Factory job cuts in June near the worst since 2008 financial crisis and Covid levels
制造商在过去四个月中有三个月表示裁员，因为他们出于成本和需求担忧而寻求减少员工数量。
The Public Choice Problem of AI Rights
随着人工智能的发展，一些人产生了错误的想法，并希望将道德权利赋予聊天机器人和其他人工智能产品。
"Japanese bond yields are the highest in 40 years"
东京也希望增加支出，在进一步增加日本赤字的同时将很难保持对收益率的控制。
Oracle laid off 21,000 employees over the past year
甲骨文裁员数千人，以便有更多可用现金用于人工智能数据中心的扩建。
Lies, Damn Lies, and the History of Capitalism
现代历史学家很少讲述资本主义历史的真相，特别是在工业革命的早期。是时候澄清事实了。
From Scholasticism to Enlightenment Liberalism
从古希腊到现代的知识之路上散布着无数哲学家、运动和事件，无论是和平的还是暴力的，它们塑造了各个时代的思维。
Lies, Damn Lies, and the History of Capitalism
现代历史学家很少讲述资本主义历史的真相，特别是在工业革命的早期。是时候澄清事实了。
What would happen if US actually cut off military aid to Israel?
它发动战争并占领黎巴嫩更多领土的能力——以及持续多久——肯定会受到质疑。
ケアマネジャーの負担軽減はどこまで可能か－報酬が付かない「シャドゥワーク」への対応のほか、更新制度廃止後の研修の方向性も考える
■概要 在每三年进行一次的护理保险改革中，减轻负责协调护理保险服务的护理管理者（护理支援专家）的负担的措施是重点。 2025年12月，社会保障会议（厚生劳动大臣咨询机构）长期护理保险小组委员会的意见文件指出，为了减轻护理管理者的负担，市政当局应将接收邮件等无报酬的工作（所谓的影子工作）视为当地问题，并要求相关各方共同努力解决该问题。此外，厚生劳动省在决定废除每五年一次的资格更新制度的同时，也宣布将要求护理管理人员接受另一种形式的培训，培训的内容和方法可能会成为人们关注的焦点。本文对护理保险分科委员会的意见书和护理保险法修订案中的护理管理者负担减轻措施的历史、内容和争论点进行了探讨。具体而言，我
■概要 在关于引入税收抵免和福利的争论中，一个关键问题是支持的单位应该是个人还是家庭。 2026年5月召开的全国社会保障委员会工作会议提出，从公平角度考虑例外情况，考虑配偶收入情况，以个体化为原则。个人参保和家庭参保哪个更好，也是国民年金第三类参保制度中的热门话题。该制度受到了批评，称“家庭主妇（丈夫）不缴纳保险费，这是不公平的。”但是，目前的养老金制度是根据每个家庭成员的收入进行收入再分配的。如果每个家庭成员的收入相同，则无论其中一个或两个家庭成员是否工作，无论他们是独居还是夫妻生活，每个家庭成员的负担和福利都将相同。与已婚夫妇收入相同的单身人士之所以比已婚夫妇处于劣势，是这种收入再分配功能
