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c。为了确定包括可包括的薪酬,特殊的403(b)追赶贡献以及雇主对前雇员的贡献的特殊规则,该计划将“服务年”定义为每个全年,在此期间,个人是整个工作期间的合格雇主的全职雇主,以及个人在全职工作期间的分数雇员,或者是全职雇员的分数
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