摘要 目的 对四价人乳头瘤病毒 (HPV) 疫苗试验进行可靠的报告是评估疫苗风险和益处的基础。然而,一些关键的试验出版物没有完整地报告重要的方法学细节,也没有准确描述对照组的配方。在“恢复隐形和废弃试验”倡议 (RIAT) 下,我们旨在恢复有关试验中使用的对照内容和理由的公共记录。方法我们使用从欧洲药品管理局获得的临床研究报告 (CSR) 组建了一个被描述为安慰剂对照的队列(五项随机对照试验)。我们从六个数据源中提取了每个试验中使用的对照选择的内容和理由:试验出版物、注册记录、CSR 概要、CSR 主体、协议和知情同意书。结果在各个数据源中,对照被不一致地报告为含“安慰剂”的铝佐剂(有时带有剂量信息)。任何试验注册表条目中均未提及无定形羟基磷酸铝硫酸盐 (AAHS),但在所有出版物和 CSR 中均有提及。在五项试验中的三项中,同意书将对照描述为“无活性”物质。任何试验出版物、登记册、同意书、CSR 概要或方案中均未报告选择对照的理由。三项试验在 CSR 中报告了选择对照的理由:保留盲法并评估 HPV 病毒样颗粒的安全性,因为“AAHS 的安全性特征已得到充分描述”。结论使用 AAHS 对照的既定理由——即描述 HPV 病毒样颗粒的安全性——缺乏临床相关性。非安慰剂对照可能掩盖了对安全性的准确评估,并且某些试验的参与者同意过程引发了伦理问题。试验注册号 NCT00092482、NCT00092521、NCT00092534、NCT00090220、NCT00090285。
卷:(1) 重新发布国防部指令 1400.25 第 336 卷(参考文献 (c)),以制定政策、分配职责并提供关于国防部内文职消防员和执法人员就业的程序。 (2) 依据美国法典第 5 篇第 3307(d) 和 3307(e) 节(参考文献 (d)),规定选定消防员和执法人员职位的最高入职年龄。 (3) 授权批准豁免入职年龄并制定豁免过程中要使用的程序,包括依据参考文献 (d) 第 3312(a)(1) 节对符合优先资格的申请人的豁免。 (4) 定义强制离职情况下要使用的程序,并授权批准强制离职例外情况,具体规定请参见参考(d)第 8335(b)(1)和 8335(f)节(适用于公务员退休制度 (CSRS) 员工)和参考(d)第 8425(b)(1)和 8425(e)节(适用于联邦雇员退休制度 (FERS) 员工)。2. 适用范围。本卷适用于:
• 从 2012 年到 2021 年,拖欠 CSRS、FERS 和 RHB 基金总额 716 亿美元(PSRA 取消了 570 亿美元逾期 RHB 付款的义务) 根据《CARES 法案》的授权,将 18 亿美元的雇主社会保障缴款推迟到 2021 年 9 月 30 日(其中 8.87 亿美元已于 2021 年 12 月偿还;其余将于 2022 年 12 月偿还) 根据《CARES 法案》获得的 100 亿美元资金 根据《2022 年通胀削减法案》拨款 30 亿美元,用于购买零排放运输车辆以及购买、设计和安装必要的基础设施,以支持邮政局拥有或从非联邦实体租赁的设施中的零排放运输车辆。这笔资金被归类为限制性现金。
新聘用或重新聘用的 FERS 或 CSRS 员工请注意:您的机构会自动扣除您工资的 5%(延税),并将这笔钱存入您的 TSP 账户,作为您的退休储蓄。如果您希望自动缴款的全部或部分为税后 Roth 缴款,则必须填写第 II 部分并指明您希望的传统(税前)和 Roth(税后)缴款的百分比或金额。如果您在第一个完整薪资期开始时将此表格提交给您的机构,您可以在自动员工缴款开始前停止缴款,但须遵守您机构的处理期限。如果您的机构已开始在每个薪资期从您的工资中扣除自动员工缴款,您有权要求退还您的初始缴款。要提出此请求,请登录我的帐户或使用 ThriftLine 服务中心。我们必须在您首次缴款后的 90 天内收到您的退款请求。
在欧洲学期框架内,根据《欧洲联盟运作条约》(TFEU)第 136 条和第 121(2) 条,欧洲理事会根据委员会提议每年就欧元区的经济政策发布建议(欧元区建议,EAR)。这些建议通常涵盖财政、金融和结构性问题,以及经济和货币联盟(EMU)的体制方面。EAR 旨在为欧元区(EA)成员国提供有关整个欧元区运作相关问题(因此应被视为“共同关切”)的指导,例如与欧元区财政立场和 EMU 完成相关的政策。自 2015 学期周期以来,根据五位主席报告中的建议,EAR 成为所谓的秋季欧洲学期一揽子计划的一部分,并先于国家具体建议(CSR)发布。
欧盟委员会将2019年和2020年向德国提出的企业社会责任归结为10项挑战:(i)采取深远措施维持经济并支持随后的复苏;(ii)需要对可持续出行进行投资;(iii)向气候中性经济转型,需要在清洁、高效和综合的能源系统和网络上进行大量投资;(iv)提高德国大城市的住房负担能力;(v)扩大数字基础设施,进一步发展数字技能和公共服务;(vi)减轻企业的监管和行政负担;(vii)大力促进对研发和创新的投资;(viii)减少对工作时间增加的抑制因素,特别是对于低收入和第二收入者;(ix)提高弱势群体的学习成果和技能;(x)改善养老金制度的长期可持续性和养老金的适足性。
自2020年我成为全国纳税人倡导者以来,我可以以好消息开始这份报告:纳税人的经验明显改善。美国国税局(IRS)消除了大流行期间堆积的纸质回报和信件。在2024年,纳税人和从业人员经历了更好的服务,通常会及时获得退款,并面对较短的等待时间,以吸引客户服务代表(CSR),与2024财政年度的员工在2024财政年度接听了900万个电话,与2022年相比。获得了多年资金后,美国国税局(IRS)朝着改善其纳税人服务和信息技术(IT)系统方面取得了长足的进步。但是,IRS服务远非完美,根据法规的要求,我将详细介绍该序言中的纳税人问题,并在本报告中详细介绍。
- 建立北爱尔兰所有蓝色碳栖息地的基线清单:其范围,局部测量碳固存率(CSR)并估计了按栖息地估计的总碳存储,包括了解栖息地的状况如何影响CSR。- 本蓝色碳报告中的地面真相估计的范围和栖息地适用性区域,指的是行动1.4,并确定每个地点的栖息地状况以及任何显着的当地压力。- 研究蓝色碳栖息地对气候变化和其他压力的可能反应,尤其是那些目前是实际恢复重点的沿海栖息地。- 了解和评估恢复的共同利益,例如生物多样性增长,增强其他生态系统服务,例如防洪,水质改善,旅游业和社区买入/所有权。- 进食北爱尔兰适应计划,气候行动计划和NI环境计划/环境改进计划(EIP)/生物多样性战略,本地
- 您的最后一天(您的退休金基于)是在2004年7月1日之前。- 在1988年1月开始的期间,您对60个月或更长时间的收入缴纳了社会保障税,并以福利权利的第一个月结束。- 您申请并有权在2004年4月1日之前获得配偶或幸存的配偶的福利。(注意:您可以随时在社会保障上工作的最后一天)。•在1982年12月之前收到或有资格获得政府养老金,并满足了1977年1月对社会保障配偶福利的所有要求。•在1983年7月1日之前收到或有资格获得联邦,州或地方政府的养老金,并得到您配偶的一半支持。注意:公务员抵消雇员是联邦雇员,在1983年12月31日之后重新雇用了365天以上的服务,并进行了5年的CSR覆盖范围。
您最近更新过受益人表格吗?填写受益人表格是每个文职雇员都可以选择的。但是,如果您填写了受益人表格,您就有责任确保表格是最新的。婚姻状况或家庭状况的变化不会自动更改您之前提交的受益人表格,也不会阻止受益人收到您指定的死亡抚恤金。最常见的错误是,您指定配偶为受益人,后来与该配偶离婚,但忘记更改受益人表格。有几种类型的受益人表格可供您填写,以指定您死亡后可获得的福利。 这些表格包括:SF 1152 - 受益人指定。已故文职雇员的未付赔偿金 - 提交给您当地的 CPAC 或人力资源代表。SF 2808 - 受益人指定。公务员退休制度 (CSRS) - 将 2 份副本直接邮寄至 OPM(地址位于第一页的右下角)。SF 2823 - 受益人指定。联邦雇员团体人寿保险计划 - 提交给您当地的 CPAC 或 HR 代表。SF 3102 - 受益人指定。联邦雇员退休制度 (FERS) - 提交给您当地的 CPAC 或 HR 代表。TSP-3 – 受益人指定,TSP - 直接邮寄给 TSP(地址位于最后一页的底部)。在将受益人表格提交给相关办公室之前,您应先复印一份。如果您未填写受益人表格,您的死亡抚恤金将按优先顺序分配。优先顺序如下: