这不仅会在短期内减少工人的碳排放,还会为当地人民留下长期遗产。通过更新我们的公正转型战略,我们创建了一篮子关键绩效指标(见第 64 页),这些指标将支持利益相关方监督我们并与我们一起参与这一复杂的旅程,以最大限度地减少转型带来的负面社会后果并最大限度地发挥积极影响。我们知道,从高碳到低碳的这一巨大的工业转型可能会给劳动人民带来动荡和混乱。我们的工作是在经济层面支持这一转型,并有意吸引来自衰落的高碳行业的劳动人民。北海石油和天然气与我们的发展并列是一个非常有力的点,去年我们新招聘的员工中有三分之一以前是高碳工人。