3 我们受到了 Johansson 和 Palme (2005) 类似识别方法的启发,他们使用该方法衡量了疾病保险制度政策改革对工人病假的影响。 4 Angelov 和 Waldenström (2023) 分析了瑞典政府的新冠疫情支持政策对企业和个人的分配影响。 5 但是,从 2020 年 4 月起,工资税率暂时下调,这在一定程度上解释了与疫情相关的工资税收入下降,正如我们将在下文第 4.3 节中讨论的那样。另见对瑞典新冠疫情政策的公开调查 SOU 2022 6 在瑞典,公司负责员工病假前 14 天的工资(如果病假时间超过 14 天,政府疾病保险将承担费用)。病假工资最高不超过工资的 80%。在疫情之前,前两天缺勤是合格天数,在此期间不支付病假工资。在 2020 年新冠疫情期间,政府暂时取消了两天合格天数,并承担了公司病假工资成本,在 3 月至 6 月期间全额承担,此后部分承担。