在 UTA,我们制定年度预算,作为长期财务战略的一部分,以负责任、负责任的方式管理公共资金。目前对交通的投资,包括基础设施的更换和大修,符合 UTA、犹他州交通部、我们的区域规划合作伙伴以及我们服务的社区共同制定的 30 年计划。我们的预算在财政上是负责任的、有战略性的,并且能够响应不断变化的需求和新兴需求。在地方层面,犹他州的发展为流动性和连通性创造了机遇和挑战。交通拥堵、通勤时间、住房可及性和空气质量是交通试图解决的一些问题。在地区和州层面,经济发展和 2034 年奥运会等重大活动为犹他州的未来提供了重要的交通机会。我们提出的 2025 年预算以最有效的方式分配资金,认识到对交通服务日益增长的需求超出了可用资源。 UTA 2025 预算包括 4.619 亿美元的运营费用和 3.302 亿美元的资本投资,用于提供安全、便捷、可靠的公共交通服务以及对犹他州交通基础设施的关键投资。预算包括我们合作伙伴的联邦、州和地方捐款。
36 公司简介 38 公司的愿景、使命和价值观 公司的愿景、使命和价值观 42 组织结构 46 董事会简介 51 董事会简介 58 业务范围 60 空域 空域 62 飞行服务部门(FSS)地图 飞行服务部门(FSS)地图 64 上部控制区(UTA)地图 上部控制区(UTA)地图 66 控制区(CTA)地图 控制区(CTA)地图 68 终端控制区(TMA)地图 终端控制区(TMA)地图 70 控制区(CTR)地图 106 人力资源 人力资源 118 服务开发和信息技术 121 资本所有权构成 121 子公司列表 121 证券上市年表年表 122 支持公司的机构或专业 124 认证 认证
III. 促进专业发展和认证/执照,以确保员工保持技能、增加知识并及时了解新的合规要求、当前最佳实践和新出现的风险。 a. 为每位员工制定培训和专业发展计划 b. 促进专业和行政人员获得专业认证/执照。 c. 鼓励参与现有的 UT 系统风险管理办公室技术培训课程 d. 鼓励通过 LinkedIn Learning 提供的课程和人才、文化和参与办公室的个人效能课程进行自我发展。 e. 鼓励通过 UTA 人才、文化和参与办公室参加现有的专业领导力和人才发展培训。 f. 促进轮换,允许定期出席会议或专业组织并/或在会议或专业组织中发表论文。这将在同行和专业 EH&S 组织中促进 UTA EH&S。
I. Chimborazo的理工高中(ESPOCH),厄瓜多尔。 div>II。 div>武装部队,埃斯佩,厄瓜多尔。 div>iii。 div>厄瓜多尔UTA的Ambato技术大学。 div>iv。 div>Vicente Leon Technology Institute,厄瓜多尔。 div>
Select one of the following: 3 UTA COURSE UTA COURSE TITLE TCC COURSE AAST 2300 INTRODUCTION TO AFRICAN AMERICAN STUDIES N/A ANTH 1306 INTRODUCTION TO ANTHROPOLOGY ANTH 2346 CRCJ 2334 INTRODUCTION TO THE CRIMINAL JUSTICE SYSTEM CRIJ 1301 ECON 2305 PRINCIPLES OF MACROECONOMICS ECON 2301 ECON 2306 PRINCIPLES OF MICROECONOMICS ECON 2302 ECON 2337 ECONOMICS OF SOCIAL ISSUES N/A FINA 2330 MONEY, FINANCE AND THE MODERN CONSUMER N/A GEOG 2302 HUMAN GEOGRAPHY GEOG 1302 GEOG 2303 WORLD REGIONAL GEOGRAPHY GEOG 1303 IE 2308 ECONOMICS FOR ENGINEERS N/A KINE 2350 PUBLIC HEALTH: PRINCIPLES AND POPULATIONS N/A LING 2301 INTRODUCTION TO THE STUDY OF HUMAN LANGUAGE N/A MANA 2302 COMMUNICATIONS IN ORGANIZATIONS N/A PSYC 1315 INTRODUCTION TO PSYCHOLOGY PSYC 2301 SOCI 1311社会学概论Soci 1301 SOCI 2312社会问题SOCI 1306 SOCW 2302寿命发展和人类行为不适用SOCW 2361社会工作简介N/A总时间3
ramiro 布莱纳·博特瓦(Bryana Boteva),12岁的布雷曼德 ,1帕尔·盖赫(PálGéher),16 lianne gensler,17约瑟夫·赫尔曼(Joseph Hermann),18曼努(Manu) ,19 uta kiltz ,7安娜·米尔托(Anna Milto),26维多利亚·纳瓦罗(Victoria Navarro)马丁·鲁德瓦利特(Martin Rudwaleit) heijde 1
• 19 名 ASIC 设计师(2 名 JA)+ 1 个空缺职位 • 1 名博士、1 名 EECS 硕士生(西北大学) • 1 名科学家、2 名应用物理学家 • 1 名测试工程师、1 名工程助理 2021 年为学士、硕士或博士后学生启动 ASIC 设计助理计划(3-6 个月的培训计划) • 2021 年 5 名实习生(卡内基梅隆大学、多伦多大学、西北大学) • 4 名实习生(斯坦福大学、普渡大学、多伦多大学、UTA)– 2022 年将再招聘 2 名实习生
Biosketch,2025年1月17日,弗兰克·刘易斯(Frank L.他于1971年获得了莱斯大学的物理/电气工程学士学位和电气工程硕士学位。他在美国海军度过了六年,担任护卫舰USS Trippe(FF-1075)的导航员,以及萨利南号号航空母舰(ATF-161)的执行官兼代理指挥官。1977年,他从西佛罗里达大学获得了航空工程科学硕士学位。在1981年获得博士学位。亚特兰大佐治亚理工学院的学位,从1981年到1990年,他被聘为教授。他于1990年移居UTA。他是Moncrief-O'Donnell在德克萨斯大学阿灵顿分校的电气工程主席。