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机构名称:
¥ 1.0

 候选人应通过 https://induction.ist.edu.pk 在线申请。不接受硬拷贝  所有资格证书只能来自 HEC / PEC 认可的知名大学 / 机构  整个学术生涯中只允许获得一次二等学位  一等/二等学位意味着年度制考试的最低分数为 60% 或学期制考试的最低 CGPA 为 4.0 分中的 2.5 分,二等/二等学位意味着年度制考试的最低分数为 50% 或学期制考试的最低 CGPA 为 4.0 分中的 2.0 分  整个学术生涯中不允许获得三等学位(分数低于 50%)  拥有工程学士/硕士学位的候选人必须在 PEC 注册  仅考虑具有相关领域学历 / 学位和经验的申请  上述基于项目的职位将以合同(临时)方式任命  已辞职的 NCA 组织前雇员没有资格申请该职位  前政府官员员工也可以申请。他们应在线提交其释放/退休令的核证扫描件  政府在职员工。/ 半政府。/ 自治组织应提交其各自组织/机构关于申请该职位许可的无异议证书 (NOC)  年龄将在申请截止日期计算。前政府。符合该职位规定资格标准的员工可按照政府规定获得年龄放宽。 项目职位的任命将以合同为基础  被任命为职位的候选人不得要求延长合同或转正  所有职位仅设在伊斯兰堡。职位的面试/实践考试(如果面试/选拔委员会要求)将仅在 IST 伊斯兰堡校区进行  只有入围的候选人才会被邀请参加面试/实践考试  符合职位资格标准并不保证能被邀请参加面试/实践考试  如果职位收到大量申请,那么只有最合适的候选人才会被邀请参加面试/实践考试  TA / DA 不允许参加面试/实践考试  NCGSA/IST 保留根据 NCGSA 中央 Dte 和 NCGSA 实验室的需求增加或减少任何或所有职位数量的权利  NCGSA/IST 保留不填补任何职位的权利  NCGSA/IST 保留拒绝任何或所有职位申请的权利,无需说明任何理由  NCGSA/IST 保留在任何阶段推迟或取消任何或所有职位的招聘/入职的权利,无需说明任何理由 学院在职位招聘方面的所有决定都是最终决定,具有约束力,因此不接受任何与此相关的信函  完整填写的在线申请表以及详细的最新简历、学位证明扫描件、最终成绩单、证书、从中学开始的成绩单、CNIC、HEC 的等效证书(如果是外国学位)、跨委员会协调委员会(IBCC)的等效证书(如适用)、巴基斯坦工程委员会(PEC)注册证书(如适用)、经验证书、最近的护照大小照片和所有其他需要证明候选人符合所申请职位资格的文件应提交至 https://induction.ist.edu.pk  不完整和迟交的申请将不予考虑  IST 的员工(目前在 IST 以任何职务受雇的员工,包括 MS/PhD 学生/GRA)没有资格申请  申请截止日期为广告发布后 15 天

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