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内华达州董事会和委员会的历史和发展反映了十九世纪和20世纪的国家趋势，因为决策者试图平衡行业的增长与监督和监管。立法机关提出的最早的职业要求是在1875年，与医疗专业人员有关。随后的倡议在1899 - 1920年期间反映了进步时代的政策目标，并为二十世纪董事会的发展奠定了基础。在此期间的政策制定者主要寻求保护公共卫生并确保工作场所安全。在20世纪，内华达州董事会的数量，规模和范围越来越多，涵盖了内华达州的30％以上，是该国最高的。1在这个时代的增长一直持续：在2017年和2019年的立法会议上，创建了30个新的广告委员会，这是该州历史上最多的三年期间。
改革内华达州的董事会和委员会
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