数字覆盖范围:电子学习在未来的防护保险技能中的作用

在这个快速发展时代的保险环境中,只有更改是永久的。监管进化,技术转型,客户需求转移和新兴风险段正在重塑保险环境。该帖子首次在电子学习行业上发表。

来源:eLearning行业 | 在线教育博客
保险业的人才不完美的动态背景,出现了一个方面,这对想要保持创新领先的保险公司至关重要:通过持续的,适应能力的学习来使员工保持领先:未来的员工。在这次革命中,电子学习领导了指控。保险业面临两个困境:经验丰富的专业人士的退休和对数字人才的迫切需求。根据德勤的一份报告,将近25%的保险劳动力将在未来5年内退休。虽然保险公司被迫利用数据分析,但他们需要AI和自动化才能保持竞争力。这一不匹配已经产生了紧迫的要求,以提高当前员工的技能和有效的新人才。传统的培训过程昂贵且耗时。它们很难扩展,因此无法跟上这些行业需求。电子学习提供了一个更明智,更响应的解决方案。为什么电子学习是可容纳可免税且可及的培训保险公司的游戏规则改变者,往往与代理商,承销商和契约者在地区分布在地理位置上分散的劳动力。 Elearning如何提供统一的,按需访问培训信息,而与位置无关。这种可伸缩性对于标准化产品,政策和合规性知识至关重要。成本有效的技能开发室培训需要旅行位置和讲师费用。在提供一致的可测量结果的同时,大大降低了这些成本。保险公司可以利用储蓄来投资其他战略计划(即创新或客户体验),以快速知识来刷新保险环境的特征是不断的监管更新和保单调整。微度模块是一口大小的课程,可以轻松地使团队加快速度,而不会干扰工作流程。例如,可以在Depardme