There’s Nothing “Voluntary” About a Smart Meter
该过程被描述为“自愿”。实际结果是，一旦现有电表达到使用寿命，所有家庭都将转向智能电表，无论他们是否主动选择。
United settles $27.5mn lawsuit over voluntary retirements
本文仅适用于订阅商业航空新闻、运营商和机场数据
Swiss offers $19k payouts for crew to quit voluntarily
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Voluntary transactions create wealth, but in Canada there are not enough of them
《自由报》援引卡尔顿大学经济学家 Vivek Dehejia 的话说：……加拿大长期以来一直是“北方的社会主义邻国——一个负担过重、监管过度、控制过度的经济体”，导致生产率低下和增长疲软。 ......药方很简单：降低税收、减少支出和放松管制。
Open enrollment: ‘Wrecking ball of chaos’ or a ‘release valve of opportunity’ for New Hampshire?
新罕布什尔州众议院第 751 号法案和参议院第 101 号法案将在全州范围内扩大该州的自愿跨区公开招生计划。开放招生后：新罕布什尔州“破坏混乱”还是“释放机会”？首先出现在 Reason Foundation 上。
A Proven Playbook for AI Leadership: Lessons from America’s Chip Comeback
我们应该从 SEMATECH 的例子中汲取两个重要教训：首先，政府不应挑选赢家或对创新进行微观管理；其次，国家有时可以通过为自愿协调腾出空间、调整激励措施，然后让路来发挥最大作用。
DAF completes records review for COVID-related separations
DAF 最近对人事记录进行了主动审查和升级，确定了 377 名仅因拒绝接种 COVID-19 疫苗接种而被非自愿解雇的人员，确保符合资格要求的个人获得全额离职后福利。
The New School turns to layoffs to help cut another 15% of employees
这所私立大学最近宣布通过自愿买断方式裁员 7%，但领导者表示需要进一步裁员以控制赤字。
Airborne 03.12.26: New Guimbal 5-Seater, Supersonic Drone, Spirit 'Unfurloughs'
另外：TX Bell 购买、FAA 选择八个试点项目、Semper Fly 直升机、F-16 退役 面向入门级市场的新型五座、涡轮动力、多桨叶直升机将由赛峰集团的新型 Arrius 2D 独家提供动力。 GrandCabri G5 以两座 Cabri G2 的成功为基础，设计了多功能客舱，可容纳一名飞行员和最多四名乘客。 G5 可以执行多种任务，是介于轻型活塞教练机和重型涡轮机型号之间的中间直升机。官方消息：Hermeus 首次试飞了其名为 Quarterhorse Mk 2.1 的超音速无人机原型。这架飞机的大小与 F-16 相当，由普惠公司 F100 发动机提供动力，于 3 月 2 日升空
コロナ前後のエクストリーム通勤者の割合の変化に男女・年齢層による差はみられるか
■摘要本文使用 Nissay 研究所在 2019 年至 2025 年进行的一项独特的全国在线调查的数据，分析了在冠状病毒前后、按性别和年龄组划分的单程通勤时间为 90 分钟或以上的“极端通勤者”的比例如何变化。因此，虽然从2019年到2025年，男性中极端通勤者的比例没有发生重大变化，但无论哪个年龄段的女性中，极端通勤者的比例都呈上升趋势，其中20多岁及以下的女性增长尤为显着。这些结果表明，自冠状病毒大流行以来，远程办公的普及和工作方式的变化可能会对不同性别和年龄组的通勤行为产生不同的影响，并为考虑年轻女性的职业选择和工作地点选择之间的关系提供重要启示，特别是在年轻女性中。 ■目录 1 - 简
中国の個人年金制度の普及と課題【アジア・新興国】中国保険市場の最新動向（74）
■概要 在中国，个人型定额缴费养老金“个人养老金制度”日益普及，在全国推行短短一年多的时间里，参与人数和投资产品不断扩大。另一方面，缴费低迷，还存在中低收入群体使用制度受限等问题。因此，政府放宽了领取福利的要求，例如允许人们在医疗费用增加、长期失业或领取福利金等情况下提取储备金。未来，重要的问题将是审查税收优惠、推出缴费支持措施以及促进对长期资产形成的理解，以进一步普及该制度。 ■目录 1 - 由于人口老龄化，私人养老金的重要性增加 2 - 企业养老金是一个重要的制度，但其渗透率有限 3 - 个人养老金制度中金融产品的选择不断扩大 4 - 账户开户迅速增加，但缴款缓慢 5 - 使用该制度提供高
■摘要本文使用 Nissay 研究所 2019 年至 2025 年对员工进行的一项独特在线调查的数据，按性别和年龄组整理了单程通勤时间超过 90 分钟的“极端通勤者”的百分比。分析结果证实，在2019年和2025年，男性中极端通勤者的比例随着年龄组的增加而增加，而女性中极端通勤者的比例则随着年龄组的增加而下降。此外，2025年的一个特点是2019年没有出现的一个特点是，20多岁及以下的女性极端通勤者比例往往高于同龄男性，这表明近期工作和生活行为的变化可能正在影响年轻人的通勤行为。 ■目录 1 - 简介 2 - 调查摘要 3 - 2019 年按性别和年龄组分布 4 - 2025 年按性别和年龄组
コロナ前後で女性の通勤時間は本当に増えたのか－構成変化とパネル分析による検証－
■摘要 在理化学研究所的一封题为“冠状病毒前后平均通勤时间的变化是否存在男性、女性和年龄组之间的差异？”的信中日精研究所最初的问卷调查分析显示，从2019年到2025年，无论地区如何，女性的通勤时间都呈增加趋势。本文探讨了这种变化是由于受访者的变化还是就业类型构成的变化所致。按就业类型进行的分析以及使用相同受访者的面板分析表明，女性通勤时间的增加不能仅用这些构成变化来解释，而可能反映了实际通勤行为的变化。 ■目录 1 - 简介 2 - 确认就业类型构成的变化 3 - 按就业类型进行分析 4 - 使用面板数据进行确认 5 - 结论 NRI Letter 2 的“2020 年女性平均通勤时间增加的
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Hackers Recruit Unhappy Insiders to Bypass Data Security
统一工资、裁员和自动化正在造就一支心怀不满的工人大军，他们可以随时访问企业网络作者：《华尔街日报》的安格斯·洛滕。人们对激励措施做出反应。我们都听过“每个人都有自己的价格”这句话。本文可能是这些概念的一个例子。这种在暗网上发布招聘广告的“服务”似乎也有市场。网络安全公司 ReliaQuest 安全运营高级副总裁迈克·麦克弗森 (Mike McPherson) 表示：“经济形势恶化，黑客正在寻找心怀不满的员工，他们愿意通过授权访问雇主的数字系统来协助网络攻击。这些员工通常会获得一定比例的勒索软件报酬或窃取的数据销售收入，以换取他们的服务。“诱骗员工背叛忠诚度的诱惑是不良行为者的圣杯。”积极梳理社
Medicare Part D: Implementation of Beneficiary Premium Stabilization Demonstration
GAO 发现了什么医疗保险和医疗中心医疗补助服务 (CMS) 于 2025 年实施了自愿医疗保险 D 部分保费稳定示范（示范），以稳定受益人每月保费和 D 部分独立处方药计划的投保。几乎所有计划发起人都选择参与。如果没有示范，GAO 对 CMS 数据的分析表明，如果 2024 年独立药物计划的受益人在 2025 年仍保留其计划，他们的每月保费平均将增加近一倍。此外，其中 37% 的受益人的每月保费将增加 40 美元以上（见图）。如果这些保费上涨生效，CMS 官员预计独立药物计划受益人的注册将发生广泛变化，这可能会扰乱受益人获得药物的机会。 2024 年至 2025 年，受益人每月 D 部分独立
