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为实现战略防御计划所设想的系统所设想的任务），组织自然会试图通过打破组织过程的合理性来进行适应。在早期，这种适应涉及开发和使用科学管理技术，寻找和实施客观完成工作的最佳方式（Taylor 1911）。最近，人们试图打破组织效能的限制，例如，规划和预算系统（PPBS）或使用遥测技术来监控技术系统的性能，涉及旨在限制人类决策弱点的管理控制方案。通常，这些方案涉及使用一般的计算技术，特别是人工智能。如何才能使计算机辅助的接近完美效能的尝试取得成功？这些尝试失败的原因是什么？显然，
美国海军对人工智能的使用
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