机构名称：
¥ 1.0
该项目旨在通过跨学科、跨部门的国际研究，在欧洲层面全面分析当前经济转型对工业关系的影响，以加强社会对话。该项目由四个主要工作包 (WP) 组成。WP1 致力于“项目联盟的管理和科学协调”。WP2 涉及“欧盟层面大型企业重组过程中的社会对话”，并调查了两个欧洲关键行业中领先的跨国公司 (TNC) 当前重组的两个案例：ArcelorMiAl 收购意大利 Ilva 和 PSA 收购欧宝沃克斯豪尔。这些当前的重组过程影响着欧洲两大工业集团的整体结构，研究这些重组过程将为跨国公司治理的当前转型（包括社会伙伴的作用）提供有趣的见解。 WP3 调查了“欧盟边缘国家的员工参与实践和公司层面的社会对话”。欧洲工会委员会 (EWC) 是欧盟层面跨国公司工人参与最发达的机构。我们的项目旨在确定这些欧洲代表机构中参与度低、资源匮乏的边缘国家的 EWC 代表的作用、好处和困难。 WP4 采用比较研究视角，研究“雇主在公司层面社会对话方面的策略和方法”。研究对象为来自特定国家、代表不同“资本主义”的商业组织，研究内容包括其政治策略、内部组织、与附属机构、政治参与者和工会的关系。这些 WP 相互补充，重点关注当前高度相关的经济转型以及社会对话和集体谈判在其中发挥的作用。
转型经济中的社会对话 (SODITREC)
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