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SGWU 谈判
教务长 Jenny Martinez 和主管研究生教育和博士后事务的副教务长 Stacey Bent 分享了斯坦福研究生工会罢工授权投票的最新情况，以及大学向工会提出的合同要约的细节。
来源:斯坦福新闻亲爱的斯坦福社区，
正如您可能已经看到的，斯坦福研究生工会 (UE-SGWU) 已完成罢工授权投票。我们写信是为了分享更多有关这意味着什么以及大学向工会提出的合同要约的细节。
斯坦福的指导理念是提供足够的支持，让最优秀的研究生候选人选择斯坦福。最重要的是，学生将终生受益于斯坦福的教育、指导和研究生学位。我们还提供学费、美国大学顶级水平的薪酬、补贴住房、医疗保健和针对有更多经济需求的学生（例如有孩子的学生）的补充资金。
大学与工会进行了多次谈判，并已在多个方面朝着达成第一份合同的方向取得进展。我们已与工会达成 18 项临时协议。不幸的是，经过一年的谈判，我们还没有看到工会提出合理的经济条件，目前工会要求在合同的第一年加薪 14-16%，并在随后的几年中进一步增加。
该大学为研究生工人提出了公平且具有竞争力的合同要约，包括三年内至少加薪 12% 并扩大福利。正如之前所传达的，斯坦福提供的薪资水平是我们常春藤联盟同行中最高的。该大学的《支持研究生》论文将该大学的工资和福利与工会倡导的生活成本指标进行了比较，结果显示它远远超过了后者。该大学提议的加薪也将与合同三年内大学补贴住房的租金涨幅（以加权平均涨幅衡量）保持同步或超过这一涨幅。
正如之前所传达的，斯坦福提供的薪资水平是我们常春藤联盟同行中最高的。 支持研究生 网站 摘要