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这项调查涵盖了整个政府以及 482 个部门、机构和子部门。公共服务伙伴关系和波士顿咨询集团发布的年度排名提供了一种让领导者对其组织健康负责的方法,重点关注那些成功吸引员工的机构以及那些未能吸引员工的机构。2020 年,联邦政府范围内的最佳工作场所员工敬业度得分为 69.0 分(满分 100 分),比 2019 年增加了 3.9 分。这一比较基于我们今年采用的新方法对 2019 年得分的重新计算。
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