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TRADOC 指挥官的配偶首次参观伦纳德伍德堡
照片由 Brian Hill 拍摄，伦纳德伍德堡公共事务办公室 机动支援卓越中心参谋长 Adam Hilburgh 上校于周二晚上在福尼机场的机库中为伦纳德伍德堡民航巡逻中队成员主持了一场体能训练。Hilburgh 还在 CAP 的每周会议上就陆军服役机会提供了见解。作为美国空军的官方民用辅助机构，CAP 是一个志愿者组织，执行紧急服务任务 - 包括空中和地面搜救和救灾行动 - 同时还提供航空航天教育和学员计划。有关参与 CAP 的更多信息，可通过其 Facebook 群组获取。
伦纳德伍德堡 2022 年 AER 活动在整个训练与条令司令部中排名第一，在陆军中名列前茅
IPPS-A 支持访问专家将于周一至 8 月 19 日访问伦纳德伍德堡，在瑟曼厅 3738 室和 3722 室为陆军综合人事和薪酬系统 (IPPS-A) 提供帮助。军事人力资源专业人员将能够获得帮助，更新单位 IPPS-A 标准操作程序，并在电压降低、切换和上线期间完成行动和审查职责。各组织需要携带 IPPS-A SOP、S1 池列表、用户定义列表和工作流程的副本以供审查。有关 IPPS-A 的更多信息，请点击此处。请致电伦纳德伍德堡的 IPPS-A 专家 573.596.2398/2406/2407 了解详情。
ATBO-C（25-30i2）备忘录，供参阅分发主题：TRADOC 非竞争性职责累积促进指南 1. 参考文献。
i. 美国总审计局 (GAO)，B-247754，1992 年 8 月 20 日。2. 职责增加是指工作单位内某个职位的任务/职责的复杂性、范围和/或难度在计划外逐渐增加。在大多数情况下，负责的主管没有制定具体的计划来记录新职责，因为这些职责似乎是临时性的，或者是在一段时间内逐渐发生的。如果没有违反功绩原则、没有出现禁止的人事行为，并且该职位符合陆军条例 (AR) 690-300 第 10-8.c.(1)(b) 章中概述的五 (5) 项标准，则额外的工作可能导致个人获得非竞争性晋升。职责增加通常是由于意外的组织变化、任务或职能责任的重新分配、工作量变化、技术变化和/或劳动力调整。3. 职责。
美国陆军部 *TRADOC AR 672-20 补充 1 美国陆军训练与条令司令部总部 弗吉尼亚州尤斯蒂斯堡 23604-57
GARY M. BRITO 将军，美国陆军指挥官 WILLIAM T. LASHER 副参谋长，G-6 历史。本出版物是对 AR 672-20《奖励》的修订版 TRADOC 补编 1。摘要。本补编提供了美国陆军训练与条令司令部荣誉和公共服务奖励政策和指导，并规定了管理美国陆军训练与条令司令部奖励计划的行政程序。适用性。本补编适用于所有美国陆军训练与条令司令部组织和活动。提议者和例外权力。本补编的提议者是副参谋长，G-1/4（人事和后勤）。提议者有权批准符合控制法律和法规的本补充例外情况。活动可以通过提供理由来请求本补充豁免，理由包括对预期收益的全面分析，并且必须包括活动高级法律官员的正式审查。所有豁免请求都将由请求活动的指挥官或高级领导批准，并通过上级总部转发给政策提议者。陆军管理控制流程。本补充不包含管理控制条款。补充。未经副参谋长 G-1/4 (ATBO-C) 事先批准，禁止进一步补充本补充，地址为 661 Sheppard Place, Fort Eustis, VA 23604-5745。*本补充文件取代了 2023 年 6 月 16 日发布的 AR 672-20 TRADOC 补充文件 1。
陆军部 *TRADOC 小册子 350-70-3 美国陆军训练与条令司令部总部 弗吉尼亚州尤斯蒂斯堡 23604-5
教职员工发展 致指挥官：MARIA R. GERVAIS 美国陆军中将 副指挥官/官员：参谋长 WILLIAM T. LASHER G-6 副参谋长 历史。本出版物是对 TRADOC 小册子 350-70-3 的小幅修订。变更摘要列出了受此修订影响的部分。摘要。本小册子为制定、维持和推广教职员工发展计划提供了实施指导。它定义了教职员工发展计划的目标受众，并概述了支持监管要求的资格认证流程。教职员工发展计划为整个陆军学校系统的士兵、陆军文职专业人员和承包商人员提供组织和学习计划，并支持陆军文职专业人员的功能社区-32。适用性。本小册子保留了 TRADOC 条例 350-70 的适用性，适用于所有美国陆军训练和条令司令部活动以及负责管理、开发和实施学习产品的陆军学校系统培训机构。它也适用于拥有谅解备忘录或协议以及为训练和条令司令部和陆军学校系统机构和组织开发和交付学习产品的合同的非训练和条令司令部机构和组织。提议者和例外权力。AR 350-1 指定美国陆军训练和条令司令部指挥官负责陆军学习（训练和教育）*本小册子取代了 2018 年 10 月 4 日发布的 TRADOC 小册子 350-70-3。
美国陆军部 *TRADOC 补充文件 1，AR 672-20 总部，美国陆军训练与条令司令部 弗吉尼亚州尤斯蒂斯堡 23604-57
加里·M·布里托 (GARY M. BRITO) 美国陆军指挥官威廉·T·拉瑟 (WILLIAM T. LASHER) 副参谋长，G-6 历史。本出版物是 AR 672-20《奖励》的修订版 TRADOC 补编 1。摘要。本补编提供了美国陆军训练与条令司令部荣誉和公共服务奖励政策和指导，并规定了管理美国陆军训练与条令司令部奖励计划的行政程序。适用性。本补编适用于所有美国陆军训练与条令司令部组织和活动。提议人和例外权力。本补编的提议人是副参谋长，G-1/4（人事和后勤）。提议人有权批准符合控制法律和法规的本补编的例外情况。活动可以通过提供包括预期收益的全面分析在内的理由来申请豁免本补编，并且必须包括活动高级法律官员的正式审查。所有豁免请求均需由请求活动的指挥官或高级领导批准，并通过上级总部转发给政策提议者。陆军管理控制流程。本补充不包含管理控制条款。补充。未经副参谋长 G-1/4 (ATBO-C) 事先批准，禁止进一步补充本补充，地址：661 Sheppard Place, Fort Eustis, VA 23604-5745。 *本补充取代了 TRADOC 于 2023 年 6 月 16 日发布的 AR 672-20 补充 1。
陆军部 *TRADOC 条例 350-50-3 美国陆军训练与条令司令部总部 弗吉尼亚州尤斯蒂斯堡 23604-5700 2023 年 7 月 12 日
任务指挥训练计划 致指挥官：MARIA R. GERVAIS 中将，美国陆军副指挥官/参谋长 官员：WILLIAM T. LASHER 副参谋长，G-6 历史。本出版物是一次重大修订，实施了 AR 350-50 并发展了任务指挥训练计划演习的演习规划、准备和执行技术。本规定由 AR 350-50 指示。摘要。本规定概述了任务指挥训练计划的组织和程序。它还规定了由任务指挥训练计划支持的总部和指挥部的政策、程序和职责。本规定还规定了陆军指挥部支持下属培训对象的培训活动的要求。当前的作战环境迫使我们与其他军种进行联合训练，并在可能的情况下与盟军/多国伙伴进行联合训练。虽然本文件是针对任务指挥训练计划的指令，但它是针对跨军种和联合训练而编写的，只要参与符合任务指挥训练计划的指导方针。适用性。本规定适用于参与任务指挥训练计划训练的陆军部队（正规军、美国陆军预备役和陆军国民警卫队）。在适用的情况下，本规定专门解决这些组成部分之间的差异。提议者和例外权力。本规定的提议者是联合兵种中心训练副指挥官。提议者有权*本条例取代 2018 年 4 月 19 日颁布的 TRADOC 条例 350-50-3。
TRADOC-高级雇用率计划-...
ATBO-C (1aa4) 备忘录，请参阅分发主题：TRADOC 高级在职雇用费率计划，适用于优秀资格或特殊需要任命 1. 参考文献：a. 标题 5 CFR，531.212，优秀资格和特殊需要薪酬制定权。b. DoDI 1400.25，第 531 卷（国防部文职人员管理系统：按一般计划支付工资），2009 年 5 月 18 日行政重新发布（附件）。c. HQ TRADOC，ATBO-C（25-50a），备忘录（文职人力资源 (CHR) 当局授权），2022 年 5 月 25 日。2. TRADOC 各项任务的成功完成取决于有能力的文职劳动力。高级在职雇用 (AIH) 费率等工具可用于协助招募最优秀的人才。 AIH 用于根据候选人的优秀资格或组织对候选人服务的特殊需要，将新任命雇员的基本工资率设定为高于一般计划 (GS) 等级最低工资率。3. 批准最高 04 级的高级入职工资率的权限已授予 TRADOC DCG/CoS、TRADOC EDCG、MSO 下属组织指挥官、CoE 指挥官、直接向 TRADOC 总部、指挥官、牧师中心和学校以及 TRADOC 总参谋部副参谋长和特别参谋部办公室主任汇报的特别活动指挥官/主任。权力可进一步以书面形式授予不低于指挥官副手或副总司令的人员，如参考文献 c 所述。04 级以上高级入职工资率的批准权限授予 TRADOC EDCG，并必须通过 HQ TRADOC、G-1/4、CHRD 进行审查。 4. 此项自由裁量权适用于员工首次被任命为联邦政府竞争性或例外服务中的任何永久或临时 GS 职位，或在服务中断 90 天后重新被任命为 GS 职位。从非拨款基金职位调至 GS 职位，服务中断 3 天或更短且机构没有变更的员工，没有资格根据预聘权力设定工资。a. 批准官员在确定是否使用预聘权力和设定更高的基本工资率时，必须首先考虑招聘奖励的可能性。
预防热伤亡和冷伤亡
MARIA R. GERVAIS 美国陆军中将 副指挥官/官员：参谋长 WILLIAM T. LASHER G-6 副参谋长 历史。这是对 TRADOC 条例 350-29 的重大修订。受此次修订影响的部分列在变更摘要中。摘要。本条例规定了政策并为指挥官提供预防环境（热或冷）伤亡的指导。适用性。本条例适用于在军事学校、陆军训练中心或总部、美国陆军训练和条令司令部 (TRADOC) 控制下的其他训练活动进行的所有现役陆军和预备役部队训练。提议者和例外权力。本条例的提议者是 TRADOC 副参谋长。提议者有权批准与控制法律和法规一致的本条例的例外或豁免。陆军管理控制流程。本条例不包含管理控制条款。补充。未经 TRADOC 指挥外科医生办公室（收件人：ATBO-M，地址：950 Jefferson Avenue, Fort Eustis, Virginia 23604-5750）事先批准，禁止补充本规定以及制定指挥和地方表格。 *本规定取代了 2016 年 7 月 18 日 TRADOC 条例 350-29。
陆军教义和训练出版计划
陆军条令和训练出版计划 致指挥官：官员： MARIA R. GERVAIS 美国陆军中将 副指挥官/参谋长 WILLIAM T. LASHER G-6 副参谋长 历史。这是对 TRADOC 条例 25-30 的重大修订。本条例制定了出版条令和训练出版物的政策。摘要。本条例规定了美国陆军训练和条令司令部管理和开发陆军条令和训练出版物的政策，以及美国陆军训练和条令司令部在制定联合、多军种和多国条令方面的作用。它定义了陆军条令和训练出版过程所有方面的职责。适用性。本法规适用于美国陆军训练与条令司令部组织以及其他组织，这些组织负责编写和制作陆军部出版物，这些出版物属于陆军条令和训练出版计划的美国陆军训练与条令司令部部分。这些出版物包括由美国陆军训练与条令司令部支持者和非美国陆军训练与条令司令部支持者编写的多军种条令和训练出版物：特种作战卓越中心、美国陆军军事历史中心、军法署法律中心和学校、美国陆军公共事务中心和美国陆军空间与导弹防御卓越中心。*本法规取代了 1990 年 3 月 30 日颁布的 TRADOC 法规 25-30，并撤销了 TRADOC 表格 151-R 和 TRADOC 表格 152-R。