Stepstone 对德国的薪酬状况提供了全面的见解，包括不同行业、专业群体和地区差异。因为薪水不仅仅是一张纸上的数字。它是将求职者和公司联系在一起的关键因素。如果雇主直接提供有关薪资的具体信息，大约 90%* 的求职者会对潜在雇主有更好的了解，并且更有可能提出申请。由此可见，薪酬透明不应该再是一个“禁忌话题”，而应该成为人才竞争的战略武器。