机构名称：
¥ 2.0
i. 根据成功指标（例如就业率、收入结果、就业准备和行业相关性）分析 SYIG 的表现。此外，收集毕业生的反馈以评估培训的质量和相关性。 ii. 根据劳动力参与率、就业率、收入水平、总体满意度以及毕业生和雇主的反馈，确定项目改进领域。 iii. 从雇主那里收集有关 PSDF 毕业生所获培训和技能的质量和相关性的信息。 iv. 制定建议以提高 PSDF 培训项目的质量、相关性和有效性。 5.3 研究设计和方法 追踪研究将采用混合方法，结合定性和定量数据收集技术。该方法包括但不限于：
邀请意向书 (eoi) 进行资格预审
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