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可持续人才管理从您开始
陆军正在经历 40 多年来最大的转型，它希望实现其条令、装备、部队结构和技能组合的现代化……
来源:美国陆军支援美国陆军正在经历 40 多年来最大的转型，希望实现其理论、装备、部队结构和技能的现代化，为未来竞争环境中的作战做好准备。陆军转型的关键是人才。正如陆军参谋长詹姆斯·麦康维尔将军所说：“我们正在争夺人才，当我想到陆军时，我想到的是人才——每一位士兵、每一位家庭成员、陆军文职部门的每一位人员以及每一位终身士兵都很重要。”
陆军保障机构希望并需要最优秀的人才在其队伍中工作。为此，陆军必须继续投资 21 世纪的人才管理战略，以实现培训、流程和技能的现代化，以招募、培训和留住下一代陆军保障人员，同时继续发展和改造现有劳动力队伍。
招募。 培训。 留住。--------------------
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本文发表于《陆军保障》杂志 2023 年夏季刊。
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