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摘要:本研究旨在通过关注人为因素与人为错误之间的因果关系的重要性来确定人为错误的原因,从而减少航空公司空乘人员发生人为错误和事故的可能性。根据统计分析,在五个人为因素中,身体疲劳、心理压力和空乘人员的自满情绪对人为错误有积极影响。然而,时间压力下的匆忙和外部因素造成的干扰对人为错误没有显著影响。人为错误对工作塑造和心理健康有负面影响。本研究分析了影响空乘人员失误的人为因素,并揭示了自满情绪的重要性,这是以前的研究没有涉及的。最后,讨论了研究意义、局限性和未来的研究。
主要关键词