机构名称：
¥ 1.0
要求工作，并确保合格的工人与雇用雇主相匹配。2.2.2。支持所有个人，包括残疾人，退伍军人，寄养青年，成人学习者和第二次机会人群，以准备实现职业成功并在劳动力参与方面的差距。2.2.3。向有资格的家庭提供托儿服务，以促进他们参与劳动力。2.2.4。通过计划，政策和技术解决方案来缩小人才分布中的地理和社会经济差距。2.3。准备熟练的劳动力以填补将来的重要工作。
德克萨斯州劳动力委员会战略目标2023-2027
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