RTTUZYUW RHOIAAA0024 1181225-UUUU--RHSSSUU。ZNR UUUUU R 281225Z APR 22 FM COMNAVRESFOR NORFOLK VA TO NAVRESFOR COMNAVRESFORCOM NORFOLK VA COMNAVAIRFORES SAN DIEGO CA COMNAVIFORES FORT WORTH TX COMNAVRESFOR NORFOLK VA NAVREG MIDLANT RCC NORFOLK VA NAVREG MIDLANT RCC GREAT LAKES IL NAVREG SOUTHEAST RCC JACKSONVILLE FL NAVREG SOUTHEAST RCC FORT WORTH TX NAVREG SOUTHWEST RCC SAN DIEGO CA NAVREG NORTHWEST RCC EVERETT WA BT UNCLAS ALNAVRESFOR 018/22 MSGID/GENADMIN/COMNAVRESFOR NORFOLK VA/N095/APR//主题/2022 财年预备役人员计划卓越奖基准// REF/A/DOC/CNO 华盛顿特区/121637ZNOV19// REF/B/MSG/CNO 华盛顿特区/162058ZAPR18// REF/C/MSG/CNO 华盛顿特区/231840ZAPR18// REF/D/PUB/BUPERS/17JAN17// REF/E/DOC/OPNAV/22FEB12// REF/F/DOC/OPNAV/21NOV03// NARR/REF A IS NAVADMIN 254/19,卓越文化。参考 B 为 NAVADMIN 095/18,《基础 II 优秀课程 A 部分重温基础》。参考 C 为 NAVADMIN 100/18,《基础 II 优秀课程 B 部分参与》。参考 D 为海军人事局职业顾问手册。参考 E 为 OPNAVINST 1040.11D,海军士兵保留和职业发展计划。参考 F 为 OPNAVINST 5354.1H
这些职位位于弗吉尼亚州弗吉尼亚海滩,属于 CNO 优先级 1、类型 2 SEA 职责岗位。这些职位中的许多都支持研究、开发、测试和评估工作,以确定国防部、国防部和新南威尔士州是否适合使用。
什么是 NDAWS?海军部奖励网络服务 (NDAWS) 是海军的奖励数据权威来源。它是将个人军事勋章(也称为 PMD 或个人奖励)上传到 OMPF 的主要方式。在 NDAWS 中输入奖励后,OMPF 通常会在 24 小时内更新。NDAWS 每周提供一次数据,用于更新其他公司数据应用程序。这些应用程序包括 NSIPS、FLTMPS 和 OSR/PSR。从将奖励输入 NDAWS 到将其完全填充到所有平台,大约需要 3 - 4 周的时间。不幸的是,NDAWS 中的某些数据无法在所有平台上更新。可以在本常见问题解答的其他地方找到可以手动更新的应用程序的指南。战役、远征和服务奖励(也称为 CE&S),除了 MOVSM,都由 SECNAV、CNO 或 TYCOM 输入 NDAWS 以供指挥。单位奖励由海军海军司令部 (SECNAV) 或海军作战部长 (CNO) 输入 NDAWS。
• 平衡当前和未来的准备情况 • 降低经营成本,同时提高向舰队交付的速度 • 提高敏捷性和支持新兴舰队需求的能力 • 确保与 CNO 转型计划保持一致 • 实施舰队驱动指标
RTTUZYUW RHOIAAA0010 0471912-UUUU--RHSSSUU。 ZNR UUUUU R 161912Z 2 月 24 日 MID120000893261U FM COMNAVRESFOR NORFOLK VA TO NAVRESFOR COMNAVRESFORCOM NORFOLK VA COMNAVAIRFORES SAN DIEGO CA COMNAVIFORES FORT WORTH TX COMNAVRESFOR NORFOLK VA REDCOM NORFOLK VA REDCOM GREAT LAKES IL REDCOM JACKSONVILLE FL REDCOM FORT WORTH TX REDCOM SAN DIEGO CA REDCOM EVERETT WA BT UNCLAS ALNAVRESFOR 007/24 MSGID/GENADMIN/COMNAVRESFOR NORFOLK VA/FEB// SUBJ/财政年度 2024 预备役人员计划卓越奖基准// REF/A/MSG/CNO 华盛顿特区/121637ZNOV19// REF/B/MSG/CNO 华盛顿特区/101920ZDEC2020// REF/C/MSG/ALNAVRESFOR/152046ZJUN22// REF/D/MSG/CNO 华盛顿特区/162058ZAPR18// REF/E/MSG/CNO 华盛顿特区/231840ZAPR18// REF/F/DOC/OPNAV/06NOV23// REF/G/DOC/OPNAV/21NOV03// NARR/REF A 是 NAVADMIN 254/19,卓越文化。参考 B 是 NAVADMIN 318/20,文化冠军网络。参考 C 是 ALNAVRESFOR 022/22 海军预备役战斗指令 2022 EXORD。参考 D 是 NAVADMIN 095/18,BRILLIANT ON THE BASICS II PART A 重温基础知识。参考 E 是 NAVADMIN 100/18,BRILLIANT ON THE BASICS II PART B ENGAGEMENT。 REF F IS OPNAVINST 1040.11F,海军士兵保留和职业发展计划。//REF G IS OPNAVINST 5354.1H 海军骚扰预防和军事平等机会计划// POC/CEDAR/NCCM/COMNAVRESFOR/电话:(703) 614-4419/ 电子邮件:KIMBERLY.A.CEDAR.MIL(AT)US.NAVY.MIL// RMKS/1. 目的。本 ALNAVRESFOR 重点介绍 2023 财年 (FY) 海军预备役人员计划卓越 (RPPE) 部队趋势和行为,并概述 FY-24 预备役人员计划卓越奖 (RPPEA) 基准标准。2. 背景。海军预备役致力于培养符合 (a) 至 (c) 要求的卓越文化,在预备役水兵职业生涯中不断发展,并留住海军团队中最优秀的人才。RPPEA 重点介绍了那些对水兵的关注达到或超过下述招募和留用标准的司令部。RPPE 计划是
a. IA 源自综合后勤大修 (ILO) 概念,该概念由舰队补给行动援助计划发展而来,旨在提高船上后勤准备程度。CNO IA 被定义为 CNO 资助的工业维护期,目的是在仓库级完成现代化和维修。ILO 概念的管理已演变为 IA 专注于在每艘船指定的 IA 期间进行的维护和现代化,但目的保持不变。当区域维护中心 (RMC) 于 2003 年至 2004 年成立时,所有 ILO 站点最初都属于 RMC。从那时起,五个 IPS 组织成立,分别位于加利福尼亚州圣地亚哥的西南 RMC、佛罗里达州梅波特的东南 RMC、弗吉尼亚州诺福克的中大西洋 RMC 和意大利那不勒斯的前沿部署 RMC (FDRMC)。FDRMC 那不勒斯在西班牙罗塔和麦纳麦设有分遣站。
未分类// 常规 R 281919Z 9 月 21 日 MID200001165331U FM CNO 华盛顿特区至 NAVADMIN INFO CNO 华盛顿特区 BT 未分类 NAVADMIN 214/21 传递给办公室代码:FM CNO 华盛顿特区//N1// INFO CNO 华盛顿特区//N1// MSGID/GENADMIN/CNO 华盛顿特区/N1/SEP// SUBJ/学费援助政策更新// REF/A/DOC/OPNAV N1/4MAR08// REF/B/DOC/NETC/20JAN11// REF/C/MSG/CNO 华盛顿特区/211408ZMAY19// REF/D/MSG/SECNAV 华盛顿特区DC/061757ZJAN21 REF/E/DOC/COMNAVPERSCOM/11APR21// NARR/REF A 为 OPNAVINST 1560.9A,海军水手自愿教育 (VOLED)。REF B 为 NETCINST 1560.3,海军自愿教育计划。REF C 为 NAVADMIN 114/19,学费援助政策更新。REF D 为 ALNAV 004/21,学费援助计划更新。REF E 为 MILPERSMAN ARTICLE 1160-040,入伍延期。RMKS/1。本 NAVADMIN 宣布了参考 (a) 至 (c) 中学费援助 (TA) 和海军学院海上学院教育计划 (NCPACE) 政策的变化。 2. 根据参考 (d),自 2021 年 10 月 1 日起,TA 和 NCPACE 的年度上限增加到每个财政年度 18 个学期小时(或等效季度小时)。3. 我们致力于确保完全合格的水手能够利用这一增加的教育机会,以加强我们对专业精神、作战、战备和保留的承诺。作战准备仍然是我们的首要任务。与往常一样,指挥官可以根据当前或预期的作战承诺,为其指挥下的水手和军官建立基准资格,并管理下班后的教育追求。4. 以下管理控制适用于本 NAVADMIN 发布后批准的 TA 和 NCPACE 课程指挥:a. 除了被推荐留任和晋升外,所有入伍的水手和军官必须在他们最近的绩效评估或体能报告中获得 3.0 或更高的个人特质分数。b. 非司法惩罚 (NJP) 或军事法庭后的等待时间从 6 个月增加到 12 个月。 c. 军官(有限职责军官 (LDO) 和一级准尉 (CWO) 除外)晋升为 O-3 后即可获得资格。d. 最低服役时间要求从两年增加到三年。没有 *祖父* 条款。在两年时开始使用 TA 或 NCPACE 但尚未达到三年的水手必须等到三年才能继续。e. 服役年限少于 16 年的士兵水手必须从课程开始日期到其现役义务服役 (EAOS) 结束日期或延长的日期至少有 12 个月剩余。现役 (AD) 命令下的预备役军人必须从课程开始日期到 AD 命令结束日期至少有 12 个月剩余。AD 水手的合同延期是根据参考 (e) 中的资格标准授权的。被选为 LDO 或 CWO 的水手,和选择性再入伍奖金符合条件的、拥有已获批准的职业航点配额的水手可以使用第 7 段所述的问题追踪器申请免除 12 个月的要求。f. 水手每个财政季度只能参加两门资助课程,具体时间由开始日期决定。g. 指挥部批准申请的凭证将在课程开始日期前 30 天内获得资助。h. 指挥部批准官员必须核实所有现有和更新的凭证。
OPNAVINST 3960.16B N8 2017 年 11 月 7 日 OPNAV 指令 3960.16B 来自:海军作战部长 主题:海军测试、测量和诊断设备、自动测试系统以及计量和校准 参考:(a) CJCSI 3170.01I (b) SECNAVINST 5000.2E (c) SECNAVINST 5400.15C (d) 至 (u) - 参见附件 (1) 附件:(1) 参考文献的延续 1.目的 a.制定政策、建立程序并分配海军测试、测量和诊断设备;自动测试系统的执行责任;以及海军作战部长办公室 (OPNAV) 指令的计量和校准计划和支持信息资源管理,用于计划目标备忘录的规划、编程、预算和执行阶段。b.重新发布此指令,并指定新的日期、更新的版本和签名权限,以满足海军作战部长办公室 (OPNAV) 指令的 CNO 年龄要求。此指令是完整修订版,应完整审查。2.取消。OPNAVINST 3960.16A。3.讨论。武器平台、系统和支持系统的复杂性,加上技术的重大进步,使得海军的测试、监控和诊断能力以及在采购生命周期的所有阶段改进测量保证的能力变得非常重要。最佳地使用高效的测试和诊断能力可以降低总拥有成本并提高准备程度。基于参考 (a) 的基本原理,需要在早期生命周期开发测量和校准性能能力,以提供技术上合理、可持续且经济实惠的诊断和测量系统。a.参考 (b) 定义了海军作战部长和海军陆战队司令在准备、规划和编程方面的职责,以满足作战能力需求,并提供
未分类// 常规 R 101338Z 5 月 19 日 FM CNO 华盛顿特区至 NAVADMIN INFO CNO 华盛顿特区 BT 未分类 NAVADMIN 108/19 传递给办公室代码:FM CNO 华盛顿特区//N1// INFO CNO 华盛顿特区//N1// MSGID/GENADMIN/CNO 华盛顿特区/N1/MAY// SUBJ/通用训练预防措施,以降低运动相关虚脱和死亡风险// REF/A/DOC/OPNAV/11JUL11// NARR/REF A IS OPNAVINST 6110.1J,身体准备计划。// RMKS/1。本 NAVADMIN 提醒所有人员注意通用训练预防措施 (UTP) 以降低运动相关虚脱和死亡风险的重要性,并指示修改参考 (a),即进行海军体能准备测试 (PRT) 的程序。不幸的是,在过去的一年里,有四名水兵在看似正常的体能训练中去世。一次损失太多,让每名水兵了解运动相关死亡的风险因素和将这些风险降至最低的策略至关重要。指挥官和主要领导人员,包括指挥体能领袖 (CFL),必须培养一种推广这些 UTP 的训练文化,识别早期痛苦迹象,并在出现明显痛苦迹象时立即终止劳累活动。2. 与运动相关的虚脱和死亡相关的风险因素可能是个人、环境或外部的。个人风险因素包括缺乏适当的环境或运动适应、脱水、近期或当前患病、累积疲劳、基线体质不佳、易患或潜在的心脏病、运动诱发的哮喘、镰状细胞性状 (SCT)、体内脂肪过多 (BMI > 30) 和之前 PRT 表现不佳。过度动机同样是一种重要的风险因素,因为个人可能会努力工作,而忽略身体不适的体征和症状的出现。环境或外部风险因素包括:高海拔运动、高环境温度和湿度以及含有兴奋剂的膳食补充剂,包括产热和能量饮料。3. 在训练过程中识别紧急情况并及时准确地做出反应至关重要。一些综合症可能导致迅速昏倒,而其他综合症则可能慢慢发展为最初的意识昏倒。了解可能导致运动相关昏倒的综合症有助于指导治疗。a. 心脏骤停 (SCA)。心血管性猝死导致的 SCA 通常很突然,会立即失去意识,有时还会出现短暂的癫痫样动作。在确认患者反应迟钝和脉搏消失后,必须开始高质量的心肺复苏术 (CPR)、部署自动电子除颤器 (AED) 并启动紧急医疗服务 (EMS)。b. 与 SCT 相关的劳力性猝死 (ECAST)。ECAST 患者可能是领跑者,也可能是开局强劲,但在崩溃之前,人们会注意到他们行动迟缓、落后和挣扎。他们开始失去平稳的协调性,跑步姿势和步态变得笨拙,双腿看起来僵硬或颤抖。受害者可能会抱怨逐渐虚弱、疼痛、痉挛或呼吸急促。
海军部 海军作战部长办公室 2000 海军 P ENTAGON 华盛顿特区 20350-2000 OPNAVINST 3960.16B N8 2017 年 11 月 7 日 OPNAV 指令 3960.16B 来自:海军作战部长 主题:海军测试、测量和诊断设备、自动测试系统以及计量和校准 参考:(a) CJCSI 3170.01I (b) SECNAVINST 5000.2E (c) SECNAVINST 5400.15C (d) 至 (u) - 参见附件 (1) 附件:(1) 继续参考 1.目的 a.为海军测试、测量和诊断设备、自动测试系统、计量和校准程序以及海军作战部长 (CNO) 支持信息资源管理的执行制定政策、建立程序和分配责任,以供海军作战部长办公室 (OPNAV) 在计划目标备忘录规划、编程、预算和执行阶段使用。b.重新发布此指令,并指定新的日期、更新的版本和签名权限,以满足海军作战部长办公室 (OPNAV) 指令的 CNO 年龄要求。此指令是完整修订版,应完整审查。2.取消。OPNAVINST 3960.16A。3.讨论。武器平台、系统和支持系统的复杂性,加上技术的重大进步,使得海军的测试、监控和诊断能力以及在采购生命周期的所有阶段改进测量保证的能力变得非常重要。最佳地使用高效的测试和诊断能力可以降低总拥有成本并提高准备程度。基于参考 (a) 的基本原理,需要在早期生命周期开发测量和校准性能能力,以提供技术上合理、可持续且经济实惠的诊断和测量系统。a.参考 (b) 定义了海军作战部长和海军陆战队司令在准备、规划和编程方面的职责,以满足作战能力需求,并提供
