支持科学界的优先级排序过程，不尊重国会的权威，并且不认识到科学使命在维持我们的国家竞争力的重要作用，以表明我们的全国竞争力的重要性。
工作场所暴力预防计划（WVPP）
目的本计划的目的是：确定负责实施和维护工作场所暴力预防计划（WVVP）的人员的姓名和职位。强调员工如何报告暴力事件，威胁或其他工作场所暴力问题，以及如何应对报告。强化反对非法报复，以真诚，暴力事件，威胁或其他工作场所的暴力问题，并参与对此类报告的任何相关调查。概述程序以应对实际或潜在的工作场所暴力紧急情况。有关此计划的详细培训要求，包括培训的频率。概述识别和评估工作场所暴力危害的程序。交流后期响应和调查过程。
603 线人 - 韦特公园，明尼苏达州
603.4.1 不合适的线人 在以任何方式让线人参与秘密或其他调查过程之前，应考虑线人的合适性。如果成员意识到线人可能不合适，应通知主管，主管将启动审查以确定其是否合适。在主管作出决定之前，任何成员都不应使用该线人。主管应确定部门是否应使用该线人，如果是，应确定对其参与或线人提供的任何信息将施加什么条件。主管应在文件记录中记录决定和条件，并在适当时将文件标记为“不合适”。
EAM 2 / GUI 8 系统指南...
该方法的实施将支持 AGAS 重点领域 7，即安全事项意识，要求对 ANSP 进行广泛的培训，从而提高安全专家和操作人员的安全相关能力。设想的培训计划不仅包括事件分析所涉及的核心技能，而且还将其与安全管理框架和安全文化联系起来。拟议的分析方法将与公正文化、报告程序和实践以及沟通和反馈政策紧密相关。将这些相关主题嵌入调查过程的使用培训中将直接影响对安全问题的认识。
kyri sicav -Kyri机会I资助可持续性 -
AIF的尽职调查过程有关“没有重大伤害”原则考虑委员会委派法规附件1的表1中解释的PAI指标（EU）2022/1288。在基金的官方网站上可以找到与不良影响指标有关的所有信息。当AIF的投资公司处于早期开发状态时，他们无法跟踪与PAI指标有关的数据的情况。在这种情况下，该基金将与投资者公司积极合作，以建立适当的报告和测量过程，以便它们成熟。这项工作是该基金对推进ESG实践的持续承诺的一部分。
气候适应性卫生基础设施和系统项目
I. 执行摘要 1. 本报告旨在记录为拟建新贝蒂奥医院 (NBH) 而开展的尽职调查活动的过程和结果。尽职调查过程根据国家法律和亚洲开发银行 (ADB) 2009 年保障政策声明 (SPS) 进行，并听取了几个主要利益相关方的意见。 2. 拟议的基里巴斯气候适应性卫生基础设施和系统项目将通过投资医院基础设施和卫生工作者培训，提高基里巴斯（特别是南塔拉瓦）卫生服务的质量和覆盖率。该项目将直接投资以改善卫生基础设施和卫生系统（通过卫生工作者培训和提高卫生管理能力）。