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2020 年未来就业报告 | weforum.org
世界经济论坛的新经济与社会平台是经济增长、复苏和转型、工作、工资和创造就业机会、教育、技能和学习以及多样性、公平和包容性等合作的“对接站”。通过利用本出版物和其他见解，平台支持一系列联盟和行动联盟，包括技能再培训革命倡议，旨在到 2030 年为 10 亿人提供更好的工作、技能和教育。我们非常感谢新经济与社会管理委员会成员对这一议程的领导，感谢平台的 100 多个合作伙伴，感谢全球未来理事会、首席经济学家、首席人力资源官、首席学习官和首席多样性官社区以及一系列国家经济、教育和劳工部的专业指导。
2023 年未来就业报告 - Weforum
尽管世界经济论坛采取一切合理措施确保本报告准确反映所编制和/或收集的数据，但世界经济论坛及其代理人、官员和员工：（i）按“原样、可用”提供数据，不作任何明示或暗示的保证，包括但不限于适销性、适用于特定目的和非侵权保证；（ii）不对本报告所含数据的准确性或其适用于任何特定目的作出任何明示或暗示的陈述；（iii）对上述数据的任何使用或对其的依赖不承担任何责任，特别是对基于本报告中数据的任何解释、决定或行动。其他方可能对本报告中的部分数据拥有所有权。世界经济论坛绝不表示或保证其拥有或控制所有数据的所有权利，
电动汽车投资和能源工作
然而，该地区电动汽车充电基础设施采用速度较慢，这反映在道路上电动汽车的数量上。尽管人均充电站数量较少，但伊利诺伊州在电动汽车采用方面领先该地区，2022 年每 10,000 名居民中有 52 人注册了电动汽车，其次是俄克拉荷马州 (41) 和田纳西州 (32)。密苏里州远低于全国平均水平 (74)，每 10,000 名居民中有 29 人注册。来源：MU Extension 图表使用美国能源部 2022 年电动汽车充电站和新注册数据。人口数据来自 2022 年美国人口普查当前人口估计。
BC 制造业就业基金 - Gov.bc.ca
符合条件的申请人包括企业、营利性组织和拥有营利性制造业务的实体，包括原住民和第一民族拥有的企业，这些企业在 BC 省注册营业并已建立业务（现有员工基础和运营设施位于 BC 省内或外）。准备全资收购或购买现有制造业务的第一民族和原住民拥有的企业可能有资格获得资助；请联系我们进行讨论。有关符合条件的组织的更多信息，请参阅计划指南。
就业报告及预测 1/31/25
位于本顿县，已获州长批准，陷入诉讼 位于本顿县西部，450-500MW 场地，已获州长批准，将于 2028 年开始建设 位于本顿县西部，450MW 场地，处于 EFSEC 流程中，已提交申请，可能，多贸易谅解备忘录 化肥厂位于本顿县或乌马蒂拉县，将于 2025 年建设，与 Horse Heaven Hills 风电场相连
人工智能对 ICT 工作带来的变革机遇
在所分析的七个工作类别中，商业和管理类别脱颖而出，由于人工智能的整合，62.5% 的工作岗位被归类为高度转型，37.5% 被归类为中等转型。这种转型在业务分析师、业务智能分析师、业务系统分析师和客户服务代表等入门级职位中尤其常见 [参见表 1]。人工智能有可能通过提高运营效率、通过数据驱动的洞察力促进战略决策、优化客户体验、改进营销策略和改进其他功能方面来彻底改变这些角色。此外，根据我们对 Indeed 数据的分析，商业和管理类别在职位发布份额方面处于领先地位。软件开发紧随其后，位居第二 [4] 。
授权书 - 就业、经济和贸易
直接与政府各经济部合作，设计一项部委特定的就业吸引战略，以提高阿尔伯塔省年轻人（16岁至24岁）和正在转行的成年人对各经济部门可用的技术行业和专业的认识，包括教育、学徒和培训途径。 在我的指导下，在与联邦政府谈判、实施和管理国际贸易协定时推进和维护阿尔伯塔省的利益。 与其他部委和阿尔伯塔省招商引资伙伴合作，通过有效和以客户为中心的计划和政策确保阿尔伯塔省成为创造就业机会的国际和国内投资的极具竞争力的目的地。 通过计划、服务和国际贸易代表团，在全球舞台上促进阿尔伯塔省的贸易利益，并支持阿尔伯塔省企业向新的国际市场拓展。 与其他部委合作，寻求解决阿尔伯塔省劳动力市场短缺问题的方案，包括技术、农业、建筑和医疗保健。 与经济发展部合作，消除阻碍艾伯塔机场发展和发展的障碍，特别关注地区性机场（例如大草原城、麦克默里堡、莱斯布里奇和梅迪辛哈特），这些机场可以帮助艾伯塔人将自己和货物与主要国际机场连接起来，提高我省的经济竞争力。 与艺术、文化和妇女地位部长合作，继续发展艾伯塔的文化产业，包括专注于艾伯塔制作的作品，并支持艾伯塔制作人和公司开发艾伯塔内容。
绿色就业，可持续未来 - NJ.gov
非常感谢绿色经济理事会的成员与我们分享他们的时间、专业知识和见解。这些成员包括：BlocPower 创始人唐纳尔·贝尔德 (Donnel Baird)、新泽西州费率顾问部门前主任斯蒂芬妮·布兰德 (Stefanie Brand)、新泽西州公用事业协会会长汤姆·丘奇洛 (Tom Churchelow)、新泽西州退伍军人商会会长弗朗西斯科·科尔特斯 (Francisco Cortes)、PSE&G 前会长戴夫·戴利 (Dave Daly)、清洁水行动组织环境正义组织者金·加迪 (Kim Gaddy)、Audible 城市创新副总裁艾莎·格洛弗 (Aisha Glover)、IBEW Local 164 业务经理丹尼尔·甘布尔 (Daniel Gumble)、PSE&G 会长金·哈内曼 (Kim Hanemann)、苹果公司环境、政策和社会倡议副总裁丽莎·杰克逊 (Lisa Jackson)、Isles 首席执行官肖恩·杰克逊 (Sean Jackson)、新泽西州制造业推广计划首席执行官约翰·肯尼迪 (John Kennedy)、罗格斯大学供应链考古学副教授凯文·里昂斯 (Kevin Lyons)、工作环境委员会执行主任黛布拉·科伊尔·麦克法登 (Debra Coyle McFadden)、Ceres 州政策主任阿里·戈尔德·罗伯茨 (Alli Gold Roberts) 以及倡导与管理集团总裁兼首席执行官 AJ
增长，更多的房屋，更多的工作
•所有参与确定大型，复杂的城市再生申请的地方当局计划委员会成员都应进行严格的和最新的培训，使他们能够这样做。•协调整个英国的权力下放协议，要求所有城市地区和合并当局制定空间策略来提供战略规划监督。•在全国设定的阈值上面，申请人应选择将任何棕地城市再生申请转介给战略或合并的权威，从申请前阶段开始，以确定。我们建议通过咨询的500户房屋或50,000平方米的商业开发的门槛。在参与此路线的地方，申请人必须承诺提供社区咨询方法声明（请参见下文），以反映最佳实践并保持发展与社区之间的关键联系。•在重大再生和更新领域，规划委员会应包括具有相关技术和行业专业知识的独立成员。•将更多较小的申请委托给在地方当局的适当规模的规划官，并普遍符合发展计划。•应通过监视计划委员会的绩效（在各个层面）的绩效来支持这种方法，这是根据在设定的时间限制内做出的决定的比例以及在上诉中推翻的决定的比例。