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菲律宾谚语:“真爱不是用时间来衡量,而是用理解、信任和……的深度来衡量。”为什么真爱超越时间,植根于信任和牺牲

Philippines proverb of the day: “True love is not measured by time, but by the depth of understanding, trust, and…” Why true love goes beyond time, rooted in trust and sacrifice

每日菲律宾谚语:菲律宾谚语揭示了真爱超越时间。它强调深刻的理解、坚定不移的信任和无私的牺牲,作为情感的真正衡量标准。现代关系通常注重持续时间,但这种智慧强调了情感深度和承诺的重要性。它鼓励人们重视高质量的联系而不是单纯的长寿,从而培养更牢固的联系。

当健康保险的费用超过你的房屋费用时

When Health Insurance Costs More Than Your House

曾经有一段时间,美国梦意味着购买房屋、养育家庭和建设未来。如今,越来越多的美国人发现,仅仅保留健康保险所花费的费用就比他们的住房成本还要高。最新数据显示,到 2026 年,《平价医疗法案》市场保费将飙升。 [...]

实验室制造的微小宇宙可能有助于解开时间之谜

A tiny lab-made universe may help solve the mystery of time

时间似乎是日常生活中最基本的部分之一。我们用时钟来测量它,围绕它计划我们的日子,并体验它从过去到未来的稳定流动。但根据一些最深奥的物理学理论,时间实际上可能并不以我们的方式存在……《实验室制造的微小宇宙可能有助于解开时间之谜》首先出现在《Knowridge Science Report》上。

战斗猎鹰包含单位颜色

Fighting Falcons encase unit colors

6 月 9 日,在杰克逊堡举行的仪式上,第 39 步兵团第 2 营“战隼”在停用时将其颜色包裹起来,作为...

大学是当地复原力中缺失的合作伙伴

Universities are the missing partners in local resilience

地方复原力论坛是英国组织应急响应的主要方式之一。加里·F·费舍尔 (Gary F Fisher) 解释了为什么当大学发挥核心作用时系统效果最佳

人工智能革命期间的所有权

Ownership During the AI Revolution

即将推出!加入我们的邮件列表,以便在该录音可用时接收该录音的链接。描述人工智能和自动化有望释放一波生产力和经济增长浪潮——但如果不采取刻意行动,收益将绝大多数流向那些已经拥有资本的人,从而加剧不平等并进一步使社会与……人工智能革命期间的所有权问题首先出现在阿斯彭研究所。

转变文化以提高员工所有权

Shifting Culture to Advance Employee Ownership

即将推出!加入我们的邮件列表,以便在该录音可用时接收该录音的链接。描述 文化是决定员工所有权能否转化为强劲业务成果和高质量工作的重要基石。本次会议探讨了从被动参与转变为充满活力的所有权文化所需的思维方式转变,因为[…]《转变文化以推进员工所有权》一文首先出现在阿斯彭研究所。

员工持股的五大理念(2026)

Five Big Ideas for Employee Ownership (2026)

即将推出!加入我们的邮件列表,以便在该录音可用时接收该录音的链接。描述 该视频来自 2026 年员工持股想法论坛,该论坛于 2026 年 6 月 2 日至 3 日在华盛顿特区在线举行。有关论坛的更多视频,请访问我们的活动页面或订阅我们的 YouTube 频道。 […]员工所有权的五个重要想法(2026)首先出现在阿斯彭研究所。

先生。 NEC 副总监 Bharat Ramamurti 在 2026 年员工持股理念论坛上发表主题演讲

Fmr. NEC Deputy Director Bharat Ramamurti Keynotes the 2026 Employee Ownership Ideas Forum

即将推出!加入我们的邮件列表,以便在该录音可用时接收该录音的链接。描述 在这段视频中,美国国家经济委员会前副主任巴拉特·拉马穆尔蒂 (Bharat Ramamurti) 在 2026 年员工持股理念论坛上发表讲话,该论坛于 2026 年 6 月 2 日至 3 日在华盛顿特区举行。 NEC 副主任 Bharat Ramamurti 在 2026 年员工持股理念论坛上发表主题演讲,该论坛首先出现在阿斯彭研究所上。

将机构资本转化为员工持股

Moving Institutional Capital into Employee Ownership

即将推出!加入我们的邮件列表,以便在该录音可用时接收该录音的链接。描述 员工持股有着引人注目的记录,但该模式尚未吸引到应对白银海啸所需规模的资本。这种情况正在开始改变。该小组汇集了来自各地的投资者和中介机构[...]将机构资本转变为员工所有权的帖子首先出现在阿斯彭研究所。

福特基金会的 Margot Brandenburg 在 2026 年员工持股理念论坛上发表主题演讲

Ford Foundation’s Margot Brandenburg Keynotes the 2026 Employee Ownership Ideas Forum

即将推出!加入我们的邮件列表,以便在该录音可用时接收该录音的链接。描述 在这段视频中,福特基金会任务投资高级项目官员玛戈特·勃兰登堡 (Margot Brandenburg) 在 2026 年员工持股理念论坛上发表讲话,该论坛于 2026 年 6 月 2 日至 3 日在华盛顿特区在线举行。福特基金会玛格特·勃兰登堡 (Margot Brandenburg) 发表的主题演讲《2026 年员工持股理念论坛》首先出现在阿斯彭研究所 (Aspen Institute) 上。

不确定时代的产业政策

Industrial Policy for an Age of Uncertainty

随着产业政策在全球范围内重新流行,问题不在于政府是否应该干预(他们已经这样做了),而在于当他们事先不知道什么会起作用时,他们应该如何进行。答案在于定向即兴创作:为重要的实验创造条件。

科学家发现清洁制氢的低成本途径

Scientists Discover Low-Cost Route To Clean Hydrogen Production

伯明翰研究人员开发了一种生产氢燃料的新方法,其成本低于现有方法。氢长期以来一直被誉为低碳未来的关键燃料,能够为从重工业到交通运输的一切提供动力,并且在使用时不会产生碳排放。然而,[...]

这就是埃隆·马斯克 (Elon Musk) 败诉 OpenAI 的原因

Here’s why Elon Musk lost his suit against OpenAI

周一,马斯克诉 Altman 案的陪审团对埃隆·马斯克造成了重大打击——一致做出咨询裁决,认为他起诉 OpenAI 的时间太晚了,因此,他的主张受到适用时效法规的限制。美国地区法官伊冯·冈萨雷斯·罗杰斯立即接受了这一请求。马斯克在 X 上宣布他将……

[UPD] Robotics for teachers and more

[UPD] Робототехника для преподавателей и не только

朋友们下午好!我们决定找出并与您分享当今机器人教师或计划开设自己的机器人俱乐部的人可以使用哪些高级培训选项。本文将在信息可用时进行更新。