● 员工的雇用和管理。 ● 为董事会提供建议并保持密切联系,让他们了解事态发展、进展或需要董事会进一步关注的问题。 ● 实施所有政策和程序并评估其长期影响 ● 与董事会主席和财务总监密切合作,通过业务计划和风险缓解措施确保俱乐部的财务可持续性和改善。 ● 与所有三位队长保持密切联系,参加他们的会议并确保俱乐部的事业采取连贯一致的方法。 ● 充当董事会与队长、委员会、会员、员工、访客和志愿者之间沟通和信息的主要渠道。 ● 确保球场和俱乐部会所提供高效、高质量的高尔夫环境; ● 确保俱乐部为会员提供的服务物有所值