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各国政府认识到采取行动的必要性，亚洲和太平洋地区正在形成绿色劳动力发展举措。菲律宾的《绿色就业法案》（TESDA 2023）、印度的绿色就业技能委员会和马来西亚的绿色技术总体规划（KeTTHA 2017）只是其中的一些例子。然而，目前绿色劳动力发展的速度被认为太慢，无法实现气候目标（Linkedin 2022）。许多国家的国家自主贡献中很少提到气候教育和技能发展政策（ILO 2019、Kwauk 2021、UNESCO 2021）。绿色技能和就业政策也往往处于起步阶段。因此，利益相关者的知识水平低以及缺乏明确的绿色就业和技能分类法是有效发展绿色劳动力的潜在障碍（Kwauk 和 Casey 2022、Stanef-Puică 等人 2022、世界银行 2023）。
adb-brief-262-劳动力-低碳经济。...
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