ARR关键词检索结果

Ivo 为合约 AI + 5 倍 ARR 融资 5500 万美元

Ivo Raises $55m for Contract AI + 5Xs ARR

Ivo 是一家内部律师合同情报平台,已筹集 5500 万美元的 B 轮融资,由现有投资者 Blackbird 领投。新西兰初创公司...

Harvey 的 ARR 达到 1.9 亿美元 + 建立“记忆”个性化

Harvey Hits $190m ARR + Building ‘Memory’ Personalisation

开创性的法律人工智能平台 Harvey 自三年前推出以来已达到新的里程碑,ARR 达到 1.9 亿美元,这可能是......

14 AWD 赛事 4 – STEEL ARROW 简介

14 AWD Event 4 – STEEL ARROW in Brief

据鲍勃·莫里森报道,“钢箭”在约旦 KASOTC 第 14 届特种作战部队年度战士竞赛 (14AWC) 的五个项目中排名第四。 ~ 第四个 14AWC 赛事“STEEL ARROW”仅涉及由参加 2025 年年度战士竞赛的 38 支队伍提名的狙击手双人组,因为他们在... 阅读更多14 AWD 赛事 4 – STEEL ARROW 简介首先出现在联合部队新闻上。

彗星 C/2025 R3 (PanSTARRS) 会成为 2026 年的“伟大彗星”吗?

Will Comet C/2025 R3 (PanSTARRS) be the 'great comet' of 2026?

2026年4月下旬,一颗长周期彗星将穿过内太阳系。用双筒望远镜很可能可以看到它,用肉眼也可以看到它的可能性很小。

美国关税体系变得越来越复杂——最高法院对 IEEPA 关税的裁决会改变这种情况吗?

US Tariff System Is Getting More Complex—Will the SCOTUS’s Ruling on the IEEPA Tariffs Change That?

在一篇新的博客文章中,Scott Lincicome 和 Alfredo Carrillo Obregon 探讨了美国关税政策如何变得越来越复杂,以及为什么最高法院对特朗普政府 IEEPA 关税的裁决不太可能对其进行有意义的简化。他们警告说,“关税繁文缛节的空前增加对美国公司来说是一笔巨大的隐性成本,尤其是那些没有资源来驾驭这一系统的小企业,或者由于无意的分类或合规错误而突然发现自己陷入了数千美元的困境。”虽然法院可以使 IEEPA 关税无效,但林西科姆和奥布雷冈警告说,“这种缓和可能是暂时的”,因为政府已承诺通过其他关税行政当局复制这些政策,而国会的行动是唯一的选择持久的解决方案。要与 Li

视频:Cantigny Warrior 餐厅推出“Old Ironside Café”便利选项

VIDEO: Cantigny Warrior Restaurant introduces ‘Old Ironside Café’ convenience option

肯塔基州诺克斯堡 — Cantigny Warrior 餐厅正式开设了一家名为“Old Ironside Café”的“Go 4 Green”菜单驱动的即取即走站。

巴布科克宣布与印度尼西亚达成协议,购买另外两艘 Arrowhead 140 护卫舰

Babcock announces agreement with Indonesia for two more Arrowhead 140 frigates

英国造船商 Babcock 已向印度尼西亚出售了另外两艘 Arrowhead 140 护卫舰设计许可证,此前两艘目前正在为印度尼西亚海军 (TNI AL) 本地生产。巴布科克新闻稿 国防公司巴布科克国际集团 (Babcock) 已与印度尼西亚签订了 40 亿英镑海事合作计划 (MPP) 下的第一份协议……巴布科克宣布与印度尼西亚就另外两艘 Arrowhead 140 护卫舰达成协议的帖子首先出现在《海军新闻》上。

UNF*CKING 公司管理

UNF*CKING Company Administration

哈里·萨米特 (Harry Samit) 打破了精锐军队的自我监管与流行政府的弱点之间的残酷区别。他借鉴了前线海豹突击队和联邦特工的专业知识,揭示了为什么问责制在管理层面上崩溃了,以及当没有人有勇气执行这些要求时,实际要求是如何消失的。喜欢的朋友请点击订阅,点赞并分享给好朋友。观看剧集:Ep. 262 ——- #TheMikeDropPodcast #MikeRitland #veteran #army #Geopolitics #MikeRitlandPodcast #ShawnRyan #NavySEALs #CIAleadership #Agentculture #Teamdiscipl

为什么聪明的投资者仍然亏损

Why Smart Investors Still Lose Money

我真的很喜欢与 Paula Pant 坐下来讨论 HNTI:“为什么聪明、善意的投资者仍然会犯下代价高昂的错误?在这一集中,我与 Barry Ritholtz 坐下来探讨为什么投资成功与智力关系不大,而与行为关系更大。Barry 解释了如何糟糕的想法、糟糕的……阅读更多为什么聪明的投资者仍然亏损的帖子首先出现在 The Big Picture 上。

茶歇:Bari Weiss 的 CBS 并不是全面信息控制的吉利开端

Coffee Break: Bari Weiss’ CBS Not an Auspicious Beginning to Total Info Control

巴里·韦斯 (Bari Weiss) 迄今为止在哥伦比亚广播公司 (CBS) 的任期表明,对于拉里·埃里森 (Larry Ellison) 和大卫·埃里森 (David Ellison) 来说,购买媒体帝国是一回事,实施全面的信息控制则是另一回事。

使海军电影不再像访客戴尔·戴伊那样糟糕的人 | BRCC #360

The Man That Made Navy Motion pictures Not Suck with Visitor Dale Dye | BRCC #360

与我们一起观看美国演员、技术顾问、电台人物和作家 Dale Dye 的一集节目。戴伊是一位参加过越战的海军陆战队老兵,他是 Warriors, Inc. 的创始人和负责人,该公司是一家技术咨询公司,专门在好莱坞电影中描绘合理的海军运动。戴伊谈到了他参与制作的《太平洋》和《兄弟连》等电影的情感印象。涵盖的主题: ● 戴尔在指导年轻演员方面的专业知识 ● 海军造成的心理损失以及将其真实感带入战争电影中 ● 与史蒂文·斯皮尔伯格、汤姆合作BRCC #360 首先出现在特种部队新闻上。

“强度被高估,一致性被低估”

“Intensity Is Overrated, Consistency is Underrated”

肖恩·帕里什 (Shane Parrish) 对彼得·D·考夫曼 (Peter D. Kaufman) 的精彩讨论:“彼得自 1977 年以来一直担任 GlenAir 的董事长兼首席执行官。他的业绩记录使他在那段时间跻身前 0.001% 的商界领袖之列。他也是《穷查理宝典》的编辑,也是查理·芒格的……阅读更多 “强度被高估,一致性被低估”的帖子首先出现在 The Big 上图片。

空中客车公司推出验证机,在轨测试全球 5G 连接

Airbus launches demonstrator to test global 5G connectivity in orbit

新闻稿 空中客车公司的全资子公司 irbus UpNext 推出了一款名为空中客车 UpNext SpaceRAN(空间无线电接入网络)的新演示机。其使命是通过探索先进的 5G 非地面网络 (NTN) 功能来实现标准化的全球连接。空客 Arrow 卫星平台将用于空客 UpNext SpaceRAN 演示器。空中客车公司致力于 [...]

校园风格餐饮来到卡森堡

Campus-style dining comes to Fort Carson

科罗拉多州卡森堡 — Stack Ivy Warrior 餐厅于 2025 年 12 月 8 日关门,进行翻修,为陆军校园风格餐饮项目做准备 (...

美国海军和海军陆战队将使用 L3Harris 机器人执行拆弹任务

US Navy, Marines to get L3Harris robots for bomb disposal missions

美国海军陆战队和美国海军已与 L3Harris Technologies 达成协议,购买 34 台大型 T7 机器人,以支持 EOD 任务服务。

Filevine 在最新收购中收购 Pincites

Filevine Buys Pincites In Latest Acquisition

是时候快速了解一下了……Filevine 收购了 Pincites,这是一款专为 Microsoft Word 构建的人工智能绘图和合同修订工具。 2025 年 5 月,Filevine 收购了 Parrot ...

为什么杰罗姆·鲍威尔不得不说不

Why Jerome Powell Had to Say No

当哈里·杜鲁门 (Harry Truman) 总统寻求廉价资助朝鲜战争时,美联储的马里纳·S·埃克尔斯 (Marriner S. Eccles) 立场坚定,而 1971 年,美联储主席阿瑟·伯恩斯 (Arthur Burns) 屈服于压力,要求保持低利率,从而加剧了多年的高通胀。今天的美联储应该效仿埃克尔斯——美国国会也应该效仿。

大小公司之间的经济差距正在扩大

The Economic Divide Between Big and Small Companies Is Growing

低收入和高收入美国人的经济命运正在分化——同样的模式也发生在企业身上 作者:《华尔街日报》的 Harriet Torry 和 Justin Lahart。摘录:“根据薪资处理机构 ADP 的数据,在过去六个月中,员工人数不足 50 人的私营企业稳步裁员,仅 11 月份就裁员 12 万人。中型企业,尤其是大型企业继续增加就业机会。”“标准普尔 500 指数中大型上市公司第三季度的净利润比上年同期增长了 12.9%”“小型企业——员工人数不超过 500 人的企业雇佣了近一半的美国劳动力,占国内生产总值的 40% 以上。“对小型企业银行账户的分析发现,其收入略低于一年前。”小型企业薪资和福利提供商