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出版：迁移还是自动化？建议如何更好地浏览欧盟劳动力短缺
本政策信基于Tverdostup等人的发现。 （2025）检查奥地利公司的res ...
来源:维也纳国际经济研究所信息迁移还是自动化？建议如何更好地浏览欧盟劳动力短缺
本政策简介借鉴了Tverdostup等人的发现。 （2025）通过自动化和移民来研究奥地利公司对劳动力短缺的反应。像许多欧洲国家一样，奥地利在过去十年中一直在努力解决劳动力短缺。这些短缺受到人口转变，经济周期和不断发展的行业需求的影响。了解这些趋势对于制定有效的政策响应至关重要，尤其是在移民，教育和自动化领域，这是我们地平线欧洲项目中心的三个政策领域，以制定全球技能，移民和发展战略（GS4S）。引用的经验证据表明，自动化在很大程度上可以补充人类劳动，特别是受益于不是来自欧洲经济领域（EEA）的受教育程度的移民，而是对受过良好教育的移民工人构成挑战。政策建议包括改善欧盟移民政策，简化资格认可，制定有针对性的培训计划，并激励负责任的自动化实践，以促进包括劳动力市场的增长和韧性。
关键字：自动化，劳动移民，技能，劳动力短缺，替代，欧盟
关键字： 自动化 劳动迁移 技能 劳动短缺 替换 euJEL分类：F22，O15，K37
JEL分类：涵盖的国家：奥地利，欧盟
涵盖的国家：研究领域：劳动，移民和收入分配
研究领域： 劳动，移民和收入分配