XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System投资收益
您应该了解的退休计划
另一方面，固定缴款计划并不承诺您退休时获得特定的福利。相反，您和/或您的雇主会向计划中的您的个人帐户中存入资金。在许多情况下，您负责选择如何投资这些缴款，并决定从工资中通过税前扣除的方式存入多少资金。您的雇主可能会向您的帐户中存入资金，在某些情况下是按您缴款的一定百分比存入。帐户价值取决于缴款金额和投资表现。退休时，您会收到帐户余额，反映缴款、投资收益或损失以及从您的帐户中扣除的任何费用。401(k) 计划是一种流行的固定缴款计划。401(k) 计划分为四种类型：传统 401(k)、安全港 401(k)、SIMPLE 401(k) 和自动加入 401(k) 计划。 S IRA 计划、SEP、员工持股计划 (ESOP) 和利润分享计划是固定缴款计划的其他例子。（请参阅末尾词汇表中对各种计划类型的解释。）
您的固定缴款养老金计划 (DCPP) 概览
Purolator 会匹配您的供款。通过 66.67% 的员工基本供款匹配率，您可以节省更多，如果 Purolator 达到其年度绩效目标，则最高可达 100%。 您可以无所顾忌地进行储蓄。可以通过工资扣除进行供款。您可以从工资中直接存起来。 您未来的财富和生活方式取决于您今天的储蓄。您将依靠这些储蓄作为退休后的收入。 没有什么比时间更能让您的钱增值。现在储蓄而不是以后储蓄可以显著增加您将来的钱数。 您一供款即可获得减税。您对 DCPP 的所有供款都会减少您支付的所得税。并且当您通过工资扣除供款时，您的供款会在从您的收入中扣税之前进行投资。因此，当您供款 25 美元时，您的净工资只会减少 15 美元（假设税率为 40%）。 只要您在储蓄，就可以延期纳税。投资收益增长可延税，直到您提取为止。需要考虑的事项
补充退休计划（“SRP”）
SRP 是《国内税收法典》第 403(b) 条中规定的固定缴款计划。根据 SRP，您可以选择在每个支付期以税前和/或 Roth 税后方式缴纳 SRP 供款。SRP 完全由参与者缴纳的 SRP 供款提供资金。这些 SRP 供款以及任何滚存供款（根据投资收益或损失进行调整）构成您的 SRP 退休储蓄账户，您可以从中提取额外的退休收入。SRP 是一种固定缴款计划，因为供款是固定的，您从 SRP 获得的福利取决于您收到福利时 SRP 退休储蓄账户的既得价值。您的税前 SRP 供款可延税累积。这意味着您无需为福利缴纳所得税，直到您从 SRP 退休储蓄账户中提取金额。您的 Roth SRP 供款在向计划缴纳时包含在您的收入中，并需缴纳联邦（和州，如适用）所得税以及社会保障和医疗保险税。然而，在某些限制下，您退休后通常可以免税提取罗斯供款。
2023 年年度报告
董事长信 2024 年 2 月 8 日 致股东： 想象一家假设的保险公司。这家虚构的公司拥有 30 亿美元的投资组合。其股票和债券组合的预期回报率接近 6%，因此当年的税前投资收入应约为 1.75 亿美元。其毛保费为 20 亿美元，净保费收入为 17 亿美元。如果同一家公司的综合比率为 110% 和零头，即每收取一美元保费，索赔和费用支出略高于 1.10 美元，则承保损失约为 1.75 亿美元。因此，该公司需要拥有比这更好的综合比率才能赚取第一美元的利润，而且要好得多才能做得还不错。我们非常真实的公司大约 30 亿美元的投资组合和 20 亿美元的毛保费（净保费为 17 亿美元）恰好与这家虚构的保险公司非常相似。但去年，普利茅斯岩的投资回报率是假设的 6% 的两倍多，我们的投资税前利润接近 4 亿美元。2023 年我们的综合比率为 106%，因此我们在承保方面的损失（有些人可能将其描述为投资基金的成本）约为 1 亿美元。这个简单的计算表明，我们的税前底线收入应该四舍五入为 3 亿美元。事实上，尽管财务报表以不同的顺序呈现结果，但我们综合的税前收入非常接近这一数字。市场给予，市场拿走。与前一年惨淡的一年形成鲜明对比的是，2023 年对股票和债券来说都是丰收的一年。鉴于我们仍在承担承保业务的负担，目前的投资收益尤其令人欣喜。 2023 年的承保业绩不仅背负着阻碍整个保险业发展的外部不利环境，而且我们的经营业绩也同时受到我们自己造成的两个障碍的拖累。我们的股东所有公司在承保方面亏损约 3000 万美元。税后，这笔损失加上我们的投资收益，为股东带来了近 2 亿美元的综合收入。综合综合收入为 2.53 亿美元，将这些结果与我们管理的互惠实体的结果相结合，是我们历史上最好的结果之一。虽然总回报没什么可抱怨的，但 Andy 和我强烈希望看到承保盈利，将我们的投资基金成本设定为零以下。承保损失在我们这个行业很常见，但今年的损失水平对我们来说既没有必要也不可接受。我们的理想是承保方面的可靠黑墨，大约与我们去年的损失一样多。话虽如此，不可否认的是，对于一家利润 2.53 亿美元却令人失望的公司来说，我们为其感到欣慰。
当选官员的退休计划（EORP）
概述主题平均年薪加入福利增加退款退款资格和计算信贷服务退休 - 额外的要求死亡福利在退休残疾服务后的工作回报率回报率，退休服务购买离婚 /家庭关系税收税收税款 /家庭关系税收税收税收税收税收福利福利转让转让的转让措施既有保健保险益处psprs / eorp pros the Plation the Plan for Plan for Plan for Plan for Plan newer Plan（确定的），确定的计划（DB）确定的计划，以确定的计划，确定的计划，以确定的计划，确定的计划，DB公式基于薪水，服务年和成员年龄和受益人的年龄，如适用。psprs/eorp还管理着由全国性退休解决方案（www.psprsdcplan.com）管理的401（a）民选官员定义的捐款退休系统（EODCRS或DC计划），其中根据员工/雇主/雇主的投资收益确定了这些供款的收益；有关这些利益的概述，请参见EODCRS计划规定摘要。作为EORP的参与者，计划规定是根据与参与雇主的会员日期（雇用）日期确定的：
NASRA问题简介：国家和地方政府对全州养老金计划的捐款：20024年12月23日
捐款是公共养老金资金的重要来源：自1994年以来30年期间获得的10万美元的公共养老金收入中，有39％或4.0万亿美元来自雇主和雇员支付的捐款。3捐款为投资收益提供了基础，这些收入是由公共养老基金收到的大部分收入（超过60％）的基础。公共养老金捐款的简短历史4尽管当今员工和雇主的捐款是大多数公共养老金计划的资金的核心特征，但并非总是如此。多年来，包括1980年代的某些计划，包括州和地方政府的雇员的养老金福利要么没有预资金，要么没有使用精算计算来确定资助承诺福利所需的年度金额。，例如，一些州和城市以付款方式为养老金计划提供了资金，其中当前的雇主收入付款当前福利；或养老金计划中的公共雇主付款不是基于精算计算确定的金额，也不是基于一致的固定百分比的雇员工资。使用精算成本或基于固定百分比的工人薪酬的实践实践导致捐款不足；这导致了巨大的无资金负债，其中一些责任仍然存在。
2023 年年度报告
保险收入 9,396 9,220 37,135 37,379 34,814 25,369 23,442 22,405 毛赔款 -6,241 -6,361 -25,270 -25,407 -23,904 -17,988 -16,150 -15,370 保险营业成本总额 -1,272 -1,269 -4,959 -5,077 -4,701 -3,316 -3,126 -3,004 保险服务费用 -7,513 -7,630 -30,229 -30,484 -28,605 -21,304 -19,276 -18,375 业务利润/亏损 1,883 1,590 6,906 6,897 6,212 4,065 4,167 4,030 再保险合同净支出 -229 -118 -507 -606 -576 -727 -480 -538 保险服务业绩 1,654 1,472 6,399 6,292 5,636 3,338 3,687 3,492 投资收益 a) 146 549 631 -441 1,369 241 441 其他收入及成本 -411 -644 -2,001 -2,143 -752 -387 -305 税前利润/亏损 1,389 1,377 5,029 3,051 3,956 3,541 3,628 税-258 -296 -1,178 -804 -795 -768 -783 利润/损失 1,129 1,081 3,851 2,247 3,158 2,773 2,843 扣除再保险后的损益 281 192 1,099 1,115 759 435 1,194 1,332
GCC 保险业 | 2024 年 1 月 31 日
净承保保费（NWP）：总承保保费减去分出的再保险加上承担的再保险 净已赚保费：根据保单有效年限与保单有效年限之比，在一定时期内收取的总保费 转让率：原保险公司（分出公司）转让给再保险公司的承保保费百分比 留存率：原保险公司留存的承保保费百分比 净承保利润/（损失）：扣除直接归因于承保活动的所有费用但不包括投资收益后的承保保费超额/赤字 赔付率：净赔付占净已赚保费的百分比 费用率：承保和管理费用占净已赚保费的百分比 综合比率：赔付率和费用率之和。综合比率小于 100 表示承保有利润 投资回报：计算方法为总投资收益除以证券、关联公司和财产投资 回教保险：遵循伊斯兰教义，如禁止利息和纯粹的货币投机。在这里，风险由保单持有人共同承担，而不是完全由公司承担 银保：涉及通过银行渠道分销保险产品 人寿保险：涉及分销终身寿险和定期寿险等保险产品
2024/25 至 2026/27 财政管理战略
每年进行一次审查，以评估是否应出售商业投资以释放资金来为新资本支出融资或为到期债务再融资。 其资本计划和投资计划是可负担和合理的。 所有借款/其他长期负债都在审慎和可持续的水平之内。 与商业投资相关的风险与承受损失的整体财务能力成比例。 资金管理决策符合良好的专业实践。 每季度向成员报告，包括审慎指标的更新。 它应该评估长期内重大投资的风险和回报，而不是像大多数地方当局的财务规划那样通常以三到五年为期限，以确保当局的长期财务可持续性。 （CIPFA 尚未定义长期的含义，但它可能会根据融资时间范围和资产的预期寿命推断出 20-30 年，而中期财务规划在更高详细程度上可能针对 10 年左右的时间范围，并特别关注可负担性。） 它能够获得适当水平的专业知识，能够在所有投资和资本支出领域安全运作，并让成员充分参与对此类投资做出正确的知情决策。此外，所有投资和投资收益必须归因于以下三个目的之一：
2024 年冬季业务更新 - 嘉信理财
这些前瞻性声明涉及：公司的战略和方法；定位；与客户的成功；客户群、客户账户和资产的增长；Ameritrade 的整合，包括对剩余客户转换时间、交易相关人员流失以及费用和收入协同效应的数量和时间的当前预期；收入、收益和利润的增长；定位；有机增长；股东价值；商业和财务模式；多元化收入来源；市场份额；行业趋势；竞争优势；增长秘诀；商业势头；机会；对我们的平台和客户体验的投资；推动规模和效率、双赢货币化、客户细分和便利性的关键战略举措；增强和扩展为客户和 RIA 提供的服务和解决方案；工作场所参与者的体验；财务公式；运行率费用节省及其实现成本；客户现金调整，包括活动、因素和趋势；净息差；补充资金的使用、使用的影响和偿还；资本；数学说明和相关假设，包括宏观、商业和客户行为因素；敏感性因素的估计影响；财务前景，包括收入、支出和利润率；资产负债表管理；资本形成和调整后一级杠杆率；ROCA 和 EOCA；投资组合；再投资收益；长期增长和盈利潜力；以及资本回报。