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随着组织越来越优先考虑数据保护并遵守全球隐私法规，隐私管理的格局已发生了巨大变化。根据IAPP隐私治理报告，现在有89％的组织维护专用的隐私计划，平均隐私团队预算从2022年的412,000美元增加到2023年的756,000美元，这反映了对隐私治理的越来越多的承诺[1]。这项大量投资导致了劳动力动态的重大转变，在这种情况下，信息安全专业人员越来越多地转变为以隐私为重点的角色。来自IANS研究的最新分析表明，有72％的企业正在积极招募安全专业人员担任隐私职位，而63％的组织在寻找合格的隐私领导者方面挑战，他们了解安全和隐私领域[2]。
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