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可持续的科威特经济多元化...
I.引言石油和天然气提取仍然是科威特最杰出的经济活动，赢得了大量的外汇和利润。与其他海湾合作委员会国家一样，科威特政府长期以来就了解了经济多样化的重要性，即将支持更稳定的经济（Sharafuddin，2023，2）。但是，由于其各种挑战，经济多元化在科威特的说法容易做起来难。科威特政府已经启动了多个项目。它计划采取措施，以确保由于石油和天然气行业的动荡性而导致的经济多元化和未来稳定。除了收入，较低的就业率和当前富裕程度的波动外，其他独特的问题。经济多样化对于支持稳定的经济，提高就业率并更好地参与科威特（Sharafuddin，2023，3）是重要的。由于受需求和供应影响的石油和天然气的动荡性，对石油和天然气行业的过度依赖是不可持续的。因此，需要经济多元化来为科威特的经济增长建立基础，并改善其公民的生活条件。这也将通过提供蓬勃发展的经济和稳定的收入来确保经济稳定。本文将概述科威特经济的现状，石油依赖的挑战以及可持续经济的经济多样化的各种机会。
2023年全球经济多元化指数
经济多样化在主要大宗商品生产国中越来越受到关注，因为它具有多种好处，包括宏观经济稳定、经济增长、创造就业机会和发展，同时促进私营部门活动、公共财政更加可持续以及劳动力技能更加多样化。然而，尽管政策对经济多样化感兴趣，但并没有统一商定或可用的经济多样化衡量标准或指数。全球经济多样化指数 (EDI) 第一版于 2022 年发布，旨在填补数据、思想领导力和数据驱动的政策工具可用性方面的空白，以跟踪经济多样化。EDI 第一版从多维角度衡量和排名了 89 个国家的经济多样化程度，探讨了经济活动、国际贸易以及政府收入的多样化（摆脱对自然资源或商品收入的依赖）。
多元化—机遇—包容性计划。...
弗吉尼亚联邦多元化机会和包容性计划 2022 年 1 月 19 日，杨金州长签署了第 10 号行政命令，该命令提供了一项具体计划，以进一步加强和集中多元化、公平和包容性办公室，并将促进和扩大所有弗吉尼亚人的平等机会纳入办公室的工作中。机会的包容性是使弗吉尼亚成为最适合居住、工作和养家糊口的地方的关键因素。自杨金政府成立的第一天起，联邦就投入资源来推广改善生活质量和扩大弗吉尼亚人经济机会的理念、政策和实践。与此同时，该计划以及促进联邦机构和当局内多元化、机会和包容性的计划和政策得到了显着扩展。
非洲的经济多元化：如何以及为什么重要
鉴于多样化非洲经济体的重要性，至关重要的是要认识到多元化的各个方面如何对政策选择菜单产生不同的影响。与从较低生产率部门到更高生产率部门的结构转化过程密切相关，经济多样化具有三个明显的维度。第一个与有助于就业和生产或国内生产总值（GDP）多样性的经济部门的扩展有关，第二个与国际贸易或出口多样化有关。但是，本文的重点是经济学文献引起很少关注的三个维度：财政多样化。这个财政因素涉及扩大政府税收源和公共支出目标，因此可以通过在特定行业和部门的活动扩展来帮助促进更广泛的经济转型方面发挥核心作用。
多元化经济 第一章 工具
多元化经济第 1 章工具多元化经济框架为我们为生存和相互支持而参与的所有不同经济实践提供了一个全面清单的模板。我们可以将这些活动分为五种不同的经济实践或关系，每种关系一栏。顶部单元格代表在主流经济框架中得到认可的活动。底部单元格指那些通常位于“冰山经济”水线以下的经济活动（参见《经济作为冰山工具》），它们隐藏在那里，一般不被认为是做出了贡献。中间是一些看似主流但包含一些替代维度的活动。接下来的几页给出了此表如何应用的示例：应用于经济的某个部门（以全球视角）；某个地区；以及应用于企业。
Teagasc 多元化与包容性战略
包容性是由公平和尊重的认知驱动的，当人们认为自己作为个体受到重视，同时又对更广泛的群体有归属感时，他们就会产生这种感觉。研究表明，要实现包容性，组织需要创造一种环境，让人们在工作中展现真实的自我，并拥有平等的晋升机会。平衡工作与生活承诺的能力是工作场所包容性的关键驱动因素，积极促进工作与生活平衡的组织被认为更支持多样性和包容性。
联邦机构支持多元化...
AMSE 隶属于能源部，讲述了自曼哈顿计划启动以来橡树岭在国家和全球安全、科学、研究、工程、技术开发和环境恢复方面取得的成功。它最近从备受喜爱但已老化的 54,000 平方英尺设施搬迁到新的 18,000 平方英尺的新空间，并配备了最先进的新展品。为了让社区参与到搬迁中来，博物馆与一系列合作伙伴合作开发了五个新的、具有当地特色的展览和项目，将科学丰富的当地历史、公民自豪感、文化和对 STEM 参与的热情融入到橡树岭独有的事物中。这种新方法使博物馆走上了一条新道路，成为“中心辐射型”遗产和科学旅游生态系统的中心，其中包括该地区其他重要的科学和历史遗址。
劳动力多元化和包容性战略
它还可以改善政府与公民之间的关系，增强对政府的信任。随着我们的环境迅速变化，我们所服务的人民的需求和期望变得更加动态，多样性和包容性可以成为更好地理解和满足这些需求的有力杠杆。
多元化与包容战略计划
策略 2 在 PRSA 中提升倡导和赞扬多样性和包容性活动的 D&I 最佳实践。 • 在 PRSA 出版物和社交媒体渠道中重点介绍 D&I 活动。 • 扩大 Silver Anvil 中的多元文化交流、D&I 类别。 • 在适用的情况下，重点介绍 Gold Anvil 获奖者的 D&I 措施或代表性。 • 获取和分享 D&I 案例研究以供使用/参考。
多元化和公平战略规划工具包
高等教育的卓越性经过数十年的努力，已经变得更加包容，将多样性融入到招生、录取和聘用、课程和课外活动以及行政结构和实践中。它还包含了更新的卓越形式和扩展的卓越衡量方法，这些方法考虑到了学习和大脑功能的研究、评估运动和更细致入微的问责结构。同样，多样性和包容性努力不仅限于以学生数量或课程数量作为最终目标。相反，它们是多层次的过程，通过这些过程，我们可以在学习、研究和教学、学生发展、机构运作、本地和全球社区参与、劳动力发展等方面实现卓越。”