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信托基金致力于持续审查和透明度，并致力于为员工制定持续专业发展计划。专业能力和行为对患者的体验影响深远。教育和培训的质量至关重要，培训和电子学习往往被视为一种勾选练习，这些模式的知识保留效果不佳。团队和情景模拟培训被认为是有效的，并受到临床工作人员的广泛欢迎，因此我们应该努力扩大我们的模拟培训组合，并从不良事件中寻找可以应用于临床情境教学和培训的经验。我们致力于学习，并承诺通过使用质量改进方法和方法来设计和实施路径和系统变革来采取行动。我们将使用现有框架来衡量和监控安全性。
