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目标雇主列表如何简化您的工作搜索
有针对性的雇主列表如何简化您的求职搜索,在搜索工作时需要牢记很多需要牢记的薪金,请访问薪水要约,检查福利并审查相关的位置,工作功能和问题领域,我们中的许多人都结束了……
来源:宾夕法尼亚大学职业服务博客目标雇主列表如何简化您的工作搜索
在搜索工作(分析薪资报价,检查福利以及审查位置,工作功能和问题领域的工作之间)时,要记住很多事情,我们中的许多人最终将搜索重点放在许多可能使我们搜索的因素上。
分析工资优惠知道您要工作的组织类型是要考虑的另一个关键方面 - 可能会说,这是最重要的。
与我同在,但是潜在雇主的历史,使命和影响无疑会影响您的工作满意度。另外,确保您正在为您熟悉的组织工作,并可以追溯到您第一次听说它们时的影响,绝对可以使面试/招聘过程更加容易!
有针对性的雇主列表是编译您想为工作的组织的姓名和功能的好方法,帮助您对可以壮成长的工作场所有了清晰的愿景。该工具可以激励您挖掘,组织和分析有关潜在雇主的所有重要信息,从而简化您的求职。
请继续阅读,以了解目标雇主列表如何工作以及他们如何帮助您获得梦想中的职业 - 然后,学习如何在您最喜欢的组织发布新角色时将目标搜索保存在理想主义者身上,以成为早期申请人!
如何保存目标搜索如何建立目标雇主列表
有三个基本步骤来创建目标雇主列表:收集引起您兴趣的组织的名称,确定要与他们合作的关键原因,并跟踪您的联系人和网络交互。
您可以使用最适合您的系统,但是如果您需要一只手,我们已经构建了目标雇主列表电子表格以使您开始使用。
有针对性的雇主清单电子表格1。确定您对
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