根据新政策,伊利诺伊州将不再接受任何基于种族、性别的奖学金

伊利诺伊大学系统引用法律标准,采取了一项新政策,禁止歧视性奖学金和招聘做法。

来源:The College Fix
伊利诺伊大学也将终止教师终身教职的 DEI 声明根据公共机构采取的一项新政策,伊利诺伊大学系统将不再接受根据学生的“种族、肤色、国籍”或“性别”颁发的奖学金。据《高等教育内部》报道,这一变化还禁止在招聘、终身教职和其他就业相关行为中出现此类歧视。在最近的消息中,大学官员引用了“现行法律” 据《芝加哥太阳时报》报道,伊利诺伊大学芝加哥分校的一名教职员工工会领导人指责该机构向特朗普政府“投降”。 法学教授 Nicole Nguyen 告诉该报:“UIC 的使命是增加最高水平的入学机会,对我来说,这传达了一个信息,本质上是我们并不真正关心入学机会。” 阮说:“我们知道,世界不是一个公平的竞争环境,有些人由于他们出生的社区、邻里、家庭而处于不利或特权。” “关注种族不平等、性别不平等的奖学金就是试图平衡这些规模。” 《太阳时报》更多地报道了该大学的新政策:根据 UIC 领导层最近发送的一份通讯,未来,UIC 提供的任何捐助者和机构资助的奖学金都必须经过审查和修改,以确保它们不会考虑申请人的“种族、肤色、国籍和性别”。领导们表示,在 10 月 14 日之前已经授予或批准的任何奖学金都不会受到影响。 此外,根据 UIC 负责教职事务的副教务长发送并经 WBEZ 审核的消息,教职员工将不再被允许提交一份声明,说明他们在任期过程中为促进多样性、公平和包容性所做的努力。 “UI系统在仔细考虑了这些标准给我们的教师和大学带来的更大风险后做出了这一决定