详细内容或原文请订阅后点击阅览
ECS校友Carey Smith G’91如何成为变革性的领导者
即使她刚开始，凯里·史密斯·G’91（Carey Smith G’91）也知道管理是她想承担职业生涯的方向。像许多有前途的年轻工程师一样，她想在IBM工作，并担任系统工程师...
来源:雪城大学即使她刚开始，凯里·史密斯·G’91（Carey Smith G’91）也知道管理是她想承担职业生涯的方向。像许多有前途的年轻工程师一样，她想在IBM工作，并在她从俄亥俄州北部大学毕业后，在纽约Owego的系统工程师担任系统工程师，并获得了电气工程学士学位。
IBM的OWEGO网站支持特殊操作，她从事航空电子系统工程和软件开发工作。从设计和开发到集成和测试的整个生命周期，她都会参与系统。对解决问题和任务有效性的广泛看法有助于激发她领导的愿望。
Carey Smith
“工程为您提供了背景，”史密斯说。 “提出问题的能力。您有技术背景来提出正确的问题。”
史密斯决定利用IBM和锡拉丘兹大学之间的独特伙伴关系。工程学和计算机科学教师每周两次前往IBM的校园，并为IBM员工的现场课程教授，他们希望在工作期间获得硕士学位。
“这是一个非常好的程序，让我在仍在IBM工作的同时继续接受教育，”史密斯说。 “锡拉丘兹（Syracuse）是一所备受瞩目的大学，教职员工非常出色。”
她的第一步是IBM的飞行模拟工程部门经理。这导致了IBM的管理促销活动，然后在Loral Corporation（收购IBM联邦），Lockheed Martin（收购的Loral）和Honeywell担任领导职务。 2016年，她加入Parsons担任公司联邦业务部门的总裁。她于2018年晋升为首席运营官（COO），2019年总裁兼首席运营官在2021年担任首席执行官，现在担任帕森斯公司（Parsons Corporation）的主席，总裁兼首席执行官。
“我想创造一种人的第一文化，”史密斯说。 “我们的领导支持员工。”