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“当职人员的个人利益与公司利益相抵触或可能抵触的情况，会影响或可能影响其工作职责的履行，包括客观决策，以及可能损害或不损害公司的权利、合法利益、财产和/或商业声誉。简而言之，商业、财务、家庭、政治或个人利益可能干扰个人在为组织履行职责时的判断的情况”
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