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¥ 1.0

今年春天,各机构将制定更新的工作环境计划,描述对改善组织健康和组织绩效至关重要的当前运营政策。这些计划还应描述旨在改善机构任务执行的政策未来变化。作为这些评估的一部分,预计各机构将继续大幅增加联邦办公室(特别是总部和同等机构)有意义的现场工作,同时仍将灵活的运营政策作为人才招聘和保留的重要工具。各机构对组织健康和组织绩效(定义如下)的例行评估将确保持续优化机构工作环境等优先事项。本备忘录指示各机构:

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