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培训内容应包括就业准备、一般商业管理、求职和办公室道德与礼仪等专题领域。培训方式应采用参与式方法,结合案例研究、小组讨论和实践练习等互动培训技术,以确保有效学习和应用知识。培训预计将在每个县进行五天,邦县和洛法县的培训日期相同,宁巴县和大巴萨县的培训日期相同,蒙特塞拉多县的培训日期最后。
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