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POSCO试图通过我们对钢铁生产中的新价值来实现“与绿色钢”的愿景来创新钢铁生产中的新价值，从而领导指控。为了实现这一愿景，我们正在积极确定和解决钢铁行业固有的ESG风险因素，并致力于在整个碳中立性转变中确保可持续的市场竞争力。此外，我们旨在根据利益相关者ESG的投入来实现钢铁的未来价值，并利用这是一种推动可持续竞争力的推动力。从管理的角度来看，我们旨在建立公平，透明的治理结构，加强我们的合规管理系统，并将道德管理实践提高到全球标准，从而建立一个由利益相关者信任的管理系统。此外，为了增强员工的创造力和工作参与度，我们正在每两周进行四天的工作，并培养一种灵活的横向报告文化，推动了我们组织文化的创新。
通往可持续未来的途径
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