When statistics lie: Using satellite data to track Russia’s wartime economy
我曾发布过有关夜间灯光数据如何成为跟踪经济活动的有用指标的文章。 Irakli Barbakadze、Jan Fidrmuc、Martin Hulényi 和 Ketevani Kapanadze 在这篇 voxeu 文章中论证了俄罗斯夜间灯光数据如何告诉您俄罗斯经济的真实情况：俄罗斯官方统计数据报告称，2022 年将出现温和衰退 [...]
Back to Starbucks, Back to Our Brains
首席执行官 Brian Niccol 的“回到星巴克”成功的原因之一是它对顾客神经学的优化。这篇文章“回到星巴克，回到我们的大脑”首先出现在 Econlife 上。
一些我忽略在博客上写的内容。我与 Adam Jarvis 关于数据中心的聊天。与 RCR 就同一件事进行了后续交谈，以及有关印度自由贸易协定的一些内容。新西兰联储关于保留现金的本地磋商非常糟糕。该行通过咨询文件威胁商业银行。 OIA 表明，央行知道它没有权力继续做它威胁要做的事情。应该调查一下这份咨询文件是如何泄露出去的。我对这次灾难的看法。我在《华盛顿邮报》Newsroom.Bit 上发表的文章介绍了一些非常有趣的人工智能文本分析，量化了一千多年前的创新文化。英国的安迪·伯纳姆承诺加强地方主义，政策文件看起来还不错！我在 The Herald.Treasury 发表的文章了解其 97.5%
又一个周一留言板。对任何主题发表评论。请进行文明讨论，不要使用粗俗语言。请对沙坑进行边际讨论和想法修复。我现在使用 Substack 作为博客平台和每月的电子邮件通讯。目前，我将在此博客和 Substack 上发布文章。您还可以关注 [...]
Adam Smith Meets Jonathan Haidt (on political polarization and the animosity of hostile factions)
乔纳森·海特 (Jonathan Haidt) 撰写了《正义之心：为何好人因政治和宗教而分裂》一书。这是关于我们的政治变得多么两极分化和肮脏，每个人都喜欢妖魔化和嘲笑来自不同政党的任何人。但这些都是亚当·斯密在他的《道德情操论》一书中谈到的。我将在文章末尾摘录其中的内容。海特还担心高等教育的政治偏见，绝大多数教授都是自由派，特别是在社会科学和人文学科。于是他和其他一些教授创立了异端学院。他们的内容如下：“我们是一个政治多元化的团体，由社会科学家、自然科学家、人文主义者和其他学者组成，他们希望改善我们的学科和大学。我们对一个日益严重的问题感到担忧：“观点多样性”的丧失或缺乏。当一个领域中几乎每个
著名的六个词是那天没人写下来的压缩版——这篇文章是这么说的，引用了有记录的版本，并讲述了更好的故事：九岁的见习官，十二岁的战利品船长，黑暗中的新奥尔良，以及一名 63 岁的老人，他在索具上绑着绳索，带领一艘木船穿过一片雷区。
This Is How To Keep away from Getting Sucked Into Drama.
来自 Jocko Underground 196。成为 Jocko Underground 完整剧集的一部分：https://www.jockounderground.com/subscribe 商店 Jocko 零售商：https://www.jockostore.com 如果您被困在中心，如何完成戏剧。如何摆脱生活中的意外事故。如果您的朋友进步得比您早该怎么办？在承担责任和允许他人承担责任之间徘徊。在路上获得了良好的结果，现在我的自我也可能不受控制。参与 Twitter/Instagram 上的对话：@jockowillink @echocharles Supply这篇文章“这是如何避免陷
Right here’s The Reality About Change…
人们真的保持相同吗？约翰·斯宾塞（John Spencer）展示了他在整个职业生涯中一直引用的名言，以及为什么理解变革形成了他看待每项管理和生活的方式。请关注@MikeRitland 获取此类额外内容！ #mikedroppodcast #johnspencer #management #mindset #development #army #podcast #life Supply这篇文章就是关于变革的现实……首先出现在《特种部队新闻》上。
Is the UK set up to flourish in a challenging international student recruitment market?
QS 的 Viggo Stacey 分析了随着需求、竞争和期望的变化，英国国际学生招生的下一步发展。该文章英国是否已准备好在充满挑战的国际学生招生市场中蓬勃发展？首先出现在 PIE 新闻上。
The Hybrid Onboarding Modality Map: What To Teach Online, Live, And On The Job
当每项学习活动都与正确的交付格式相匹配时，混合入职培训效果最佳。本文提出了一个实用框架，用于决定新员工应该通过自定进度的电子学习、实时协作和支持的工作场所实践来学习什么。这篇文章首先发表在电子学习行业上。
Is AI That Important? 500+ L&D Pros And Vendors Weigh In
有兴趣查看衡量人工智能对 L&D 专业人士和提供商重要性的数据吗？别再看了。探索有关功能差异、采用差距、投资优先级等的统计数据。这篇文章首先发表在电子学习行业上。
Accessible Learning Is No Longer Optional: How L&D Teams Can Design Training That Works For Everyone
无障碍学习可帮助组织创建更多员工可以找到、使用、理解和应用的培训。这篇文章首次发表在电子学习行业。
The Ultimate Guide To Career Pathing
努力阻止最优秀的员工寻找更好的发展机会？职业道路可能是缺失的一环。阅读本文，了解帮助您的员工规划未来并保持对组织的参与度的六种策略。这篇文章首次发表在电子学习行业。
Online Reputation Management Strategies: How To Stay Visible And Trusted In Search And AI Results
了解基本的在线声誉管理策略，这些策略超越搜索结果，与潜在客户建立信任。这篇文章首次发表在电子学习行业。
Why Your Team Resists AI (And The Right Order To Fix It)
员工很少抵制人工智能本身。他们抵制不适、失业恐惧和不知道从哪里开始。逐步建立采用：首先是管理者，其次是专门的专家，第三是明确的目标，最后是减少摩擦。这篇文章首先发表在电子学习行业。
HR Cloud Pricing 2026: Which Plan Is Right for You?
了解 HR Cloud 定价、成本和计划。了解影响 HR Cloud 价格的因素，并找到适合您 HR 需求的解决方案。这篇文章首次发表在 eLearning Industry 上。
This Year’s NY Times Learning Network Curriculum Is Worth A Look!
大多数教师都熟悉《纽约时报学习网络》（多年前，我为他们撰写了一系列有关英语学习者教学的长篇文章）。他们提供雄心勃勃的写作课程供教师使用。有很多选择。如果你和老师交谈，他们的《小小回忆录》可能是他们的 [...]
Free Resources From All “My” Books
每两个月，我会重印这篇文章，以便新订阅者了解这些资源。我有许多免费资源，包括摘录和学生讲义，可从所有“我的”书中获得（“我的”是引号，因为有几本是我合着或编辑的）。单击封面将引导您找到它们。凯蒂和 [...]
