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通过 KPI 参考 INSULAE 项目中的岛屿定义
世界上大多数孤立的电力系统都面临着类似的问题，即脆弱性和高度依赖外部资源来发电。为了解决这些问题，智能电网解决方案和可再生能源的整合有所增加，尽管有必要了解它们的具体特征，以便为每种情况选择最佳解决方案。因此，作为 INSULAE 项目的总体目标，投资规划工具 IPT 的开发正在进行中。本文介绍了为参考岛集开发的特征化方法，以及它将如何帮助利用开发的 IPT。为此，根据关键绩效指标 (KPI) 的选择定义了特征向量。并且，参考岛是通过分析从欧盟岛屿收集的 KPI 数据并考虑到形成的向量而获得的。新岛屿与参考岛屿的联系有助于为新岛屿提供对其投资计划可能性空间的评估，目的是考虑到已经评估的示范，制定脱碳计划。
托运人和运营商真正考虑了供应链KPI
在这个不确定的环境中，企业必须使用他们拥有的资源来做到，并且其供应链数据可能是最有价值的工具之一。实施数据驱动的运输策略的能力可能是弹性供应链和失去客户的区别。
使用经济和技术KPI的最佳实践指南2024
在这项工作中，讨论了一组处理PV系统数据以可靠计算相关KPI的最佳实践。虽然大多数技术KPI在资产所有者，EPC，O＆M提供商和顾问中通常都是众所周知的，但并非所有利益相关者都同样了解某些决策的细微差别和后果，这些决策是基于技术KPI的运作方式，即从合同转换为存储原始数据的方式和地点，使用了哪些数据清洁和归纳技术，以计算技术KPI的计算和用于后续决策。在许多情况下，在开发到建设阶段做出的决定将影响其一生中很大一部分的资产。例如，测量数据的分辨率，存储了哪些数据或数据备份是现场还是在云中，都可能影响KPI的计算方式，影响对合同条款的未来修改或SCADA升级的需求。因此，这项工作旨在为所有利益相关者提供更深入的见解，并对最重要的技术KPI有共同的了解。
2023 年至 2024 年关键绩效指标 (KPI) 手册...
• 监测与评估框架的目标是通过提供相关、全面、完整和及时的信息来促进绩效管理、持续学习和改进决策，以提高卫生项目的质量、效率、效果，从而提高全球基金投资的影响。
格拉斯哥社区学习与发展行动计划2022-24
KPI- ESOL学习计划的参与者人数。 kpi- ESOL学习计划的参与者人数获得资格。 KPI- ALN学习计划的参与者人数。 kpi- ALN学习计划的参与者人数获得资格。 kpi-盖尔语学习计划的参与者人数。 kpi-盖尔学习计划的参与者人数获得了资格。 kpi-其他终身学习计划的参与者人数。 kpi-其他终身学习计划中获得资格的参与者人数。 kpi-关于16至19岁目的地的参与度量统计 - 随着时间的推移趋势（苏格兰技能开发）KPI-学校LEAVER目的地报告：积极目的地 - 趋势随着时间的推移（技能发展）（技能发展）KPI- ESOL学习计划的参与者人数。kpi- ESOL学习计划的参与者人数获得资格。KPI- ALN学习计划的参与者人数。kpi- ALN学习计划的参与者人数获得资格。kpi-盖尔语学习计划的参与者人数。kpi-盖尔学习计划的参与者人数获得了资格。kpi-其他终身学习计划的参与者人数。kpi-其他终身学习计划中获得资格的参与者人数。kpi-关于16至19岁目的地的参与度量统计 - 随着时间的推移趋势（苏格兰技能开发）KPI-学校LEAVER目的地报告：积极目的地 - 趋势随着时间的推移（技能发展）（技能发展）
AOM-P2016
请委员批准(a)关键绩效指标检讨工作小组(工作小组)就关键绩效指标年度检讨所作的建议；及(b)载于附件2 的2025-26 年度须报告的关键绩效指标清单。有关临床服务和人力资源关键绩效指标检讨的资料已分别向医疗服务发展委员会和人力资源委员会 1 汇报。财务关键绩效指标的检讨将于2025 年1 月2 向财务委员会汇报，而财务委员会如有意见，亦会相应转达董事局。背景 2. 医院管理局(医管局)的关键绩效指标框架于2008 年制定，涵盖临床服务、人力资源和财务三大支柱 3 。为持续发展关键绩效指标，工作小组每年进行检讨，以确保关键绩效指标符合医管局的服务方向和优先次序。 3. 工作小组每年透过不同渠道，例如协调委员会 / 中央委员会、官方统计委员会、医疗政策小组、董事会议、联网管理会议、医管局董事会议事会及相关职能委员会，收集对关键绩效指标的意见及反馈，并在年度检讨工作中予以考虑。整体关键绩效指标架构、遴选准则，以及制定和检讨关键绩效指标的程序，载于附件 1 。 关键绩效指标年度检讨 4. 在今年的关键绩效指标年度检讨中，工作小组重新审视了现行的三大支柱关键绩效指标架构，并同意维持不变。工作小组亦检讨了有关临床服务关键绩效指标的建议，并同意
活动实施指南（参加者须知）
• KPI（关键绩效指标）——针对特定目标的可量化长期绩效衡量标准。两种类型的 KPI：EIT 核心 KPI 和 EIT 非核心 KPI。 • OUT（产出）——产出是通过活动直接生产或供应的产品。在 EIT FOOD 的背景下，产出可能指由活动创造的具体技术、产品、服务、方法、概念。 • DEL（可交付成果）- 可交付成果是其所指产出已经实现的证据。每个产出都需要与一个可交付成果相关联，这将是项目正确实施的证明。 • 合作伙伴——EIT Food 合作伙伴网络的成员组织。 • 参与者——获得 EIT Food 资助以实施活动的组织。
2023 年欧盟分类可持续发展报告
1.2021/2139 号授权条例附件 I 和 II 第 4.26 节中提到的分类法一致的经济活动的数量和比例，在适用的 KPI 分母中 a) 基于营业额 0 0 0 0 n/a n/a b) 基于资本支出 0 0 0 0 0 0 2.2021/2139 号授权条例附件 I 和 II 第 4.27 节中提到的分类法一致的经济活动的数量和比例，在适用的 KPI 分母中 a) 基于营业额 0 0 0 0 n/a n/a b) 基于资本支出 1 0 1 0 0 0 3.第 4.28 节中提到的分类法一致的经济活动的数量和比例授权条例 2021/2139 附件 I 和 II 中适用 KPI 分母中的金额 a) 基于营业额 5 0.1 5 0.1 不适用 不适用 b) 基于资本支出 8 0.2 8 0.2 0 0 4.授权条例 2021/2139 附件 I 和 II 第 4.29 节中提及的分类法相关经济活动的数量和比例，以适用 KPI 分母中的金额 a) 基于营业额 0 0 0 0 不适用 不适用 b) 基于资本支出 0 0 不适用 不适用 0 0 5.授权条例 2021/2139 附件 I 和 II 第 4.30 节中提及的分类法相关经济活动的数量和比例，以适用 KPI 分母中的金额适用 KPI 的分母 a) 基于营业额 0 0 0 0 n/a n/a b) 基于资本支出 0 0 0 0 0 0 6.适用 KPI 的分母中上述第 1 至第 6 行未提及的其他分类法相关经济活动的数量和比例 a) 基于营业额 0 0 0 0 n/a n/a b) 基于资本支出 0 0 0 0 0 0 7.适用 KPI 的分母中上述第 1 至第 6 行未提及的其他分类法相关经济活动的数量和比例 a) 基于营业额 51 1.2 51 1.2 0 0 b) 基于资本支出 64 1.6 64 1.6 0 0 8.适用 KPI 总计 a) 基于营业额 4 104 100 4 104 100 4 104 100 b) 基于资本支出 4 104 100 4 104 100 4 104 100
2023-2027 年战略 – 关键绩效指标
1. 公平性 - 要求更加关注公平性、数据分类、妇女和女童，并应为社区参与、民间社会和国家设立单独的关键绩效指标 2. 秘书处效率 - 关于如何解释关键绩效指标 A（秘书处效率）的变化的一般担忧，以及在修订定义下新的目标会是什么样子 3. 秘书处效率 - 担心当前的关键绩效指标 A 的方法和目标可能会限制国际药品采购机制将运营资源落实到位以实现最佳运作的能力 4. 影响 - 询问我们是否可以从市场角度提升我们的特派团级关键绩效指标，并要求我们在考虑影响时更具抱负 5. 资源调动 - 应考虑对资源调动关键绩效指标进行细化，以反映针对“创新捐助者”