‘trans就可以，只要不是非二元的，”据称，密苏里大学的赛义德图书馆的雇员报告了他的同事报告，据称据称在招聘采访中说，“只要跨性别地说，只要他们不是非二进制的，只要他们不是非二进制的，只要他们在大学中获得的偏见报告。去年八月份的一份工作，并指控基于“他们的性别认同”的歧视。面试官的身份尚不清楚，报告事件的人，一名图书馆员，命名了三名可能的受访者，其名字被删除了。“命名的受访者一直在不断误会他们和他们的同事，”该申诉的人也指控。 “给他们一个没有光线和没有锁定的锁的'更衣室'。他们感到非常不舒服，因为有人在改变时可以走进去。”申报人似乎是图书馆员Gabe Harman，他在与主管Vera Elwood说话后这样做。在过去的几个星期中，没有回应过多个电子邮件的请求对指控的评论。修复问哈曼是什么促使他提交了报告，以澄清事件的时间表，以及有关更衣室设施报告的有关问题的详细信息，以及对投诉的任何解决方案。收到申诉的机构公平办公室考虑了“关闭”的问题。