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昨天，经济政策赶上了本周早些时候宣布的紧密社会距离限制。总理提出了欢迎的新措施，而不是坚持计划为工人和公司提供帮助。他最重要的政策是工作支持计划（JSS），这是现有部分休假政策的扩展，改革和更名的版本。企业选择使用它的地方，这将为工人提供非常明显的收入保护，而这些工人的收入超过三分之一但比所有通常的工作时间都少。但是，尽管JSS会降低失业率的即将到来，但它远离停止。的确，该政策具有重大的设计缺陷，可能会损害其既定的目标，即确保尽可能多的人继续从事“可行的工作”。要求雇主资助该计划成本的一半的要求意味着许多公司裁员而不是小时的激励措施是强大的。至关重要的是，在我们目前面临的失业危机的中心，诸如酒店和休闲等高薪领域尤其如此。向保留休假工人的雇主提供的工作保留奖金（JRB），直到1月底将有助于克服其中的一些挑战。但是，JRB的目标较差，并将工作“悬崖边缘”从10月到明年年初移动。随着失业率的增长，家庭开始感到政府政策到目前为止所做的生命标准在保护他们免受保护方面做出了令人印象深刻的工作。总理应废除JRB，并使用该计划的75亿英镑，以确保雇主不需要对JSS的成本做出重大贡献，增加吸收并确保更多的人能够继续进行一些工作并受到收入的保护。那些在今年冬天失业并进入普遍信贷（UC）的人将比休假时的收入要大得多。事物的立场，这将通过计划将普遍信贷水平降低1,000英镑的计划加深。严峻的现实是，在经济和健康方面，这场危机将在这里持续一段时间。
冬季（经济计划）即将到来
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