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¥ 2.0
虽然通常与平台或演出经济体相关联，但对AI-和Algorithmic-Management Sys Tems的需求却在“常规”公司的经理中蓬勃发展。许多工人可能不知道经理正在使用自动化管理系统（Brunnerová，2022年）。的确，许多低级管理人员可能不知道他们用来管理，雇用和射击的绩效指标是由算法和基于人工智能的软件功能生成的。最后，可以理解的是，公司很高兴揭示其部署AI和Al Gorithmic管理工具的程度 - 其中一些人热衷于夸大其收养，而另一些人则低估了他们的收养。因此，很难确切确定这种系统的广泛性，甚至更难使它们对使用它们的公司有多大意义。
AI和算法管理欧洲服务部门。
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