“英格兰和威尔士的警察和犯罪专员致力于与 HMPPS 以及我们各个地方、地区和国家合作伙伴合作,以降低再犯罪率并维护社区安全。更新的区域减少再犯罪计划强调了伙伴关系协作的重要性,所有专员都参与制定这些计划,以符合当地警察和犯罪计划的优先事项。只有通过集体努力,我们才能为公众带来积极的变化,例如减少犯罪、保护受害者和维护社区安全。我们将与每个地区缓刑主任密切合作,实施他们的计划,其中包括通过共同委托机会探索新的和创新的社区回报和康复方法。”
Leland “Kent” Shea 机器人和自主系统产品经理 项目执行办公室 战斗支援和战斗服务支援 Shea 先生是机器人和自主系统产品经理,负责七个 ACAT III 和一个 ACAT IV 记录项目,这些项目处于采购生命周期的各个阶段,支持陆军保护士兵并使部队更具机动性和杀伤力的计划。他于 1996 年以宪兵身份加入陆军。2000 年,他以优异成绩毕业于西密歇根大学,并通过陆军预备役军官训练团被任命为通信兵团的杰出军事毕业生。他于 2003 年完成了信号官上尉职业课程,并于 2004 年完成了联合兵种参谋学校课程。他曾担任过各种领导和指挥职务,并曾部署支援波斯尼亚和黑塞哥维那稳定部队、阿富汗巴格拉姆持久自由行动和伊拉克巴格达伊拉克自由行动。他曾在韩国首尔完成过一次海外短途旅行,并参加了许多联合演习,包括埃及的明亮之星行动。2005 年离开现役陆军后,Shea 先生开始了他的平民职业生涯,担任 Booz Allen Hamilton 的助理。2006 年,他通过跨部门调动进入空军预备役,继续他的军事生涯,目前是空军预备役上校,被分配到佛罗里达州廷德尔空军基地的第一空军。他于 2014 年完成空军指挥参谋学院学业,并于 2017 年完成空军战争学院学业。在工业界工作一段时间后,Shea 先生于 2007 年成为陆军部文职人员,担任信息技术专家。2017 年,他转入项目管理职业领域。他的收购任务包括担任未来作战系统项目经理的团队负责人;未来作战系统项目经理、项目执行办公室、集成和系统集成理事会副主任。此外,他还担任过作战支援和作战服务支援项目执行办公室的执行官以及重型战术车辆产品经理的项目官。他拥有密歇根大学迪尔伯恩分校的工商管理硕士学位和劳伦斯理工大学的全球领导力和管理理学硕士学位。他是陆军采购部队的成员,是国防采购劳动力改进法案认证的项目管理高级专家,也是工程和技术管理认证的从业者。他是国防采办大学高级服务学院奖学金的毕业生。他的民事奖项和勋章包括功勋文职服务奖和文职服务指挥官奖。此外,国防工业协会 (NDIA) 战术轮式车辆部门选择他的重型战术车辆团队作为 2021 年红球快车奖 - 政府类别的获得者。他的军事奖项和勋章包括铜星勋章;功勋服务奖章,带有两个橡树叶簇;联合服务表彰奖章;航空航天表彰奖章;陆军表彰奖章,带有三个橡树叶簇;陆军成就奖章,带有两个橡树叶簇;海军总统单位嘉奖;航空航天杰出单位奖,带有一个橡树叶簇;国防服务奖章;阿富汗战役奖章,带有一颗服务之星;伊拉克战役奖章,带有一颗服务之星;全球反恐战争远征奖章;全球反恐战争服务奖章;韩国国防服务奖章;武装部队服务奖章;带有四片橡树叶的航空航天长期服务奖;陆军服务丝带;和北约奖章。
摘要:养殖鱼和壳鱼的病毒感染代表了水产养殖业的一个主要问题。一种潜在的控制策略涉及通过特异性双链RNA(DSRNA)口服递送病毒基因表达的RNA干扰。在先前的工作中,我们已经表明,可以在可食用的Microalga衣原体的叶绿体中产生重组DSRNA,并用于控制虾中的疾病。在这里,我们报告了抗病毒DSRNA产生的显着改善及其用于保护虾免受白斑综合征病毒(WSSV)的用途。开发了一种新的DSRNA合成策略,该策略使用内源性RRNS启动子的两个收敛拷贝驱动叶绿体中WSSV基因元件的两个链的高级转录。定量RT-PCR表明,〜119 ng dsRNA是每升转基因microalga产生的。这相对于我们先前的报告,DSRNA的增加约为10倍。在对病毒挑战之前喂给虾幼虫时,评估了工程藻类的预防WSSV感染的能力。相对于阴性对照(<10%的存活率),含有DSRNA的干藻的虾的存活显着增强(〜69%存活)。发现该新的DSRNA生产平台可以用作水产养殖的低成本,低技术控制方法。
4911人打电话给地方政府地区的住所,澳大利亚出生的人中有78%,有0.6%是原住民中位年龄为39岁2我们的社区:有119个孩子的家庭:我们的儿童比例很高:居民的百分比比州平均水平高于州平均水平(0-9%,相比9.1%,相当于9.1%。 6.5%) We have a high proportion of middle-aged people: The percentage of residents aged 40yrs to 54yrs is well above the state average We have high volunteerism: 34.6% of residents undertake voluntary work, well above the state (19%) and national average (19%) 3 1063 Socio-Economic Indexes for Areas (SEIFA) which indicates an element of minimal advantage in the Shire (base IS 1046)4我们在社区中的富裕程度各不相同:家庭($ 2,187/wk)和家庭收入($ 1,784/WK)低于WA平均值,但个人每周($ 1,103)收入高于州平均水平5。平均工资为$ 39,3636我们的失业率较低:1.5%7,而州平均7.8%的平均工资为7.8%劳动参与:我们70.5%的居民从事劳动力的73.5%,我们的员工中有73.5%是全职的全职8,谷物养分或谷物养牛场的运输量不高,我们的企业范围很大,我们已经跨越了我们的界限。美国要远距离访问服务商务条目和退出:2021/22开始,有128个业务,最后有145 9
大学与工业界的合作为未来的工程师提供了对行业和商业实践的广泛了解。这种合作还为学生提供了一个平台,让他们展示针对行业遇到的重要问题的创造性设计解决方案。我们为高年级学生提供为期两个学期的设计课程,以此提供这种学习机会。今年,14 个小组(每个小组由五到六名学生组成)获得了来自领先工业组织的设计项目。这些项目的选择使得学生可以利用他们的本科学习来设计当今世界所需的产品。项目的选择也是为了激发学生在第一学期完成的设计阶段和通常在第二学期完成的实施阶段的创造力。在最后的展示会上,学生们获得了一个独特的机会,向工业赞助商展示他们产品的详细设计规范和成品原型。作为一个部门,我们感谢学术和工业导师、讲师和助教提供的持续指导和建议。我谨代表机械工程系感谢所有慷慨捐献时间和资源的人,他们使未来的工程师在此过程中获得了宝贵的经验,并在艰难时期展现了他们的能力。
在肯特县议会中,我们的首要任务是与我们的合作伙伴合作,为现在和将来的肯特人带来最佳成果 - 使人们保持我们所做的事情的核心,并允许我们每天有所作为。我们有责任支持有特定需求的成年人根据对他们重要的生活并确保他们安全的生活。我们通过将人放在第一位,倾听并提供信息,建议和指导来帮助人们在不同的生活阶段,提供和调试支持和服务来做到这一点。这比老年人的养老院和18岁以上的住所护理市场宽广,涵盖了针对身体残疾,学习障碍者,自闭症患者,患有心理健康问题的人以及患有心理健康问题的人以及老年人的基于社区的预防服务,健康服务和基于住宿的服务。
1. 成长之门:由“欢迎美国”和美国移民委员会(前身为“新美国经济”)组成的一项全国性计划,旨在帮助不同支持水平的社区更加欢迎和包容社区中的新美国人。这种支持可能分为三个不同的层次:定制的经济研究报告、量身定制的技术援助以制定新美国人欢迎计划、规划补助金以资助欢迎计划工作。2. 肯特县欢迎计划:一项社区计划,旨在解决肯特县新美国人需要克服的首要任务和障碍,以努力实现更具包容性和欢迎性的肯特县。通过 800 多项调查和 25 个焦点小组收集了我们社区中新美国人的反馈。这些数据为《肯特县欢迎计划》提供了信息,该计划由肯特县 40 多个组织组成的工作组制定,并于 2020 年 9 月发布。 3. 肯特县欢迎计划协作组织:来自肯特县不同社区的个人集合,他们承诺参加围绕肯特县欢迎计划的目标、任务和成果组织的工作组,以改善肯特县新美国人的体验。 4. 肯特县欢迎计划指导委员会:来自当地政府、企业和非营利组织的一群人,他们帮助协调基于成果的规划,致力于弥合肯特县移民和难民居民服务交付方面的现有差距。指导委员会致力于制定长期战略性的欢迎计划,以指导他们的工作,为肯特县的新美国人营造一个热情包容的环境。 5. 肯特县欢迎计划工作组:i. 数据和指标:专注于跟踪肯特县欢迎计划中写入的目标和优先事项的进展情况。衡量所有目标和建议的实现成功情况。向肯特县欢迎计划协作成员和整个社区提供最新信息。ii. 参与社区:重点关注提高新美国人与社区的联系以及他们可获得的机会。增加新美国人的公民参与度,并增加新美国人在关键决策中的代表性。iii. 平等获取资源:重点关注加强、提升和联系为新美国人提供资源的现有组织。增加可供新美国人使用的文化能力、翻译和口译多媒体资源。为三个月以上的难民提供补充支持。iv. 资金开发和可持续性:重点关注确保肯特县欢迎计划工作继续通过公私伙伴关系获得资金,以确保欢迎工作可持续。v. 改善新美国人的教育成果:重点关注支持和改善当地学区的 DEI 和文化能力工作。支持和改进整个社区的 ESL 计划。帮助和支持新美国人完成中学教育并进入高等教育和培训。vi. 最大限度地发挥新美国人的潜力:重点关注为新美国人企业家和企业主增加商业机会。帮助新美国人利用他们的技能和培训,并改进劳动力队伍中新美国人的招聘和留用实践。vii. 安全和互联的社区:重点关注加强当地执法部门和新美国人之间的关系和沟通。支持和改进文化能力培训,以帮助保护新美国人和警官的安全。增强当地执法部门和他们所服务社区之间的透明度和问责制。6. 新美国人:移民、难民、第二代美国人或任何其他自我认同为新美国人的人,不受在该国居住时间或抵达方式的限制。新美国人包括但不限于:i.避难者:居住在美国或寻求进入美国的个人,由于过去遭受迫害或害怕迫害而无法或不愿返回祖国,迫害基于以下五种原因之一:种族、宗教、国籍、特定社会群体成员或政治观点。ii. 人道主义假释者:由于紧急人道主义原因或重大公共利益而申请暂时进入美国的个人。iii. 移民:离开祖国前往美国建立永久居留权的人。iv. 难民:被迫离开祖国以逃避战争、迫害或自然灾害的人。难民在重新定居美国之前通常会经过更严格的资格审查和筛选程序。 v. DACA 受益人:童年入境暂缓遣返 (DACA) 是美国奥巴马政府于 2012 年推出的一项移民政策,旨在为某些儿时来到美国的无证年轻人提供暂缓遣返服务。DACA 允许儿时被非法带到美国的年轻人,只要符合几个关键标准,即可获得暂时免于被驱逐出境或被置于驱逐程序中。但是,DACA 并不提供合法身份。一旦获得批准,DACA 有效期为两 (2) 年,可以续签。获得暂缓遣返的个人也有资格申请工作许可 (EAD)。DACA 申请人需要经过广泛的背景调查,并根据具体情况进行批准。帮助新美国人利用他们的技能和培训,并改善劳动力队伍中新美国人的招聘和留用实践。vii. 安全和互联的社区:注重加强当地执法部门和新美国人之间的关系和沟通。支持和改进文化能力培训,帮助确保新美国人和警官的安全。提高当地执法部门和他们所服务社区之间的透明度和问责制。6. 新美国人:移民、难民、第二代美国人或任何其他自我认同为新美国人的人,不受在该国居住时间或抵达方式的限制。新美国人可以包括但不限于:i. 避难者:居住在美国或寻求进入美国的个人,由于过去遭受迫害或担心迫害而无法或不愿返回祖国,迫害基于以下五个原因之一:种族、宗教、国籍、特定社会群体成员或政治观点。ii. 人道主义假释犯:因紧急人道主义原因或重大公共利益申请临时进入美国的个人。iii.移民:离开本国前往美国建立永久居留权的人。iv. 难民:被迫离开本国以逃避战争、迫害或自然灾害的人。难民在重新定居美国之前,通常要经过更严格的资格审查和筛选程序。v. DACA 受益人:童年入境暂缓遣返 (DACA) 是美国移民政策,由奥巴马政府于 2012 年推出,旨在为某些儿时来到美国的无证年轻人提供暂缓遣返。DACA 允许儿时被非法带到美国的年轻人,只要符合几个关键标准,即可考虑暂时免于被驱逐出境或被置于驱逐出境程序中。但是,DACA 并不提供合法身份。一旦获得批准,DACA 有效期为两 (2) 年,可以续签。获得暂缓遣返的个人也有资格申请就业许可 (EAD)。 DACA 申请人必须经过严格的背景调查,并根据具体情况决定是否批准。帮助新美国人利用他们的技能和培训,并改善劳动力队伍中新美国人的招聘和留用实践。vii. 安全和互联的社区:注重加强当地执法部门和新美国人之间的关系和沟通。支持和改进文化能力培训,帮助确保新美国人和警官的安全。提高当地执法部门和他们所服务社区之间的透明度和问责制。6. 新美国人:移民、难民、第二代美国人或任何其他自我认同为新美国人的人,不受在该国居住时间或抵达方式的限制。新美国人可以包括但不限于:i. 避难者:居住在美国或寻求进入美国的个人,由于过去遭受迫害或担心迫害而无法或不愿返回祖国,迫害基于以下五个原因之一:种族、宗教、国籍、特定社会群体成员或政治观点。ii. 人道主义假释犯:因紧急人道主义原因或重大公共利益申请临时进入美国的个人。iii.移民:离开本国前往美国建立永久居留权的人。iv. 难民:被迫离开本国以逃避战争、迫害或自然灾害的人。难民在重新定居美国之前,通常要经过更严格的资格审查和筛选程序。v. DACA 受益人:童年入境暂缓遣返 (DACA) 是美国移民政策,由奥巴马政府于 2012 年推出,旨在为某些儿时来到美国的无证年轻人提供暂缓遣返。DACA 允许儿时被非法带到美国的年轻人,只要符合几个关键标准,即可考虑暂时免于被驱逐出境或被置于驱逐出境程序中。但是,DACA 并不提供合法身份。一旦获得批准,DACA 有效期为两 (2) 年,可以续签。获得暂缓遣返的个人也有资格申请就业许可 (EAD)。 DACA 申请人必须经过严格的背景调查,并根据具体情况决定是否批准。新美国人包括但不限于:i. 避难者:居住在美国或寻求进入美国的个人,由于过去遭受迫害或担心受到迫害而无法或不愿返回祖国,迫害原因包括以下五个方面:种族、宗教、国籍、属于某个社会团体或政治观点。ii. 人道主义假释犯:由于紧急人道主义原因或重大公共利益而申请暂时进入美国的个人。iii. 移民:离开祖国前往美国建立永久居留权的人。iv. 难民:被迫离开祖国以逃避战争、迫害或自然灾害的人。难民在重新定居美国之前往往要经过更严格的资格审查和筛选程序。 v. DACA 受益人:童年入境暂缓遣返 (DACA) 是美国奥巴马政府于 2012 年推出的一项移民政策,旨在为某些儿时来到美国的无证年轻人提供暂缓遣返服务。DACA 允许儿时被非法带到美国的年轻人,只要符合几个关键标准,即可获得暂时免于被驱逐出境或被置于驱逐程序中。但是,DACA 并不提供合法身份。一旦获得批准,DACA 有效期为两 (2) 年,可以续签。获得暂缓遣返的个人也有资格申请工作许可 (EAD)。DACA 申请人需要经过广泛的背景调查,并根据具体情况进行批准。新美国人包括但不限于:i. 避难者:居住在美国或寻求进入美国的个人,由于过去遭受迫害或担心受到迫害而无法或不愿返回祖国,迫害原因包括以下五个方面:种族、宗教、国籍、属于某个社会团体或政治观点。ii. 人道主义假释犯:由于紧急人道主义原因或重大公共利益而申请暂时进入美国的个人。iii. 移民:离开祖国前往美国建立永久居留权的人。iv. 难民:被迫离开祖国以逃避战争、迫害或自然灾害的人。难民在重新定居美国之前往往要经过更严格的资格审查和筛选程序。 v. DACA 受益人:童年入境暂缓遣返 (DACA) 是美国奥巴马政府于 2012 年推出的一项移民政策,旨在为某些儿时来到美国的无证年轻人提供暂缓遣返服务。DACA 允许儿时被非法带到美国的年轻人,只要符合几个关键标准,即可获得暂时免于被驱逐出境或被置于驱逐程序中。但是,DACA 并不提供合法身份。一旦获得批准,DACA 有效期为两 (2) 年,可以续签。获得暂缓遣返的个人也有资格申请工作许可 (EAD)。DACA 申请人需要经过广泛的背景调查,并根据具体情况进行批准。并且符合几个关键标准,可以考虑暂时免于被驱逐出境或被置于驱逐程序中。但是,DACA 并不提供合法身份。一旦获得批准,DACA 有效期为两 (2) 年,可以续签。获得延期行动的个人也有资格申请就业许可 (EAD)。DACA 申请人需要经过广泛的背景调查,并根据具体情况进行批准。并且符合几个关键标准,可以考虑暂时免于被驱逐出境或被置于驱逐程序中。但是,DACA 并不提供合法身份。一旦获得批准,DACA 有效期为两 (2) 年,可以续签。获得延期行动的个人也有资格申请就业许可 (EAD)。DACA 申请人需要经过广泛的背景调查,并根据具体情况进行批准。
学校、继续教育机构和成年人提供环境教育和活动,促进与自然世界的接触,同时支持未来的可持续性和应对气候紧急情况。公园是各个年龄段的人了解周围世界、增强信心和了解我们的每一个行为如何影响当地和全球环境的好地方,并为支持和恢复自然和应对气候紧急情况所需的逐步改变做出贡献。通过扩大我们的教育、培训和活动范围,包括更多主题、更多学校参观和职业培训课程的机会以及更多针对儿童的活动,我们将吸引和激励下一代具有环保意识的公民,他们有信心和能力对自己的生活、工作和当地社区做出可持续的决定。